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工作职责:负工作责日常招聘,面试安排
职位要求:
1、要求有6个月以上电商岗位的招聘经验,20-27岁,
2、性格外向开朗,有良好的团队协作能力
3、具有较强的
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任职要求:
1. 热爱美容行业,具备良好的服务意识与职业素养;
2. 主要负责招聘工作和前台接待 工作内容简单轻松;
3. 形象良好,沟通能力强,具
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1、负责公司的58同城、BOSS直聘、前程等招聘网站的企业招聘信息整理、编辑、发布,以及招聘职位的日常管理;
2、负责简历及多渠道的人员信息的数据整理工作;及招
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任职要求;
1、学历不限,18-35岁,有人事经验优先
2、性格开朗,沟通表达流畅,做事细心有耐心
3、工作认真负责,稳定性强,服从安排
岗位福利:朝9晚7
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岗位职责:
1. 负责员工招聘、入职、转正、离职等手续办理
2. 协助开展招聘工作,维护招聘渠道及简历筛选
3. 负责人事档案及花名册的日常更新与管
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岗位职责:
必须有销售类人事招聘相关经验~
主要负责公司销售人员招聘,只负责招聘刷boss,别的工作不用干
薪资福利:
无责底薪5000(含300全勤),招到一
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1.负责公司岗位招聘、邀约、面试、跟进、入职对接全流程。
2.完成招聘指标,维护招聘渠道,提高到面率与入职率。
3.做好面试记录、数据统计、招聘报表与人才库维护
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招聘公司内部人员
工作时间 8-11 3-5
工资 2000+提成
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【公司直招|人事专员 无套路】
岗位职责
1、负责招聘全流程:发布岗位、筛选简历、邀约面试、入职接待;
2、员工入离职、劳动合同、档案台账管理;
3、考勤核
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【岗位职责】
1、负责人员招聘工作;
2、负责组织员工培训工作;
3、负责维护及处理员工关系管理等工作;
4、负责部门考勤处理及其他事务性工作;
5、完成领导安
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岗位职责:
1. 负责人力资源日常事务的执行与支持,包括招聘协助、员工入离职手续办理及人事档案管理;
2. 协助开展员工活动组织,营造积极向上的工作氛围
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任职要求:统招本科及以上学历,2年以上招聘或员工关系管理工作经验,熟练使用办公软件
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任职要求:
1.学历、专业不限,可熟练操作办公软件;
2.性格开朗,善于交际,情商高;
3.具有良好的沟通表达能力及思维能力,有耐心与毅力;
5.具有同行业经验
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岗位职责:
1、负责公司招聘工作的执行,包括职位发布、简历筛选、面试安排及候选人沟通;
2、协助开展员工入职、转正、离职等人事手续办理,维护员工档案信息
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一、岗位职责:
1、确动公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作;
2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会;
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1. 招聘与选拔:负责招聘和选拔适合培训机构岗位的人员,包括发布招聘信息、筛选简历、面试、背景调查等。
2. 员工管理:负责员工的入职、离职、调岗等手续办理,管
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岗位职责:负责主播的招募及孵化,寻找适合做"主播"以及"达人"的网红或符合条件的新秀;
主动了解各大直播平台规则,负责主播在直播平台的运营管理,观察直播状态,对
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岗位职责:1.日常招聘,办理员工入离职、转正、调岗、续签等手续,建立和维护员工档案。
2.协助进行新员工入职引导,帮助新人快速融入;处理简单的员工咨询与沟通,协
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1.招聘与人员配置
根据各部门用人需求,发布、维护招聘信息,筛选简历、电话邀约、安排面试
跟进面试流程、复试安排、录用通知及入职对接
建立并维护人才库,完成招聘
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要求:26周岁以下,湖南省内院校全日制一本学历,专业不限,身高170以上,有驾照,人力资源岗位工作经历1-3年,有招聘、培训工作经验者优先。
工作地点:长沙市开
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人事工作就是招聘 面试 入职
工资3000 招一位600提成
上班时间:早12晚8 (5-6一个小时)
发薪日:15号 月休:4天调休
岗位职责:
• 负责招聘
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岗位职责:1、根据公司用人需求,整理用人岗位需求;选择合适的招聘渠道发布招聘信息。
2、筛选简历,组织面试、测试、复试,确保招到合适的人才。
3、建立员工的培训
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工作内容:
1、负责公司人力资源的日常管理和维护;
2、参与招聘流程,包括筛选简历和协助面试安排;
3、处理员工关系,确保员工满意度和组织氛围的良好。
岗位要
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岗位职责:
1、协助开展公司人力资源相关工作,包括招聘、员工关系管理;
2、配合完成日常人事事务性工作,确保部门流程高效运转;
任职要求:
1
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岗位职责:
1. 负责公司招聘工作的具体实施,包括职位发布、简历筛选及面试协调;
2. 办理员工入职、离职等相关手续,核算考勤,社保增减员等,维护员工基
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岗位职责:
该岗位在工厂行政办公室,包吃包住!!
1、办公室行政方面的工作,如食堂管理,卫生管理等;
2、人事的招聘面试工作;
3、工厂的考勤及运营管理工作;
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【薪资待遇】
综合薪资5000元
无责保底+提成
【工作时间】
上午9.00-下午5.30
【工作地址】
桂林市临桂区临苏路和睦家小区1楼
【岗位职责】
负
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有经验者优先
工作时间:上午09:00-12:00,下午1:30-6:00固定周日单休
薪资待遇:4000 加提成 加五险 加福利待遇
岗位职责:负责招聘,资
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上六休一8.30.6.00.午休90分钟
底薪3200+提成
办公室坐岗
工作内容负责沟通回复
给客户讲解清楚
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现招聘人事助理数名,筛选简历,跟踪结果,有一定的待人接物能力,思维清晰!口齿伶俐!
薪资待遇:底薪4500加提成,普通沟通能力5000+,优秀沟通能力3000