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3-5K
（通化）眼科护士

通化3-5年大专

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仲先生

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易视顿眼科医院 ·人事总监

职位描述

一、岗位职责：
1、在护士长和院长领导下进行工作包含售后病历回访等销售工作；
2、认真执行各项护理制度和操作规程，正确执行医嘱，准确及时完成各项护理工作，严格执行查对和交接班制度，防止差错、事故的发生。
3、负责洗镜室患者洗镜及教镜工作；
二、任职要求：
1、接受拨打售后病例和销售任务，年纪23-50周岁，
2、护理专业中专以上学历，取得护士执业资格；
3、有爱心、细心、责任心以及耐心；
4、诊疗护理常规，熟练掌握护理三级操作技能；
5、有很强的亲和力、沟通能力以及语言表达能力；
6、具有高度的责任心、良好的职业道德、严谨的工作态度。
三、福利情况：
1、薪资构成：固定工资+岗位工资+绩效工资=3-5K（年终奖）；
2、职位亮点：医院、五险、带薪年假、带薪病假；
3、福利待遇：提供午餐、工龄补助、全勤奖、节日福利、公费旅游、拓展培训、定期团建、不定期体检、晋升空间。
4、作息时间：早八晚五；周休1.5天、法定假（周六周日不能休息，周一到周五串休）。
职位福利：五险、年终分红、绩效奖金、全勤奖、员工旅游、节日福利、提供午餐

公司介绍

易视顿（中国）眼科

一、企业介绍

易视顿眼科正式成立于2001年，是一家以眼科医疗、眼健康综合服务、眼健康科普教育、眼健康设备研发为核心的医疗技术服务企业；易视顿致力于引进和吸收国际同步的眼科技术与医疗管理理念，以标准化、专业化、规模化、科学化为发展战略，推动中国眼科医疗事业的发展，让全国每个人都能享受同一个视界带来的美好生活。

二、行业地位

易视顿眼科经过21年的不懈努力，现已完成吉林省产业布局，在全国拥有28家独资连锁分院，合作伙伴遍布全国，已成为全国知名眼科医疗服务企业，是全国眼科视光行业的第一品牌。易视顿眼科通过不断实践，在充分吸收国内外优质的眼科视光医疗经验的基础上，成功探索出一套适应中国国情的眼科视光医学服务模式，在易视顿眼科所服务的城市中，青少年的近视发生率均实现整体下降趋势，目前在眼科视光医学领域易视顿眼科全国领先。

三、党组建设

自2016年，易视顿眼科各连锁医院先后成立了五个党支部，积极发展党组建设，开展党员活动，凝聚和培养了一批经验丰富、医术精良、具有开拓创新精神和治学严谨的干部队伍。听党话、跟党走，跟党一起创业、跟党一起奋斗、跟党一起圆梦，是易视顿始终坚守不忘的初心使命。

四、展望未来

紧跟国家发展脚步，率先成为“专业化、精细化、特色化、新颖化”特征的企业，以科研创新、人才培养为长远发展的基石，充分发挥人才、技术和管理等方面的优势。易视顿眼科未来将不断加大科研投入，大力支持开展前沿性、原创性的眼科视光医学研究。作为本土企业，倡导总部经济，将企业总部扎根于吉林省，为吉林省的经济发展作出更大的贡献。

慈善公益服务助力中国眼健康事业，以大爱之心成就中国公益名片

易视顿眼科成立至今，积极联合省慈善总会、省红十字会、青基会，各级教委、街道社区、腾讯公益等社会各界力量投身慈善公益事业，通过“易视顿光明行”、“慈善情暖贫困生”等公益方式，持续开展慈善公益行动，截至2021年底，公益累计捐款捐物超过2000万元，帮助我国近万名贫困眼病患者重见光明，眼健康义诊和科普宣教覆盖超10万人次，因而获得全球吉商大会公益示范企业称号，打造了中国眼健康医疗行业的公益名片，将国家“精准扶贫”政策在眼科医疗行业真正落地。