少儿教育机构招校长/副校长
8-13K 哈尔滨道里区群力 1-3年 大专
任职要求： 1、具有1年及以上相关管理经验，熟悉教培行业的运营 2、具有较强的管理团队能力，能有效领导和激励团队 3、良好的沟通协调能力，能够合理安排校区的各项
新招，续费，培训，日常管理
课程：少儿口才、珠心算、硬笔书法、儿童画 教授学员年龄：4--15岁 根据个人兴趣/特长免费专项培训上岗 工作内容：课程的教学、服务、营销
"求职是一次重要的人生选择，请您花5分钟对公司和岗位信息进行了解。1965年英孚教育成立于欧洲，60年的悠久历史，全球最大的英语学习机构。 1997年，英孚教育
1:具有少儿培训机构管理经验 2:能单独带领团队和管理团队 3:有活动营销的能力
我们是一家多元化的教育科技公司，专注于AIGC领域的课程开发与AI产品推广（不了解AIGC的，可以抖音搜索了解一下）。 研发的AIGC少儿学能课程，致力于为孩子
技能要求： 编程 一、岗位职责： 1、接受公司专业科技课程培训，负责3-16岁学员乐高机器人，少儿编程课程指导； 2、开展相关会员活动； 3、定期与家长沟- 每天主要内容主要以招生为主
- 岗位职责: 1.统筹管理教育机构的日常运营和教学活动，确保教育质量和服务水平； 2.制定和执行教学计划，监督教学过程，确保学生能够达到学习目标； 3.管理教育机
- 岗位职责: 1. 主导教育机构的全面管理活动，确保教学质量和机构运行效率。 2. 设计并执行机构的发展战略，增强品牌认知度和市场竞争力。 3. 引导和激励教学团
众胜教育总部在临沂，临沂市区6家校区，泰安1家~ 员工福利: 1.五险一金 2.带薪培训3.月休4天 4.法定节假日5.全勤奖6.工龄奖7.月度奖 8.年度
岗位职责： 1.管理整个校区的日常管理工作 2.带领团队完成既定的指标任务 3.定期进行培训和考核 4.关注员工成长和晋升发展- 主要需要教培机构招生 想方案构思等等类似的工作 年轻活力 需要有经验丰富 需要自己有各种想法构思 可以自主完成各个工作
- 1.学科产品校区日常招生及学员维护； 2.日常团队管理工作； 3.校区整体业绩的总负责人；
岗位职责: 1. 全面负责制定和实施校区的经营管理策略，确保校区运营顺畅； 2. 指导和培训校区员工，提升团队专业能力和服务水平； 3. 监督和管理校区的招生与
岗位职责: 1. 全面负责教育机构的运营管理，确保教学质量和学生满意度； 2. 制定并执行机构发展战略，提升品牌影响力和市场竞争力； 3. 协调内部部门工作，优
岗位职责: 1.组织和管理教育机构，确保教育质量； 2.完成销售业绩目标，具有销售能力 4.制定教育政策，改善和提升教育环境； 5.与学生和家长保持沟通，理解学
岗位职责： 1.制定招生计划方案，包括宣传推广，招生人 数，计划拆解，时间节点，落地执行等； 2.为到访的客户进行课程的讲解及介绍； 3.负责团队渠道资源的开发
岗位职责: 1.制定和实施教育机构的教学计划，确保教学质量； 2.领导和管理教育团队，提升团队专业能力和教学方法； 3.监督教育机构的财务管理，合理规划资金使用
Role Description: The Center Director is responsible for the overall management- 岗位职责: 1.负责教育机构的教学工作，确保教学质量和效果 2.参与教学方案的制定和执行，不断优化教学方法 3.与学生和家长保持良好沟通，关注学生的学习进展和需
- 1接待学生家长，解释课程体系，报名咨询 2配合老师工作，协助老师 3负责公共区域卫生
- 岗位职责: 1.负责教育机构的整体管理和运营，确保教学质量和学生体验。 2.监控和评估教学活动，确保符合教育标准和政策。 3.与学生和家长保持良好沟通，了解他们
- 为小学生提供专业的高质量教学辅导服务，安排学生课程
1.工作对接 2.校区运营 3.有K12运营经验者优先
足够主动，热情，能产生业绩，并且有意向成为合伙人的再联系。 一、岗位描述： 1、制定招生计划。 2、学生及家长日常沟通。 3、保证招生业绩。 二、岗位要求：- 1、协助执行校长对校区销售工作的展开，包括外出地推，课程销售、试听课安排，家长维护，教务管理、销售团队管理。服从校长管理，积极沟通。 2、组建和完善销售体系和销
岗位职责： 1. 负责教育机构的全面管理工作，确保各项运营活动顺利进行； 2. 制定并实施学校的发展规划，提升机构的教育质量和品牌影响力； 3. 建立和维护良好
艺术机构校长 一、岗位职责 1.根据中心制定的计划，制定并完成年度季度业绩指标 2. 负责中心整体运营和人员管理，处理校区日常工作 3.组织中心内部团队建- 管理校区各项事物，主要带领销售团队达成校区业绩目标
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