车间主任/生产主管
10-14K·13薪 宁波 3-5年 高中
【工作内容】 - 负责车间日常运营管理工作，包括生产计划、物料管理、设备维护等； - 熟悉生产工艺和精益生产。解决指导一线工人操作过程中的生产技术问题或质量事故
1.本科以上学历，机械相关专业 2.有3年以上车间管理经验 3.良好的沟通与协调能力，具有良好的抗压能力 4.负责车间生产计划制定与执行，确保生产任务完成 5.
岗位职责 1、负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度； 2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估； 3、负
【机加工车间主任】 岗位职责： 1、大专及以上学历，机械类相关专业者优先; 2、5年以上机加工车间现场管理工作经验; 3、熟悉加工中心、车床、镗床、刨床等设备
岗位职责： 家具公司后道车间主管（包含机加工、装配、包装）有仿实木家具工作经验者优先 1、 负责车间日常生产管理工作，协调各工序流程； 2、 监督并指导车间员工- 岗位职责： 1、根据生产计划组织车间生产，协调各工序衔接，确保生产任务按时完成； 2、监督生产过程中的质量、安全、设备及人员管理，保障生产运行稳定；
- 岗位职责: 1. 统筹五金车间的日常生产管理，确保生产任务按时完成； 2. 组织协调各生产环节，优化生产流程，提升生产效率； 3. 监督车间安全生产
- 车间主任 任职要求 一、基本条件 1. 年龄：30-45周岁 2. 学历：大专及以上学历，机械制造、工业工程、自动化、车辆工程或管理类相关专业优先。 二、
30岁-50岁，中专及以上学历 职能：
岗位职责： 1.生产计划与组织：根据PMC下达的生产计划，分解车间月度/周/日排产任务，统筹人力、设备、模具资源，确保按时、保质、保量完成生产任务； 2.异常
岗位职责： 1、协助车间主任完成日常生产管理与协调工作； 2、跟进生产流程，确保生产计划按期执行； 3、整理生产数据并参与优化生产效率； 任职
一、岗位职责 1、根据订单排产，协调人力、设备、模具，确保按时交付；跟进进度，处理缺料、设备故障等异常。 2、监督工艺执行，解决缩水、飞边等质量问题；落实首件检
工作内容、 1、负责车间计划的管理及安排执行、 2、负责车间人员日常工作安排及管理 3、负责机械设备工装模具的日常维护保养 4、负责生产现场管理及5S 5、负责- 岗位职责 负责其功能领域内主要目标和计划，统筹车间日常工作运行事宜，完成车间生产任务； 1、计划管理，负责车间生产任务安排。 2、物料管理，根据生产计划排程，跟
- 岗位职责: 1. 负责车间生产计划的安排与执行 2. 管理车间日常生产流程与人员调配 3. 协调解决生产过程中的技术与管理问题 4. 确保生产任
- 岗位职责：全面负责连铸棒车间生产、质量、安全、设备、人员、成本及现场6S整体管理工作，统筹车间日常运营，保障车间高效、稳定、安全生产，完成公司下达的各项生产经营
岗位职责 1.全面负责生产现场的日常运营管理，监督生产计划执行，协调人、机、料等资源，确保交付、品质及效率目标达成。 2.主导生产区域（含无尘室）的精益活动推行
一. 主要职责： 1．车间生产管理：组织实施车间生产计划，保质保量完成生产任务； 2．生产人员管理：主持车间例会，全面协调车间工作，对所辖车间人员进行培训管理；
岗位职责： 1. 负责制造业生产全流程管控，制定并执行生产计划、生产调度及产能规划； 2. 优化生产线布局与工序流程，规范现场5S/6S管理，合理调配人力、设备
主要岗位职责： 1. 现场技术支持，解决加工车间质量问题，处理异常 2.配合技术部对生产工艺进行优化 3. 验证技术部下发的图纸，监督车间实施 4. 工装，刀具
此职位为运营总监（高管）储备岗。 担任生产主管、车间主任、厂长助理、PMC主管、技术主管、产品主管、质量主管、精益项目主管……等职位，半年一轮。 【岗位职责】- 有3-10年车间现场管理经经验， 熟悉计划排产，精益管理，人效设备效率提升，熟悉电脑办公软件操作，管理50-100多人车间， 单位有宿舍和食堂。条件优秀者入职缴
岗位职责 1、全面负责技术部管理 统筹复材车间工艺与设计两大板块，制定部门技术发展规划、年度工作目标及实施方案，确保与公司航空航天复材制件、模具及无人机生产战略- 岗位职责 生产现场管理 1.监督车间及时将完成订单的多余或不合格物料整理后退库; 2.监督检查生产车间5S管理实施情况，发现异常立即解决; 3.定期检查车间生
岗位职责： 1、全面负责车间的生产运作，确保生产计划的顺利执行； 2、优化生产流程，提升生产效率，降低生产成本； 3、监控生产质量，确保产品符合公司标准与客户要
岗位职责： 1、负责工厂内部各项管理制度的完善和实施，对工厂营运效率、成本、质量、安全负责； 2、负责组织建立和完善生产管理系统，制定月度、季度生产经营计划
1、安排生产计划排程,主导流程,确保生产计划的安排及顺利出货。 2、督导技术人员,安排人员教育训练,落实人员基本技能完成生产目标。 3、安排分析品质问题及判定,
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