餐饮管理
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厦门湖里区万达广场5-10年本科
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管理各项目食堂成本及人员休假，现场工作安排，带领团队一起努力把工作做好 -
本岗位招聘餐饮管理5人; 年龄要求在18-35之间; 岗位职责： 1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准； 2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作 -
岗位职责: 1.协助店长管理相关门店工作，确保餐饮服务流程的顺畅执行 2.监督门店服务质量，保障顾客满意度 3.协调团队成员，提升整体工作效率 任职要求: 1 -
岗位职责: 1、迎接顾客，引导顾客就座，协助顾客选择菜品与饮品，确保顾客有良好的用餐开端。 2、上菜时严格遵循服务规范，动作轻盈且平稳，确保菜品准确无误地呈递给
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有餐饮管理经验，能带团队
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三个月培训期。各部门各品牌各岗位轮岗。 全面熟悉公司业务，按照最终考核定岗定薪。 要求: 1、年龄24岁-28岁，会熟练使用办公软件。 2、男女不限，形象好气质 -
一年以上餐饮服务工作经验，形象气质佳，熟悉餐厅服务方面的知识，具有熟练的服务技能。协助经理负责前厅日常管理督导工作，带领员工做好餐前准备工作、餐中服务工作、餐后 -
管理统筹前厅工作安排 处理应急情况 有楼层管理 -
1、协助经理负责统筹前厅人员工作安排完成开餐工作。 2、负责处理客户投诉及对接甲方。 3、负责员工考勤、客户服务、协助收银及领导安排的其它工作。 要求：持有健康
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协助店长完成日常工作
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工作职责： 1、管理和督导餐饮人员的整体工作情况，提供优质的餐饮服务； 2、统计餐饮营业数据，协调餐饮工作，服务客户； 3、服从管理，及时完成上级领导安排的任务 -
岗位职责: 管理店铺的日常运营 任职要求:做过餐饮行业优先，对自我要求高。乐于从事餐饮连锁品牌。 -
岗位职责： 1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准； 2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作； 3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方 -
有1年以上餐饮工作经验，执行力强服从管理，能带领组员高效率完成工作业务，团结同事乐于助人，全年招聘服务员 领班 传菜员 洗碗工 收银 -
负责日常卫生督察管理， 带领团队做好每日卫生， 执行门店周计划， 做好餐前准备工作， 餐中服务工作， 餐后收档工作， 要求具备
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招聘领班主管一名，要求有经验
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岗位职责: 1.指导和监督餐厅日常运营，确保服务质量和顾客满意度。 2.组织员工培训，提升团队专业技能和服务效率。 3.协助进行餐厅内部管理，包括但不限于员工排 -
负责本区域人员管理及各项服务工作
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1.负责每日带员工做好当时的餐前准备工作。 2.负责每日的卫生检查，人员工作安排。 3.负责检查每日值班工作情况。 4.带领员工做好服务以及打卡工作。
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工作内容 - 负责餐饮前厅的日常管理与运营 - 监督并提升团队的服务质量 - 处理顾客的点餐需求和用餐体验 任职要求 - 具备出色的领导能力和团队协作精神 - -
万达广场（滇牛云南酸菜牛肉火锅）招聘服务员数名工资面议 有经验者优先
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任职要求： 1年以上餐饮领班经验； 具备良好的管理和沟通能力； 对餐饮行业有一定理解，能灵活处理突发问题；具备团队合作精神，能够与其他员工协作。 工作内容： ．
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餐饮领班的岗位职责是: 1、负责宴会厅内大小事务对接 2、维护宴会现场服务程序正常有序进行 3、处理餐厅里发生的问题和客人投诉。 4、督促员工做好餐厅安全和清洁
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有过餐饮的半年以上领班经验 有连锁企业优先 -
徽大厨以其精致的美食和优雅的环境，为食客们带来独特的餐饮体验。现因业务发展需要，诚邀优秀的前厅主管加入我们的团队。 一、岗位职责 1. 全面负责中餐厅前 -
岗位职责：1.负责餐厅前厅的日常工作与执行； 2.配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作； 3.前厅人员调配与培训；不断提高服务技能； 4
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岗位职责： 1. 负责餐饮前厅的日常管理和运营，确保顾客用餐体验和满意度； 2. 组织和协调员工工作，制定工作计划和目标，并监督执行； 3. 负责员工培训和管理
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工作内容： 1.每日协助餐饮经理检查容仪表、餐前卫生、桌面摆台、餐后收尾等工作。 2.每日做好所辖区域卫生及餐饮盯台工作。 3.积极参加并组织的各种前厅培训活动
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工作认真负责，有责任心，对客热情周到。有餐饮经验优先
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工作内容 - 负责餐饮前厅的日常管理，确保服务质量 - 组织员工培训，提升团队服务能力 - 处理客户投诉，维护良好的客户关系 任职要求 - 具备餐饮前厅管理经
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