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钱先生

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融捷健康科技股份 ·人力资源经理

职位描述

职责描述：
1.负责质检部管理制度的建立与维护及日常管理。
2.根据公司总体发展目标，制定质检部中长期工作规划。
3.主管对因各种原因造成的品质异常情况，包括原辅材料、零部件的来料品质异常、制程检验发现的品质异常及产成品品质异常的确认，督促相关单位进行改善措施的制定，检查并追踪改善措施执行情况。
4.配合研发部的产品研发设计工作，对产品、原物料、外加工品等规格及作业标准，提出改善意见或建议。
5.配合资材部对原料供应商，外协加工厂商等交货质量实绩的整理与评价。
6.制定或责成相关部门制定改善措施并追踪落实情况。
7.推行“质量***”的品质理念，配合行政部做好公司全体员工的质量管理教育培训工作，参与其它部门的特殊工作岗位的作业员岗位资格认定工作。
8.建立完善的质量报表及数据反馈系统，保证相关质量数据对公司的实际运营具有相当的指导意义。
9.完成上级交办的其它工作。
任职要求：
1.管理、质量等相关专业本科及以上学历。
2.具有五年以上品质管理工作经验。
3.熟悉ISO质量管理体系，了解ISO质量体系在企业的认证方法，熟悉运用质量管理方法及工具。
4.工作认真严谨，有较强的分析解决问题能力。
原标题：《质检经理》

公司介绍

融捷健康科技股份有限公司原名安徽乐金健康科技股份有限公司，公司主要生产、销售桑拿设备、空气净化产品、健身器材等相关产品。自2015年确立转型大健康产业以来，先后收购了深圳卓先实业、上海久工、深圳福瑞斯、上海瑞宇等优质公司，由从专注于桑拿设备制造商逐步转变为产供销健康服务为一体的国内大健康行业整合平台,并致力成为国内大健康行业的高端企业。

融捷健康发展史
1995年公司注册成立，原名合肥南亚桑拿设备有限责任公司;主营远红外理疗系统产品；
2009年公司更名为安徽桑乐金股份有限公司；
2011年公司在深交所创业板上市，股票代码300247；
2012年公司出击国际市场，收购德国品牌Saunalux公司的100%股权，完成了专业定制的产品升级；
2013年获得《医疗器械生产许可证》，进入医疗健康领域；
2014年收购深圳卓先实业有限公司，实现了远外红产品行业内的整合，奠定了公司在远外红理疗行业的重要地位；
2014年获得《医疗器械注册证》，对公司在医疗健康领域的拓展产生积极影响；
2015年公司更名为安徽乐金健康科技股份有限公司；
2015年收购美国GOLDEN DESIGNS公司，为进军北美市场迈出坚实一步；
2015年对上海久工实业有限公司进行重组并购，产品增加到按摩椅等按摩产品；
2016年3月公司投资设立全资子公司“安徽乐金健康投资管理有限责任公司”，利用该平台，围绕“大健康产业链”，积极寻找符合公司发展战略的优质标的，通过基金运作、股权投资、并购等资本运作模式，不断拓展业务领域，培育优质健康类企业，持续借力资本市场，进一步加强公司投融资能力、资本运作和业务整合能力的同时，提升公司的核心竞争力，夯实公司整体盈利能力；
2016年3月公司投资安徽中盛溯源生物科技有限公司，标志着公司从家庭健康产品的整合衍生到高科技的生物医疗、干细胞等前沿性、高附加值、高技术壁垒的可持续性发展健康领域；
2016年7月公司并购“上海瑞宇健身休闲用品有限公司和深圳市福瑞斯保健器材有限公司。
2016年7月与美国麻省总医院签订了合作协议，加快了大健康行业人才的建设和尖端医疗技术的推广应用，为公司布局生物医疗领域及精准医疗领域奠定基础；
2016年8月公司入股合肥影联科技有限公司,为公司后期构建以个人电子健康档案为核心的全民健康信息化的健康服务平台及分级诊疗推广发挥了重要的推动作用，为公司构筑未来新型健康服务发展模式、抢占新型健康服务业制高点、提升行业竞争力奠定了基础。
2019年1月公司更名为融捷建科科技股份有限公司。