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职位描述:
作为管理顾问专家到企业辅导企业质量管理体系落地和质量指标化提升,能辅导客户在2-6月内看到质量数据的提升。
工作职责:
1.辅导客户建立质量管控标准
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岗位职责:
1、负责公司全省公开课活动策划、宣讲活动、以及公司内部培训、部门培训;
2、研究公司各项目考情政策、考试公告、分校及部门需求、及时制作宣讲课件;
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一、【任职要求】
1、负责官网在线接待售前咨询、接听售前咨询热线,为客户解答疑问(主要为公务员考试、事业单位考试方向);
2、为客户提供专业的课程体系讲解,推荐
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完善的福利待遇
1、福利待遇: 带薪培训+五险+带薪假期(年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)+优秀员工奖励等;
2、特殊福利:亲友报班课程优惠+重大疾
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面试授课
公职
详情咨询
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课程推广、代理销售、业绩提点
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职责描述:
1、负责协助市场主管进行各项公职项目的市场活动的策划及实施,保证咨询量与招生量;
2、负责所分配市场区域内宣传品的投放。单页发放到位、海报张
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岗位职责
网络平台咨询转化、电话咨询转化。
岗位要求
1、学历要求:本科及以上学历。
2、能力要求:产品理解能力、倾听能力、语言表达能力、沟通能力、应变能力、学
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管理培训生
本岗位是公司的储备管理岗,通过12-18月的轮岗制打造,为新公司、新部门、新城市储备合格的管理人才
工作内容:
*第1-3个月,实习期,市场岗,
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希望你和我们一起:
1.和各级主管学习各种专业管理技巧;
2.进行团队拓展竞赛,提升您的影响力,培养良好的团队融合度;
3.综合学习相关的中层管理技能,培训
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2024暑期大学生兼职托管老师正式招聘,现在可以提前在线面试,面试通过可以直接通知暑期上岗,岗位有限,欢迎各位同学踊跃报名,招聘岗位招聘岗位:
校长: (10
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学习超市运营相关知识,学成后定岗到门店管理层工作。
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有一定文字书写及表达能力,比较了解互联网运营及微信运营
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薪资详情:
薪资范围:5000-10000元/月
底 薪:4000元/月
社保类型:五险一金
奖金补贴:年终奖;分红;免费提供住宿
福利待遇:
1
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实习岗位。或者说储备岗位
在国九条出台后,公司所在领域是国家倡导的“风口”
学习国际千亿基金先进的投资理论与体系,参与风口行业和卓越公司的调研和研究。旁听公司五
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1、专科以上学历应届或近一年内毕业生;化学、化工、金属材料、机械、自动化相关专业;
2、年龄:22-25岁;
3、熟练使用office办公软件,具有良好的文字表
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任职资格
1、应届或往届两年内的大专学历毕业生;专业不限;
2、热爱零售连锁行业,具有较强的学习能力;
3、身体健康,吃苦耐劳;
4、良好的语言表达与沟通能力,
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【您的工作】
1、管理培训生将从公司基层开始做起,在岗接受完整的市场、行政人事、运营的综合管理技能培训;
2、培训主要以课程培训、在职实践、项目研讨、资深管理层
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为推进拓展成都区域市场,现招聘管培、运营类等各个岗位。应届生优先,退伍军人优先。
岗位职责:
第一阶段:市场运营,了解公司产品,学习运营引流知识,积累经验
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学历本科以上,英语六级以上,能用英语交流!培训后方向有业务,跟单,经理助理等岗位。
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应届或5年内公办大学毕业生。
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技能要求:
学习能力,沟通能力,晋升意向,抗压能力,服从调配,企业价值观
【项目简介】德邦快递管理培训生——海豚计划
海豚计划作为德邦快递战略级人才发展项目,旨
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1.学习营运标准及流程,负责协助分管部门、品类的销售业绩,毛利,库存,损耗等KPI预算指标的达成。2.负责合理订货,准确收,退货,控制缺断货;组织员工盘点。3.
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1、前期五个部门轮岗实训(人力资源+行政管理+市场营销+财务管理+仓储物流)
了解集团内部文化,逐步适应公司基础节奏;
2、负责协助经理市场拓展计划的具体实施,
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【业务介绍】
美团设立服务体验部,对服务体系进行统一建设、统一运营、统一管理。部门下设服务运营中心、交付中心、风控、质检、生产力、培训等部门,采取人工与智能相结
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【薪酬福利】
1、薪资标准4200元+奖金0~1千;
2、五险一金、股权激励;
3、定期组织竞聘,每年有2-4次的升职加薪机会;
4、提供住宿、餐费补助、差旅报
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要求有会销保险 直销方面的讲师 培训师经验
医学药学专业优先
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重要提示:这是一条认真的招聘信息,沟通之前请确保您认真看完以下内容,找工作就是找饭碗,求发展,急不得。
岗位职责:
1、制定公司培训工作规范、流程和培训方案;
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岗位职责:
1. 保证公共区域及项目内水电设备正常运行;
2、协调设备供应商的现场整改工作;保证公共设备、设施的正常使用;
3、个人分管设施设备的巡视和保养维护
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岗位名称:储备干部/管培生(物流管理方向)
岗位职责:
1、物流中心基层岗位工作、学习五个月,完成储备干部各项学习任务并通过考核;
2、熟悉和掌握物流中心基层岗