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岗位职责:
1. 策划并组织实施企业品牌及市场推广活动,提升品牌形象与影响力;
2. 根据企业发展战略,参与制定整体企划方案并推动落地执行;
3.
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岗位职责:
1. 负责公司行政事务的统筹与管理,保障日常办公高效运行;
2. 组织并推进企业策划项目,支持公司战略目标的实施;
3. 协调各部门之间
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1、负责企划方案的编制
2、负责组织方案的落地工作
3、负责相关物料的协调及沟通
4、负责协助部门经理落地其他工作事项
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一、企划专员 岗位职责:
1、营销策划及推广 根据活动需求或时事热点,策划活动和编写活动实施方案; 熟悉各类营销渠道,依据活动特点制定活动推广方案,充分利用网
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岗位职责:
1. 负责员工入职、离职、转正等手续办理
2. 协助开展招聘工作,维护招聘渠道及简历筛选
3. 负责人事档案管理及日常数据统计
4.
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【岗位职责】
#利用传统足疗、按摩、推拿、精油开背等养生技术,为顾客提供亚健康调理服务
#结合顾客状况提供养生建议
#按程序保质保量完成消费项目
#积极学习公司
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一、岗位职责
1、负责向客人提供专业的采耳技术服务;
2、不断提高,改善服务内容及服务质量,做好客户维护;
3、保持工作区域的卫生,工作用具的清洁。
二、任职资
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年龄要求:25-50岁以内,无纹身
工资待遇:长白班、免费工作餐及住宿,
计件工资,14-17元/间,多劳多得
月综合工资5000-10000
每月15号发工资
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岗位职责:
负责公司招聘工作,包括职位发布、简历筛选、初步沟通、安排面试、面试跟进等工作
岗位要求:
1、 本科,至少一年以上招聘岗位经验;
2、 医疗、快消品
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一、公司简介:
中国移动通信集团山东有限公司日照东港分公司是中国移动山东公司在东港设立分公司,主要为个人、家庭以及党政军、各类企事业单位提供基础通信、数据通信、
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办公室人事
接受新人小白,无要求,会使用电脑即可
工作内容简单,无销售,不加班
早8:30---晚6:00,月休4天,节假日休息
综合底薪3500+提成+奖金
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岗位职责:
1. 负责家庭日常清洁、整理及生活照料工作;
2. 协助照顾婴幼儿或老人,提供基础护理服务;
3. 完成客户指定的家务任务,确保服务质量
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【岗位要求】
招聘优秀全职营业员
1、性格活泼开朗,乐观积极,爱岗敬业、团结同事、有经验者优先考虑。
2、喜欢搭配,服装行业
3、年龄20-40岁,有服装销售经
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岗位职责
1. 商户拓展:开发本地餐饮商家,推广美团到餐代运营服务
2. 商务谈判:挖掘商家痛点(流量少、转化低、不会运营),定制代运营方案
3. 客户维护:对
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岗位职责:
1.负责慢病高血压产品开发和上量
2.传递高血压产品知识
3.负责孕产营养品的开发上量
任职要求:
1.大专以上学历。5年以上工作经验。
2.从事过
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工作内容:室内电脑办公,处理工单问题,无销售性质
任职要求:会基本电脑操作,有无经验均可,可以接受实习生
上班时间:8小时排班 双休
薪资待遇:试用期4000-
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专业不限;接受无经验者,需要理解能力、学习能力强。Excel使用熟练加分。招聘人数:5人。
试用期基本工资(底薪)4K-6K,具体多少看个人面试情况决定,三个月
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岗位职责:
1. 负责品牌男装的销售与顾客服务,提供专业的穿搭建议
2. 维护店铺陈列及商品管理,保持良好的购物环境
任职要求:
1. 善于沟
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招聘岗位:后厨洗碗、水台
薪资福利:4000底薪加奖金具体面谈,包吃住
岗位要求:55岁以内;有健康证,有半年以上经验;
工作时间 :9-22点,月休4天
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洗碗一名4100
打荷一名4100
1·负责接待服务等工作;
2.根据安排做好卫生:水台
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一、岗位职责:
1、根据公司课程体系,为学员提供专业化的课程咨询服务
2、负责为学员办理报名手续及后续回访等相关工作
3、整理所在分校学员信息资料,做好数据分析
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1.负责店铺阿迪达斯品牌的服装销售;
2.负责听从店经理工作安排,保持店铺整洁;
3.上班时间跟随银座商圈的上下班时间。实行两班制
人员要求:
1.男女不限,形
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主要职责:
1.收银。前台收银操作及自助收银机引导顾客使用;
2.货物盘点、入库、整理、下架。日配非日配来货盘点,盘点无误后进行APP确认,并入库;货架商品整理
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工作内容:主要是接待一下来上课的学生及家长,平时学校会上防溺水课,努力转化学员缴费,以及学校会提供学生家长电话,负责联系,转化学员。面对的是本学校及周边学校的学
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岗位职责:
1.负责瑞 幸咖啡日照万达店的饮品制作工作
2.提供优质的咖啡服务,确保顾客满意度
3.保持门店区域的整洁与卫生
4.门店店长安排的其他工作
任职
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设计沟通
工地对接
客户满意
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【薪资福利】
1、时薪制,多劳多得哦,节假日3倍工资,自由调休;
2、就近安排、提供餐补;
3、享有广阔的发展晋升空间!店员一店长助理一门店合伙人一多店合伙人。
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岗位职责
1、根据总部制定的各项管理制度、工作标准,负责分公司日常运营的贯彻及实施;
2、根据总部整体战略目标,制定分公司业务规划并达成经营目标;
3、负责分公
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岗位职责:
1、根据公司发展战略需要,分析、了解当地市场情况,人口密度,消费结构,交通及商业环境,结合城市规划制定店铺拓展计划,市场调研数据更新提交(KMS数据
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需要自己带车,有油补补贴,车辆不超15年。
驾驶证必须1年以上。[工作内容]
1.负责接送平台上的乘客系统自动派单,司机不用抢单和四处巡游揽客
2.按照系统导航