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*零食店员6k+休节假日+提供住宿

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个人（To C）快消品面销/陌拜晋升店长公司投资开店团队氛围工作环境佳就近分配无经验要求批发/零售

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黄先生

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品联企业 ·人事主管

薪资详情

薪资范围：8000-13000元/月
职位底薪：4500元/月
社保类型：五险
提成方式：销售额提成；
奖金补贴：年终奖、包住、提供住宿

职位描述

薪资福利一:
1、无责底薪4500+提成+1000绩效考核+学历补贴200-400+五险+包住+3个月晋升+带薪年假15-25天左右+节假日生日福利+团队聚餐+年终奖+员工国内外旅游。前期综合薪资5500－6500，后期稳定7k - 8k往上走
2、洗衣机、空调设备齐全，安全舒适，拎包入住
3、每月有聚餐、K歌、旅游等活动丰富，员工生日和传统节日有公司礼物，年底会有国内外旅游
薪资福利二：
1，公司提供住宿，可以就近安排门店或者自己选择店面工作
2，享有完善的奖励制度，年终奖，季度奖，优秀奖等各类完善的奖励机制
3，晋升到经理，公司可以投资开店，无需自己投资，管理层由内部提拔，目前公司处于高速发展期，晋升空间大。三月一次晋升，一年四次，随着职位的一个晋升，晋升快速，晋升空间透明公正，薪资等各方面都有所调动
任职要求：
1.具有强烈的责任心，高效的执行力；
2.具有良好的工作态度；中专及以上
3.年龄：21-32周岁，无不良癖好，身体健康
4.积极正能量，阳光开朗
5.无大面积明显纹身

公司介绍

湖南品联成立于2014年7月，是一家全国品牌食品连锁超市的企业，总部位于天心区湘凯石化大厦，目前旗下有10家分公司和30多家连锁店面，别位于邵阳、岳阳、福州、广州、、武汉、南京、四川、西安和长沙最中心繁华地段，商品品种精选几百种，南北干货，米面粮油，乳制品，蜂产品，杂粮类等种类齐全。
企业优势：1、服务优势：五星级门店，先体验后购买,VIP个性化定制服务。
2、产品优势：产地优选，客户无条件退换货的消费理念。
3、营销优势：多渠道引流，多层级多部门维护。
4、人才培养优势（科学、系统、激励的薪酬和晋升体系）。
5、平台机会：目前正处于快速裂变发展期，需要发现挖掘更多优秀的人才。

福利：1、享有国家法定节假日正常休息，另外还有15-20天的带薪年假，公司有免费提供住宿。
2、客户开发资源由公司由公司统一进行推动，无需员工外出展业，无需员工有客户资源，无需出差。
3、完整的人才培养计划，岗前培训、营销技能培训、管理培训、开店培训等，让员工在公司有学习成长。
4、完善的晋升制度，每三个月晋升一次1年有4次晋升，快速实现晋升，让员工在公司有发展。
5、每个季度都有员工大会，组织员工出行旅游，不定期的员工聚餐、生日party，丰富业余生活；
6、多元化的发展：职业经理人、职业讲师、高级合伙人等。给别人打工，不如做自己的老板，只要你敢想敢做，我们就给你提供平台，给你分享公司股份，我们一起创业，一起改变命运。

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