餐饮店长
6-10K
九江浔阳区十里3-5年大专
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从事餐饮店长3年经验者优先 -
1、负责共青城市魁钺餐饮店的蒸饭蒸菜工作； 2、确保食材的准备和质量，保持工作区域的清洁； 3、具备良好的身体素质，能够适应后厨的工作强度。 -
1.我们的工作：提供餐前服务，包括接待、点餐和撤台 2.我们要求你：具备个体餐饮店经验，熟悉餐前服务流程 3.我们能提供：全职工作，有经验的服务员优先考虑
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岗位职责： 负责餐饮店铺运营工作，解答客户问题，维护合作周期。 任职要求：16岁周岁以上，熟悉电脑，有上进心服从管理，有良好的沟通应变能力 工作时间：9：00-
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工作内容 - 负责咖啡馆内的配菜工作，确保食材的准备和质量 - 管理冰箱，保持食材的冷藏和保鲜 - 协助厨师进行烹饪和炒菜等工作 任职要求 - 具备一定的配菜 -
工作内容 - 负责制作各类中式面点，包括但不限于小笼包 - 在连锁餐饮店或个体餐饮店中进行面点制作工作 - 传授面点制作技巧，培养学徒 任职要求 - 具备1到
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饭店厨师岗位职责： 1. 负责后厨菜品烹饪； 2. 出餐快，口味稳定。 任职要求： 具备3到5年厨师经验，有个体餐饮店经验者优先考虑。 -
岗位职责：点单，按照流程出餐，日常备料，保持店内外干净整洁 任职要求：服务态度好，性格亲切大方开朗，有过餐饮店或者奶茶店工作经验。 上班时间灵活 薪资待遇：工资
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工作内容 - 负责烤肉店前厅的日常管理，确保服务质量 - 指导员工进行客房打扫和基础对客服务 - 处理顾客投诉，维护良好的顾客关系 任职要求 - 具备餐饮领班 -
工作内容： 1、拜访B端中小餐饮店推广公司“户达到家”小程序； 2、建立客户关系，维护客情； 3、向店主推荐单品，让客户在我们公司的小程序采购食材（蔬果、冻品、 -
厨房菜品清洗，锅碗清洗，店内卫生等工作 岗位职责: 1.负责餐饮店内的日常工作，包括但不限于烹饪、洗碗、整理等 2.保持餐饮店的卫生和整洁，确保提供给顾客的食物
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年龄20-45岁，有生活压力，想赚钱，服从安排，性格外向，无不良嗜好，具有较强的沟通能力和语言表达能力，有优秀的团队协作精神，善于挑战。 岗位职责：主要负责餐饮
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晋升路径：储备店长---餐饮店长（单店管理）---营运督导（多店管理）---城市经理---运营经理 岗位职责：（需要接受市内调动） 1、对餐厅的QSC（品质、 -
一、工作内容及要求 1.本兼职适合：宝妈，以及有社区团长资源或者水果店超市，餐饮店等相关门店资源的朋友 2.工作比较简单，第一种是转发项目文案到朋友圈，寻找想在
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服从公司的统一领导，负责本店的全面工作，执行公司的一切规章制度及行政命令
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1. 学习并掌握餐饮行业的基本知识和技能，包括食材的选购、储存、加工和制作等。 2. 协助主厨进行菜品的制作，保证菜品的质量和口感。 3. 负责餐厅的清洁卫生工
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收银，制定并组织实施餐饮部的一切业务经营计划
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负责门店经营，管理。 按照公司要求执行工作。
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负责店里正常运营 有餐饮经验
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岗位职责: 任职要求: 行业经验: 工作内容 - 负责餐饮店的日常管理与运营 - 监督食品安全和卫生标准 - 提供优质的客户服务体验 任职要求 - 具备良好
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曼玲粥品类的日常后厨工作，能吃苦耐劳，主要线上外卖及周边堂食，具体私聊详谈。
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做披萨意面汉堡西式快餐
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工作内容 - 负责后厨与前厅 - 提供基础的对客服务，确保顾客满意度 任职要求 - 具备吃苦耐劳的精神 - 具有良好的责任心和服务意识 - 能够适应连锁餐饮店
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负责餐厅日常运作管理，维系客户关系，制定营销策略和方案并实施
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1.全盘服务流程 2.公司制度体系管理 3.会服务培训
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1.熟悉简单的收银操作， 2.外卖打包， 3.店内卫生打扫 4.具体产品操作出餐，店长会包教会，操作很简单
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1、完成公司下达的任务与指标，为公司获取足够利益。 2、保障公司的财产以及资金安全。 3、协调人际关系，员工之间保持友好的合作关系，员工对客人保持优质的服务态度
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1.负责餐厅经营管理，包括制定经营计划、目标和销售策略。 2.培训和管理员工，确保所有员工的表现符合餐厅标准。 3.确保餐厅设施设备，食品质量和卫生符合相关标准
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任职要求：1.有厨房管理经验，自助餐优先 2.具备良好的沟通能力 3.具备食材管控分析能力 4.厨房日常工作安排
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工作内容 - 负责烧烤店的日常运营管理 - 监督食品安全和质量控制 - 提供优质的客户服务体验 任职要求 - 具备餐饮管理和厨艺经验 - 能够有效地领导团队，
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