物业客服主管
8-9K 杭州西湖区西溪 1-3年 大专
要求大专以上学历，无小区物业客服管理经验者勿扰！ 一、在物业管理部主管领导下，具体行使管理、监督、协调服务的职能 二、负责管理单元业户报修、投诉及相关事宜的跟- 1、熟悉服务中心的各项管理制度、收费标准及其构成、租户情况、小区结构、功能等。 2、熟悉住户资料，负责客户资料的归档、存档及整理，保持良好的沟通及联络。 3、小
- 职责： 1、负责物业客服中心前台接待、接听客户服务热线电话、运用系统收物业费及业务办理； 2、跟进受理业户的各类投诉、报修、问询、求助、建议等处理情况及电话回访
- 一、岗位职责： 1、负责房地产公司楼盘销售现场服务及活动接待，为客户提供茶水、咖啡饮品、点心、咨询等服务，营造良好接待氛围； 2、负责现场会务服务，热情做好会务
- 职位详情 1. 形象要求 女性身高165cm以上,男性身高175cm以上。35周岁以内 体型匀称,身体健康, 五端正,形象气质佳,具有亲和力。 2.学历要求 统
- 岗位职责: 1. 提供优质的客户服务，确保客户满意度 2. 有效处理客户咨询，及时解决问题 3. 维护客户关系，促进良好的服务体验 任职要求： 1. 具备出色
- 招聘物业公司客服管家收费员 岗位职责: 1、负责区域内清洁、绿化、维修、接待、回访等服务工作; 2、区域内日常巡检、协调违章和投诉的处理工作: 3、接待及处理业
- 要求大专以上学历，无小区物业客服管理经验者勿扰！ 一、在物业管理部主管领导下，具体行使管理、监督、协调服务的职能 二、负责管理单元业户报修、投诉及相关事宜的跟
- 岗位职责： 1. 负责客服部的业务工作，执行服务中心有关业务工作的决定，组织客服部各项业务活动的实施。 2. 负责安排物业接管、验收、入伙配合工作。 3. 负责
- 负责案场客服日常工作，员工培训及客户接待工作 有高端案场客服领班经验，空城五星级酒店前厅部经验优先18-30岁身高170以上，体重45-55KG五官端正、形象气
- 客服员岗位职责 1.跟进案场来访客户的接待工作等，做好各环节的服务工作； 2.做好管辖区域的环境、物品设备管理工作； 3.做好礼貌礼仪、吧台茶水服务、样板间接待
- 礼宾员岗位职责： 1.负责案场车辆管理工作，对车辆进出、行驶和停放进行管理，确保道路畅通、按规定停车； 2.根据岗位要求欢迎、帮助、欢送客户，帮助提供案场信息，
岗位职责： 1、针对物业公司委托的案件，对欠缴物业费当事人进行电话沟通及联络 2、与当事人宣导相关的法律政策，进行合理沟通； 3、及时做好工作记录及电话回访工作
岗位职责： 1. 负责管理区域物业费的催缴工作，确保所有业主能够及时、准确地支付物业费。 2. 及时受理业主的报修、投诉、建议等，并进行有效沟通以确保问题及时解
岗位职责： 商铺交付与装修办理： 负责商铺交付资料准备与签约，收取物业管理费； 负责商铺装修手续办理，进场施工安全事项告知。 巡检记录： 负责
1、前台接待，业主客服服务。 2、物管费用收取。 3、协助业主收楼与日常的住户维修下单处理。 4、住户装修办理流程。 5、跟进行政的日常工作。
岗位职责： 1、负责业主日常服务，包括诉求响应、投诉处理、物业费催缴及满意度提升。 2、定期巡查责任区域，监督环境、设施维护等服务质量，推动问题整改。 3、组
岗位职责： 1、负责分管区域客户资料的建立/收集/整理/归档工作； 2、为业主/客户提供咨询及协助客户办理各项物业手续； 3、分管区域内客户关系维护，根据客户个
招聘信息 延吉市高端物业项目招聘管家若干，要求:男身高1.7以上，女身高1.60以上，品貌端正，无前科劣迹，35岁以内，大专以上学历，会用电脑使用办公软件，符合- 1.物业费收缴 2.业主关系维护 3.入住办理 4.社区文化活动开展
- 主要工作内容： 1、费用收缴：负责物业费、水电费等费用的收取，通过电话或上门催缴，确保按时回收。 2、巡检与问题处理：定时巡查楼栋公共区域，检查设施设备运行情况
任职资格： 1、大专及以上学历，3年以上同岗位工作经验； 2、表达能力较好，形象好； 3、熟练操作办公软件，良好的文字功底； 工作内容： 1、全面负责所管辖区- 岗位职责: 1.负责客服部日常管理工作，打造高效、专业的服务团队。 2.制定催缴计划，达成收费指标。 3. 定期收集和分析业主诉求，提出服务改进建议，持续优化
- 工作职责： 1、负责业户的接待、报修、咨询、解答及投诉处理工作和客户关系的维护； 2、负责收集、反馈特殊业户的正常居家需求； 3、负责物业费的收缴及催缴工作；
岗位职责： 1、负责客服团队的日常管理、工作安排、排班与考勤监督。 2、组织并主持客服团队例会，传达公司政策，总结工作，布置任务。 3、监督并确保客服热线、前台
1、全面负责管理处客服中心的日常管理，对客服条线工作进行统筹、指导、监督及考核； 2、负责指定年度培训计划并定期组织客服条线员工培训，提升员工业务技能和服务水
岗位职责： 1. 负责接听业主来电，解答日常咨询，处理业主投诉和建议； 2. 协助物业团队进行社区活动组织与执行，提升业主满意度； 3. 维护业主关系，定期回访- 任职要求： 1.大专以上学历，酒店管理、物业管理等相关专业； 2.具有物业行业同岗位2-3年以上工作经验；持物业管理相关证书优先 3.具备较强的领导管理能力、沟
- （1）部门管理：统筹各业务部门的日常工作，审核项目各项流程及会议组织。合理分配工作和权责，并给予相应的权利和责任，并做好团队激励。 （2）物业服务费收缴：制定合
岗位职责：物业费等各项费用催缴；园区设施设备报修，装修巡查管理，业户关系维护，社区文化活动组织等 任职要求：18-40周岁；身高1.60以上，形象好，气质佳；有
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