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一、工作内容
1、日常业绩目标健康达成
2、做好路线规划及客户拜访计划并落实执行
3、建立客户良好客情,积极开发新客户,协助业绩提升
4、销售工具的有效精准使用
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岗位职责:
1.销售康师傅饮料,按线路定期拜访及维护门店客户,按公司要求完成销售目标。
2.做好路线规划及客户拜访计划并落实执行。
3.依据通路必售品项/新品上
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职责描述: 1、辖区内CVS渠道政策的推动、执行,以及渠道策略的承接、转化、落实、执行
2、建立与OT部客户良好合作关系
3、承接品牌/通路策略,推动辖区内
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岗位职责:
1. 数字化基础设施运维(硬件/网络/数采)
2. 推进MES、WMS等系统落地,协调现场
资源,处理上线异常
3.
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岗位:烟台市芝罘 业务员2名
工作地点:烟台市芝罘区
工作内容:区域门店客情的维护
任职要求:
年龄30周岁以下,本科学历吃苦耐劳,有上进心,沟通能力强,有无
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一、工作内容
1、日常业绩目标健康达成
2、做好路线规划及客户拜访计划并落实执行
3、依据通路必售品项/新品上架分布及生动化标准推动有效益的行销活动
4、做好负
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岗位职责:
1、做好生动化陈列,搭建起健康美味的康师傅方便面与消费者之间沟通的桥梁;
2、了解客户需求,建立情感联系,成为产品与客户之间的润滑剂;
3、通过技能
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技能要求:
快消品销售
任职要求:
1、年龄22-28周岁,性别不限;
2、本科学历;
3、开朗、富有活力,个人表达能力强,善于沟通,责任心强;
4、身
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招聘销售代表
一、岗位要求:
1.本科及以上学历;
2.性格开朗,善于沟通,能有一定的抗压能力
3.无经验要求,有快销品经验者优先
二、岗位职责:
1.达成各
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工作内容:负责工厂门禁管理、出入人员车辆登记及检查、厂区巡逻、消防设施管理
持消防设施资格证人员或退伍军人 22-36岁,会基本的电脑操作
吃苦耐劳,能够接受基
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(一)岗位要求:
1.大专(含)以上学历,20岁以上;
2.性格开朗,善于沟通,具备客户服务意识;
3.积极向上,学习能力强;
(二)岗位职责:
1.在上级的辅
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招聘岗位:
操作员/配料员
1.学历要求:
中专/本科
2.工作性质:
主要负责设备操作、设备保养、设备维修,岗位5S,车间全是自动化进口设备,自动化程度强[强
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1、岗位职责:负责本岗位操作、点检、自主保养,定期做岗位技能培训,提升操作技能,QC工程图的执行,生产超耗管控,节能实施,严格依照安全作业规范执行,减少安全隐患
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1、依据通路必售品项/新品上架分布及生动化标准推动有效益的行销活动
2、做到各卖场内排面率占优/上架率达成/轮档执行完整
3、建立客户良好客情,合理设定客户的
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任职要求:
1. 专业为机械自动化,电气类,自动化。
2. 专科学历及以上。
3. 8小时常班130元,12小时长白班160元。
4.长白班8:00—20:00
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工作内容:
1、做好终端路线规划并落实客户拜访,提高成交率/量,产品铺货率;
2、执行公司规范之通路必须售卖品项、生动化陈列标准;
3、公司促销活动展开执行;
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岗位职责:
1、每月业绩及利润预算目标的健康达成;
2、品类品项的分布与进销存管理;
3、有效益的通路掌握,落实终端服务提升;
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岗位职责:
一、商圈布局
1、每年更新区域内人口数、人均消费、市场规模等
数据,进行商圈布局与调整
2、依据商圈
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岗位要求:
学历:大专(含)以上学历
专业:不限,市场营销专业优先
年龄:25-30岁
1、1年以上快消行业经验,有知名品牌服务经验者优先;
2、具备经
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岗位职责:
1.销售康师傅饮料,按线路定期拜访及维护门店客户,按公司要求完成销售目标。
2.做好路线规划及客户拜访计划并落实执行。
3.依据通路必售品项/新品上
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工作内容:
完成所辖客户业绩及品项目标,门店拜访,客情的维护,档期执行等
任职要求:
业务:年龄30周岁以下,大本学历,吃苦耐劳,有上进心,沟通能力强,有经验者
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1、辖区内政策的推动、执行,以及通路策略的承接、转化、落实、执行;
2、持续完善辖区内通路布建;
3、承接品牌/通路策略,推动辖区内品牌布建及品牌形象的树立;
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任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限,26周岁以下
2、开朗、富有活力,个人表达能力强,善于沟通,责任心强;
3、身体健康,吃苦耐劳,自学能力,抗压性强;
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岗位职责:
1. 负责快消品在指定区域的市场推广与销售执行
2. 维护终端客户关系,确保产品陈列与库存达标
任职要求:
1. 善于沟通、按时完
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1、每月业绩及利润预算目标的健康达成
2、品类品项的分布与进销存管理
3、有效益的通路掌握,落实终端服务提升
4、应对市场竞争调整行销策
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工作内容:
1、做好终端路线规划并落实客户拜访,提高成交率/量,产品铺货率;
2、执行公司规范之通路必须售卖品项、生动化陈列标准;
3、公司促销活动展开执行;
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工作内容:
1、负责组织内销售相关工作:订单列印、数据追踪、提案结案的整理;
2、组织内人员的管理;
3、主管交代的其他事项
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任职要求:
1、大专及以上在校大学生;
2、专业不限;
3、学习能力佳;具积极主动责任心
4、无课时需实地实习。
工作内容:
1、绩效数据整理制作
2、绩效数据
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1、餐饮/酒水通路渠道政策的推动、执行,以及通路策略的承接、转化、落实、执行
2、持续完善辖区内通路布建
3、承接品牌/通路策略,推动辖区内品牌布建及品牌形象的
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营业管培生是康师傅饮品事业为未来组织可持续发展建立年轻,高潜质的储备人才梯队。 公司将集中培训,日常教导。(需要去外面对接客户,拜访客户,不是办公室岗位)
培养