「诉前调解员（保底4K+五险一金）招聘」_信晟达重庆分公司招聘-BOSS直聘

马女士

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信晟达重庆分公司 ·人事主管

职位描述

（一）职位描述：
1.受理金融案件，与当事人通过电话外呼形式，了解调解意愿和诉求；
2.结合当事人的调解诉求，制定还款方案，并通过说理、引导等方式，最终达成自愿调解；
3.调解过程中及时反馈突发问题，汇总案件共性特点，同时做好数据统计；
4.做好案件保密工作，并根据需要完成案件信息导入、卷宗资料归档、开展线上调解及其他工作；
（二）任职资格:
1、18-35岁，大专及以上学历，优秀者可放宽至高中；
2、吃苦耐劳，工作认真，能严格遵守各项规章制度；
3、普通话标准，具有较强的语言交流能力和谈判能力，处理投诉能力；
4、征信良好，没有案底。
（三）薪资福利：
薪资：保底3700元（2500元+全勤奖200元+1000的新人绩效保护）+额外餐补400元有浮动+绩效奖金（3000-15000）=综合薪资6000-20000元
1.1000新人绩效保护；
2.入职即签订劳动合同，购买五险一金；
4.带薪年假、节假日礼品或礼金、各类福利假期齐全；
5.接受无经验的小白，带薪培训，完善的培训体系；
6.公司与国内多家知名律所开展深度合作，第一时间深度了解行业内最前沿的法催知识；
7.公司提供5-10天工作日带薪年休假；
（四）晋升渠道：
开放式的晋升渠道：
专业岗：资深-高级-专家
管理岗：见习组长-组长-主管-经理-区域负责人

公司介绍

我们公司是中国领先的零售资产解决方案提供商，帮助并服务银保监/金融局监管框架下的银行业金融机构、持牌消费金融机构、互联网小贷等持牌金融机构解决不良债务堆积问题。
我们公司是主要对受银保监会监管下的银行，持牌消金，小贷，助贷公司，在零售金融领域提供不良资产处置服务的，其中包括资产包投资买断、批量法诉、仲裁执行、仲裁调解、传统催收等，主要合作的机构有：各地方仲裁委，如：中卫仲裁委、河源仲裁委、萍乡仲裁委；服务的甲方有：字节跳动，度小满（百度），还呗，同程旅行，招联，哈尔滨银行；
目前我们信晟达在全国有9个职场，分别是深圳总部，东莞的律所和执行团队，以及重庆、江津、银川1、银川2、中卫、天津、东莞的调解团队。

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