岗位职责：
1、【薪酬核算】按时完成每月员工工资核算及成本分析；
2、【薪酬管理】负责薪酬调研及薪酬管理制度起草，持续优化薪酬核算及薪酬发放流程；
3、【绩效运营】负责日常绩效运营工作，包含但不限于绩效数据收集，校准，分析等；
4、【绩效管理】协助起草绩效管理制度并宣贯；
5、【制度建设】协助建立和完善薪酬绩效相关制度和流程；
6、【五险一金】五险一金全流程相关操作；
7、【其他】日常部门其他协同工作和完成上级交办的其他任务。
任职要求：
1、【学历】本科及以上学历，专业不限
2、【年限】3年以上人事工作经验，能够独立完成薪酬核算，绩效运营工作。
3、【综合能力】沟通表达能力及逻辑能力条理性强，对业务有较好理解力和沟通能力。
4、【软性能力】有较强的抗压能力。
职位描述
公司介绍
Engwe主营电动自行车，是一家从事电动自行车研发、生产、销售服务的公司。经过多年的发展，公司主要在天猫、京东、阿里巴巴、亚马逊、速卖通、wish、eBay，以及线下门店销售。我们专注的为各企业与消费者提供优质的服务，拥有强大的团队与行业资源。我们与时俱进、注重科技创新、拥有多项专利。我们致力于把电动车带入每个人、每个家庭、每个组织，构建实用方便的新出行方式！
我们主张开放、合作、共赢，如果您对我们的愿景和产品认同，欢迎与我们联系，我们将共赢商机、共同发展、携手共进！
工作地址
深圳龙岗区金鸿德电商产业园C栋4楼
大鱼运动科技
深圳市大鱼运动科技有限公司
电子商务未融资 100-499人
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更新于：2025-01-27