岗位职责：
1. 负责公司行政管理工作，公章、合同、宿舍、食堂、保安、保洁等管理；
2. 制定公司行政管理制度，并监督执行；
3. 管理公司行政部门，协调各部门之间的工作；
4. 负责公司日常行政事务的处理和协调；
5. 负责公司各项会议的组织和协调。
任职要求：
1. 本科及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业优先；
2. 具备3年以上行政管理经验，有较强的组织协调能力；
3. 熟悉公司行政管理制度和流程，有制定和完善制度的能力；
4. 具备较强的沟通能力和团队合作精神；
5. 具备较强的计划和执行能力，能够有效地完成工作任务；
6. 具备较强的责任心和抗压能力，能够承担一定的工作压力。
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更新于：2025-03-14