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诚聘:秩序维护员/安保(2名)
岗位职责:门岗执勤,消防管理,巡逻,人员/车辆进出管理。
岗位要求:22-39岁,无犯罪记录,女性身高160以上,男性身高170
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门岗核实外来人员登记,
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一、岗位职责:
1.贯彻执行物业政策和法规,树立依法管理、服务*的宗旨;
2.熟知物业服务业主的内容,掌握本小区(大厦)的楼宇结构、排列、单元户数、业主的情况,
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岗位职责:负责门卫、车辆管理、巡逻及协助处理其他服务事宜。
任职要求:无纹身、无犯罪记录
上班时间:(白班)早上8点-晚上8点、(晚班)晚上8点-早上8点,两班
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岗位职责:
1. 负责物业区域的安全巡视,预防任何形式的安全事故;
2. 对出入口进行有效管理,确保人员、车辆进出顺畅;
3. 及时处理和报告安全事故,有效进行
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日常工作:熟悉设备设施保养、照明系统、弱电系统、线路检修、给排水系统检修、日常维修;持有低压电工证上岗证。
福利待遇:月休5天,公司缴纳五险一金、餐补、高温补贴
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岗位职责:
1、负责项目的形象展示,维护售楼部治安秩序;
2、对客户的车辆进行指挥入位,做好礼貌指引工作;
3、负责售楼部日常安全巡查;
4、早8:30-晚18
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园区巡逻,门口人员管理,负责外来人员和外来车辆的检查,严格按规定登记,协助其他岗位工作
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监控员工作要求:监控员
1.文化程度:高中或相当学历。
2.任职经验: 在物业或相近行业从事同等工作 1年以上, 有消防监控室上岗 证。(消防员证)
3.特殊要
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负责日常维修、计划检修、保养
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岗位要求:
1、有物业维修工作经验;
2、持有低压或高压电工操作证优先,条件优秀可先入职后补考证件,机电、工程类专业(大专及以上)毕业生优先;
3、具备一定的服
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岗位职责:
1.负责小区日常维修工作,包括但不限于水电维修、小型装修等。
2.及时响应和处理小区内的紧急维修事宜,最小化对居民的影响。
3.定期检查小区设施的完
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1.对绿化养护工作.日常清洁.“四害”消杀工作进行监督与指导,并根据合同规定登记问题不合格项;
2.巡视检查绿化养护场情况,提出合理建议,提升绿化成活率及美观感
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负责公司设备的管理,故障诊断和排除,填写维修日志
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负责小区的水电维修
任职要求:
40岁以下,身体健康
福利待遇:
1、薪资4-4.3K(具体看面试结果)
2、包吃住,月休6天,朝九晚六不加班,入职就购买五险一
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岗位职责:
1. 负责案场接待工作,热情接待客户,提供专业的礼仪服务;
2. 协助售楼处/案场销售人员进行客户接待、咨询、引导等工作;
3. 负责客户档案管理,
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任职要求:20—50岁;有2年以上物业工程经验;持有相关专业操作证
负责对项目内公共设施设备维护保养。
负责巡检公区设施设备相关设备运行情况,详细做好记录并存
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1.监督绿化保洁做好日常工作
2.需要懂树木
3.完成领导交代的相关事宜
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岗位职责:
1、负责小区日常现场巡查、监督现场品质;
2、加强与住户的沟通联系,及时处理业主、住户的投诉,满足住户的各种合理要求;
3、负责协调社区活动的开展,
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岗位职责:
1、负责对项目内公共设施设备维护保养。
2、负责巡检公区设施设备相关设备运行情况,详细做好记录并存档。
3、负责公共设施设备的日常操作,确保给排水、
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岗位职责
负责制定和执行环境管理计划,确保物业项目的环境卫生达到高标准。
管理和监督清洁、绿化、垃圾清运等外包服务单位,确保其按照合同要求提供优质服务。
组织开
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岗位职责:
1.统筹管理物业维修工作,确保各项维修任务按时完成;
2.定期评估维修质量,并实施改进措施以提升维修效率;
3.负责项目装修的审批与监督,确保合规性
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1. 负责业户的接待、报修、咨询、解答及投诉处理工作及业户关系的维护工作,负责收集、反馈特殊业户的正常居家需求;
2. 负责业户物业费的收缴及催缴工作;
3.
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招聘岗位:
客服接待:身高166以上,中专及以上学历,18-30岁,五官端正,身材高挑,具备星级酒店或空乘行业背景为佳,有花艺、烘焙、手工、绘画等才艺者优先~
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一、岗位职责:
1、根据保安相关规定,负责做好防火、防盗、防事故等工作;
2、按照规定做好安全监督、防范等工作,及时汇报、处理安全隐患;
3、严格交接班管理工作
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门岗核实外来人员进出,做好登记,对进出业主敬礼问好
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工作职责: 1、负责办理业主交房、装修、入住等各项手续服务,收集业主资料并建档; 2、负责物业管理费收、水电费收缴工作; 3、负责管辖楼栋、公共区域巡查,并做好
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岗位职责:
1、小区公共区域的日常修复
2、日常家电维修
3、公共设施设备的定期保养维护
4、小区内墙砖、地砖修复
岗位要求:
1、20-40岁,有电工证;
2
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岗位职责:
1.外来人员信息的核对、现场安全监控;
2.监控资料的保密:做好客户信息和资料保密工作,严禁客户信息外泄,非工作人员禁止入内;
3.熟悉消防主控机的
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1、对装修的一个管控及监督
2、对物业费的催收
3、跟各部门进行联动催费
4、对部门人员的管理及培养
5、完成上级领导交予的各项任务