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岗位职责:
1、接待客人:热情迎接来访的客人,判断客人的意向并协助完成相关手续,如登记入住等。
2、电话转接:接听来电,根据需要转接到相关部门或人员。
3、客户
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岗位职责:
1.负责温泉酒店前台的日常管理工作,确保服务质量
2.协调客人需求,提供优质的接待和咨询服务
3.监督前台团队,保证工作效率和客人满意度
任职要求
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1.熟悉园区各个项目的功能和价格,及时完成客人的咨询;
2.负责本岗位周边的卫生清理工作;
3.引导游客进入男女宾区域更衣,热情为游客进行接待咨询服务,更衣柜查
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一、任职要求
1、基本条件:体型匀称,年龄 28周岁以下,形象好气质佳,身体健康无不良嗜好,可熟练使用电脑;中专以上文化程度;
2、工作经验:一年以上酒店、水疗
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一、任职要求
1、基本条件:体型匀称,年龄 28周岁以下,形象好气质佳,身体健康无不良嗜好,可熟练使用电脑;中专以上文化程度;
2、工作经验:一年以上酒店、水疗
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招聘岗位:热水器、燃气灶、油烟机 冰箱 洗衣机 空调电视机电器维修师傅。每一项都是独立的部门,按您既往经验和意向匹配合适岗位!
公司特点:结算方式:周结(薪资7
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1.负责召开温泉班组例会,传达经理及酒店的工作安排
2.对部门工作进行监督和指导,根据实际情况对部门提出建议和要求,保证工作的正常进行
3.负责监督部门员工的考
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吃苦耐劳,有责任心,服从领导安排。
工作时间:8:00-23:00(次日休息)
福利待遇:免费通勤车、免费提供食宿、免费温泉洗浴4次/月、缴纳五险等。
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1、要求25-45岁;
2、长期上夜班,享受夜班补助;
3、吃苦耐劳,有同等岗位经验优先。
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工作内容
- 负责温泉部的日常管理工作,确保服务质量
- 监督客房清洁和维护工作,保障客人舒适度
- 管理员工团队,提升整体服务效率和客人满意度
任职要求
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岗位职责: 负责温泉酒店管理工作
任职要求: 45岁以内,一年以上酒店管理岗工作经验
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工作职责:
(1)负责温泉泡产品的开发和落地。
(2)配合检测和功效测试部门,制定温泉泡测试方法和标准。
(3)配合供应链,工艺,生产等其他部门工作,制定新产品
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1、负责酒店温泉部的运营和维护,负责酒店温泉部客户服务,负责酒店温泉部接待和问题的解决,负责酒店温泉部售后服务,负责酒店温泉部客户满意度的跟踪和提升,熟悉酒店筹
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负责为温泉客人提供相应服务,包括问询服务,配合领班各项工作安排
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-------崂山店招聘服务员-----
年龄要求:20周岁以上,50岁以下
可以先通过大众点评或者抖音上搜索:松乐汀崂山店,了解下我们的主营业务和工作环境
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岗位职责:部门规章制度的制定、完善、及工作流程的制定与改良;日常工作管理;负责本部门与其它部门之间的沟通、协调,融洽关系,达到最理想的协作
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岗位职责:
1.熟悉温泉部内部的相关消费项目及相应价目;
2.熟悉露天各加料温泉池的功效、温度及区域分布位置;
3.熟悉沐浴温泉基本知识、相关注意事项及露天水质
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岗位职责:
1.直接对领班负责,掌握温泉小吃房的工作内容,做好客人的迎送和指引工作。
2.提醒和向客人介绍贵重物品的保管,进入园区的注意事项。
3.主要工作是作
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1、接待和服务工作:负责迎接宾客,为客人提供优质的服务。这包括向客人介绍温泉设施、服务项目等;在客流量较大时,负责分流宾客以确保现场秩序良好。同时需要主动热情地
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负责洗浴中心的运营管理,人员管理
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岗位职责:
1. 负责温泉区域的日常运营管理,确保服务质量和游客满意度
2. 监督并优化运营流程,提升工作效率和游客体验
3. 协调团队成员,保证区域内各项活动
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岗位职责:
1、负责水汇区域的客人:会员及访客提供优质高效礼貌的服务;
2、熟知设施设备的使用和各项服务,以向客人提供准确的咨询;
3、确保各区域卫生干净、无污
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岗位职责:
1. 负责温泉部的日常运营管理,确保服务质量和客户满意度
2. 组织实施部门内部培训,提升团队专业技能和服务意识
3. 协调各部门间合作,优化运营流
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1、在总经理的领导下,制定本部门的日常工作计划,布置好工作服务,每日开班前会议,检查员工着装、仪表、礼貌礼节、工作规范、服务程序和服务质量的落实情况,提出改进意
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职位描述岗位职责:
1.公司自带客户流量.通过企微聊天等方式与客户沟通,了解客户基本情况;所有客户都是精准客户。
2:.根据用户需求,为其介绍公司
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煮制备料
点单接待
制作饮品
清洁卫生
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岗位职责:
1.负责温泉酒店的销售工作,吸引客户
2.维护客户关系,提供优质的服务,确保客户满意度
3.分析市场动态,制定销售策略,提升销售业绩
任职要求:
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工作周期:3个月
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-02-28
就近工作,工作时间灵活
时薪18-28元
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岗位职责:
1、负责迎接引导客人,为客人介绍场所设施和服务项目;
2、负责根据成本把控要求,做好岗位的理论、实操学习和传承,不断提升自身业务和培训水平;
3、负
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岗位职责:
1. 负责锦江温泉的日常运营管理,确保服务质量和顾客满意度
2. 监督并指导员工团队,提升整体服务效率和团队协作能力
3. 分析运营数据,优化管理流