平面设计有前途吗_KIYO2025年平面设计就业前景-BOSS直聘

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徐女士

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KIYO ·HR

职位描述

岗位职责：
1、负责设计资料收集整理归档，包含公司形象宣传、产品及文化活动照片拍摄及美化，管理公司图片资源库等。
2、负责线上线下品牌平面设计和交互设计，包括品牌宣传、网页公众号排版、创意海报设计、VI视觉识别系统管理等；
3、负责对接第三方设计公司，把控设计交付质量；在设计端协同公司其他部门人员完成工作任务；
4、对接加盟店或其他供应商等外联公司，获取需求并及时交付设计；
5、关注市场动态，更新及维护内部平面设计；
6、领导安排的其他事项。
任职资格：
1、专科以上学历，广告视觉、平面设计等相关专业；
2、至少2年以上平面设计工作经验；
3、能熟练使用PS、illustrator、coreldrew等设计软件；
4、主动性高，善于沟通，耐心细致，能准确表达设计思维，较强责任心及较强的理解分析、创意设计和色彩搭配能力；
5、过往经验中有加盟店设计工作经验者优先考虑；
6、面试请提供作品集。

公司介绍

凯耀基业有限公司是专业从事房地产开发、经营、管理的企业，是一家主营旅游景区的开发、建设、运营及管理服务；农副产品、花卉、苗木种植销售；水产品养殖，销售；餐饮服务，住宿；房屋建筑工程，土石方工程，基础工程施工；文化艺术交流服务；休闲健身服务；食品销售；自营和代理各类商品及技术的进出口业务。目前公司旗下控股公司包括房地产开发公司，物业公司，园林公司。

凯耀基业有限公司坚持以对社会、客户和企业负责的精神精雕细琢每一个项目和产品的每一个细节，为社会提供周到的产品和服务，为消费者创造舒适的家园。

凯耀基业有限公司正在由小到大，由弱到强，由粗放式管理到规范化管理，逐步建立起现代规范的企业管理制度并锻造了一支过硬的管理团队。公司目前拥有员工专科以上学历者占90%，人员总体素质高，专业能力强，具有高度的凝聚力和向心力。同时，公司加强人才梯队建设，使人力资源持续满足公司不断发展的需要。

目前，公司以适应多项目运作为前提，以降低成本、加强风险控制为主导，以产品创新研究和建设、销售为主线，以财物人力行政等为管理支持，建立了体系化的公司管理机制，着力打造以土地、资本、团队为重心的核心竞争力，确保公司快速稳健发展。

展望未来，任重道远，凯耀基业有限公司将继续发扬自强求实、开拓进取、廉洁的企业精神，向更高的目标迈进；将公司品牌和产品品质提升到一个新的高度。

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