职位描述
【岗位职责】
1. 承接产品线营销目标,制定目标实现策略、路径,并组织推动执行,保障目标达成,对GMV负责;
2. 带领团队落地沃尔玛精细化运营,组织团队对运营知识技能沉淀复制,提升团队的整体运营能力及业务水平;
3. 组织团队通过深刻分析,精准识别机会,提出产品规划、定义、迭代的建议方案,并制定有效的产品(线)短中长期运营策略,并保障策略的有效落地;
4. 管理和激发运营团队,打造正直诚信、客户导向、有凝聚力的高绩效团队,确保团队能力能助力目标达成。
【任职资格】
1. 本科及以上学历,CET-6或拥有同等英语水平者;
2. 3年以上沃尔玛运营经验,其中至少有在一家公司连续工作2年以上,管理岗管理3人以上沃尔玛运营团队至少2年;
3. 精通沃尔玛规则,以用户视角、合乎规则、长期稳定地运营店铺;
4. 团队管理经验丰富,具备良好的规划和组织推动能力,结果导向;
5. 目标感及逻辑思维能力强,善于沟通和学习,坚韧乐观,有良好的自驱力和责任心。
1. 承接产品线营销目标,制定目标实现策略、路径,并组织推动执行,保障目标达成,对GMV负责;
2. 带领团队落地沃尔玛精细化运营,组织团队对运营知识技能沉淀复制,提升团队的整体运营能力及业务水平;
3. 组织团队通过深刻分析,精准识别机会,提出产品规划、定义、迭代的建议方案,并制定有效的产品(线)短中长期运营策略,并保障策略的有效落地;
4. 管理和激发运营团队,打造正直诚信、客户导向、有凝聚力的高绩效团队,确保团队能力能助力目标达成。
【任职资格】
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2. 3年以上沃尔玛运营经验,其中至少有在一家公司连续工作2年以上,管理岗管理3人以上沃尔玛运营团队至少2年;
3. 精通沃尔玛规则,以用户视角、合乎规则、长期稳定地运营店铺;
4. 团队管理经验丰富,具备良好的规划和组织推动能力,结果导向;
5. 目标感及逻辑思维能力强,善于沟通和学习,坚韧乐观,有良好的自驱力和责任心。
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更新于:2024-11-22