【我们在寻觅专门做综合金融行业招聘的亲密伙伴，要求专注招聘、懂金融】
岗位职责:
1. 负责招聘流程的规划与执行，确保招聘效率和质量
2. 通过多种渠道进行人才搜索和筛选，组织和参与面试过程
3. 与团队合作，共同完成招聘目标，并根据招聘效果进行优化
任职要求：
1. 具备丰富的招聘经验，熟悉招聘流程和技巧
2. 具有良好的沟通能力和团队协作精神
3. 对工作充满热情，能够承担一定的工作压力
岗位福利：
底薪5000-1万。招聘提成单独结算：2000-8000/人。
候选人出单：奖金额外追加2000.
综合到手1-3w（面试时可以向你展示我的收入记录）。
收入不封顶
双休+国家节假日，福利待遇都有，月月团建。
教育背景：
25-40岁大专学历（条件优秀放款）
行业经验：
金融行业HR，财富行业HR，专业猎头，具有多年招聘经验优先。
岗位经验：
3年以上全职招聘。主要以招聘工作为主。想挣钱，来咨询，
我们没有业务考核，不做业务只做招聘。全职人事招聘经理。
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更新于：2025-02-01