房地产销售总监
4-9K
喀什地区喀什市恒昌·阳光1-3年大专
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1.有良好的沟通能力 2.有责任心，爱学习 3.熟悉电脑基本操作 -
工作内容 1、负责商铺转让等房地产项目的销售工作 2、领导销售团队，确保销售目标的实现 任职要求： 1、具备出色的团队管理能力和商务谈判技巧 2、能够独立制定 -
工作内容 1、负责乡村地产销售团队的管理与业绩目标的达成 2、制定销售策略，提升市场竞争力 3、维护客户关系，确保业务的持续增长 任职要求： 1、具备出色的团 -
带客户看房，时间自由 -
职位描述 1、在销售部副总领导下负责具体销售工作； 2、根据公司整体经营目标，参与制定销售计划，同时制定本组每月销售计划，掌握销售进度； 3、主持组别周会和每日 -
有房地产或其他行业销售经验者优先 -
吃苦耐劳的精神 不抱怨 岗位职责： 1. 负责房地产销售业务的开拓和推广，完成销售任务； 2. 负责客户的接待、咨询、洽谈、签约等工作； 3. 负责客户关系的维
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工作内容 1、负责房地产项目的销售管理工作 2、制定销售策略，推动销售团队达成销售目标 3、维护客户关系，确保客户满意度 任职要求： 1、具备出色的销售管理能
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一、工作内容： 1、客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务 2、公司房客源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系 3、线上渠道的房产信息维护
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工作内容 1、负责房地产新房二手房的销售工作，达成销售目标 2、维护客户关系，确保客户满意度 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和团队合作精神 2、能够快速适 -
1.负责公司现有营销顾问项目、前期策划项目和销售项目的策划工作。(主要为住宅项目兼少量商业) 2.跟踪地区房地产市场发展动态，尤其关注新政策、供求新趋势，定期出
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链家成立于2001年，业务覆盖二手房、新房、租房以及海外房产等交易服务，目前已进驻上海、北京、广州、深圳、天津、武汉、成都、杭州、南京、大连等29个城市和地区， -
公司提供自媒体抖音精准客户，主要负责邀约带看，行业内最高提成，摆摊传统电话盲扫获客，公司抖音投入比非常大，客户基本带不过来，特招一些有理想有干劲的有志之士一起共 -
岗位职责： 1、 负责客户的接待、咨询，为客户提供房地产咨询服务； 2、 陪同客户看房，促成新房二手买卖+租赁业务 任职资格： 1、无论你是小白，行业精英，宝妈 -
公司薪酬；无责底薪3000+ 上不封顶 付出越大，回报越大 只要你努力 月入过万不是梦!!! 上下班时间；早上九点半 下午六点。准时下班，绝不加班。 每周单 -
工作内容 1、负责房地产项目的销售工作，实现销售目标 2、与客户建立并维护良好的关系，提供专业的房地产咨询服务 3、定期参与团队会议，分享销售经验和市场动态 -
1、通过公司系统后台的客户信息进行回访邀约。 2、日常维护客户，跟进把控。 3、拿到客户信息进行回访并且在系统建立客户档案。 4、定期与合作客户进行沟通，建立良 -
熟练掌握房产系统的运用 了解客户的需求准确的匹配房源 前期三个月处于学习阶段有专门的人包教包会
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岗位职责: 1.支持销售团队，确保销售策略的实施。 2.管理销售数据，提供报告给相关团队和管理层。 3.负责签合同，确保客户服务质量。 任职要求： 1.具备出 -
岗位职责: 1、组建、培训带教、考核及管理销售团队。 2、协助公司相关部门制定基本管理制度和具体管理规章，带头执行并督促员工执行，维护、发扬公司形象。 3、主持
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【薪酬待遇】 面试通过即可上岗 （公司扩张不卡学历，当面面试通过即可入职） 入职无责底薪5-8k+绩效+高提成（30-75%） 高能力+高付出=高回报，你的收入 -
岗位职责：房产销售 岗位福利：五险一金，定期团建 -
工作内容 1、负责房地产项目的销售管理工作 2、制定销售策略，推动销售团队达成业绩目标 3、维护客户关系，确保客户满意度 任职要求： 1、具备优秀的团队管理和
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[庆祝][庆祝]福洋地产高薪诚聘[庆祝][庆祝] [烟花]诚招置业顾问50名 [烟花]要求：男女不限，年龄16-45周岁，有经验者优先 -
职责描述： 1、负责项目案场建立和管理销售队伍，负责绩效管理，完成销售目标； 2、协助领导设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖惩计划； 3、制定销售管
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北京营信创新房地产经纪有限公司招聘如下： 【薪资待遇】 1、无责底薪：5K-50k 按级别来发放，职位越高，底薪越高，达到城市总级别，还能有分红，年薪可观。 2 -
出租房屋 托管 卖新房 卖二手房 -
工作内容 1、负责房地产项目的销售工作，实现销售目标 2、通过各种渠道推广项目，扩大市场影响力 3、与客户建立并维护良好的关系，提供优质服务 任职要求： 1、
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肇庆市起点房地产内部（不收取任何费用）！合适的简历我们会在两个工作日内电话邀约！ 一、薪资福利： 底薪+高额奖金+提成（60%通提）+奖品+分红 （每两个月晋升 -
1.销售负责所属区域的产品宣传，推广和销售，完成销售的任务指标。接待来访客户 ，以及综合协调日常销售事务。 2.销售要与客户保持良好沟通 ，提供主动、热情、满意
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