-
情商高、形象好!工作内容主要是对接公司现有客户,协助维系对接领导客户关系
-
岗位职责:
1、负责公司所需视频审核、制作、线上教育及对外宣传文字广告文案的撰写。
2、定期组织市场、网络调研、收集信息、掌握竞争动态、发展状况趋势、及时汇报情
-
工作内容
1、协助董事长处理日常工作事务,基本明确化工类专业性知识,确保高效率的工作流程;
2、参与公司重要会议,协助董事长进行决策,行程规划及酒局应酬相关事宜
-
一、基本条件
年龄:28-40周岁,身体健康,无不良嗜好,无犯罪记录。
学历:高中/中专及以上学历。
驾照:持有C1及以上驾驶证,5年以上驾龄,熟悉并熟练掌握车
-
岗位职责:
1、协助董事长参与制定集团中长期战略发展规划,了解集团运营状况、财务收支及预算执行情况;
2、协助董事长根据集团不同的发展阶段,建立和完善集团各分公
-
岗位职责
1、 参与董事长主持的战略会议,输出会议纪要及执行跟踪(PDCA闭环管理)
2、协助制定年度战略目标拆解,监督各业务单元落地进度。
3、协助董事长进行
-
1、薪资福利:
① 综合薪资5-7 k;
② 双休+法定假日+五险+体检+带薪年假。
2、岗位职责:
① 负责监督公司各项制度的落地执行情况;
② 负责帮助员工
-
岗位内容:
1:下达总经理对各部门工作安排,跟进工作进展情况,及时向总经理汇报;
2:处理各部门的上报文件,按照文件的紧急及重要程度进行汇总并提报总经理;
3:
-
行业强劲,品牌大,待遇好,晋升快。助理管理岗性质◆制度:公司各项制度包括人事行政制度,绩效制度,薪酬制度等的拟定及落地。 ◆招聘:1、制定招聘制度,优化招聘流程
-
1. 业务战略支持:
协助董事长进行行业研究、市场分析及竞争对手动态跟踪,撰写高质量的分析报告,为战略决策提供数据支持。
参与公司重大业务战略的制定、分解与
-
注:投递简历,请务必附近照!此岗位须接受驻外(每个季度有额外带薪假),如不能接受,请勿投递!
职责描述:
1、按要求开展目标区域的市场调研,收集目标区域或城市信
-
工作内容:
1.协助总经理(总经理是女士)负责公司营运与经营管理工作;
2.在总经理领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督导、落实执行状况;
3.协助
-
1、在总经理领导下负责办公室的全面工作,努力做好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检
-
现招聘经理助理2名。
===最关心的【薪资待遇】===
3600+600奖金+(5%-10%)提成
上班时间:8.30-11.40 1.30-6.00
==
-
岗位职责:
1.负责日常工作事务的规划与执行,确保高效的工作流程
2.与团队成员协作,共同完成既定目标,保持良好的工作关系
任职要求:
1.具备出色的沟通能力,
-
1. 协助总经理处理公司各项工作事项。
2. 精准传达总经理工作指令,跟进各部门执行情况,及时反馈工作进展。
3. 协调各部门资源,解决协作问题,推动跨部门项目
-
工作内容
1、协助总裁/总经理/董事长完成日常管理事务,确保高效运作;
2、参与重要会议,协助准备会议资料及记录会议要点;
3、维护并发展与外部合作伙伴的关系,
-
岗位职责:
1.协助董事长处理公司日常事务,确保工作流程的高效运行,做经理的参谋助手,在公司起到承上启下的作用。
2.参与组织和管理公司重要会议及活动,保障会议
-
岗位职责:
1、将公司年度目标拆解为季度/月度KPI,协同运营部门制定达成方案,主导跨部门复盘会议,并输出可量化的改进建议;
2、安排总经理的日常行程(会议、差
-
1.协组总经理做好经营管理,完成工作指标。
2.负责日常工作的布置检查,督促执行。
3.有较强的统筹协调,书面表达。
-
岗位内容:
1:按照各类新媒体渠道定期定时发布相关视频内容;
2:按照各类渠道视频发布要求初审对应剪辑视频内容;
3:处理各部门的上报文件,按照文件的紧急及重要
-
总经理助理招聘简章
一、岗位名称
总经理助理
二、岗位职责
1. 协助总经理处理日常办公事务,包括日程安排、会议组织、文件起草与整理,确保决策高效落地。
-
岗位职责:
1. 协助公司高层进行商务谈判,确保交易顺利进行;
2. 管理和维护公司日常运营及重要事件的日程;
3. 组织和记录重要会议,保证信息准确传达;
4
-
职位描述:
管培生项目是公司培养未来中坚管理人员的人才选拔和培养计划,成功录用的管培生,公司希望利用1年左右的时间,通过锻炼和培养,快速成长为公司的核心中层管理
-
岗位职责:
1、协助CEO/董事长处理日常事务,包括日程安排、会议组织及重要文件准备;
2、优化内部沟通流程,促进跨部门协作,确保信息流通顺畅;
3、参与公司战
-
岗位职责:
1. 协助总裁/总经理/董事长完成日常工作任务
2. 参与公司重要会议,协助准备会议资料
3. 管理和优化内外部沟通渠道,确保信息准确传达
任职要
-
工作内容:
1、与总经理配合共同开发维护重要客户资源
2、制定并执行落地销售政策;
3、公司内部协调与沟通;
工作时间与地点:
8:30-11:50,14:00
-
岗位职责:
1. 行政事务管理:科学、合理地安排董事长的每日工作日程,负责董事长的差旅安排
2. 沟通与信息管理:负责呈送各部门至董事长的审批文件,并跟进审批进
-
岗位职责:
年龄:21-29岁之间,当过兵!
1.负责接送领导及领导重要客户等;
2.负责车辆保养、维护和清洁工作;
4.负责领导日常用车,
-
岗位职责:
1. 协助董事长推进公司战略规划的实施,参与公司重大决策的制定过程;
2. 作为私人教练,为客户提供专业的健身指导和训练服务;
3. 根据客户的身体