家具设计总监
5-10K 昆明盘龙区人民东路 1-3年 本科
职位描述 工作内容 1、负责家具设计总监的职位描述； 2、根据公司要求的品质形象，把控品牌推广过程中的视觉表现； 3、管理推广设计、物料供方资源； 任职要求
你将负责： 1、负责团队工作的推动和开展、任务分解、达成年度/月度销售目标； 2、根据产值任务及公司要求进行团队组建； 3、负责客户信息、量房、设计方案、报价、
负责项目的创意及方案设计工作，如期完成项目设计工作 负责部门设计效果优化、审图、整体把控公司3D设计部出品质量 负责对本部门人员进行定期技能培训，并且协调人员之
软装设计总监 能独立完成项目前期到后期落地 1 能独立完成25万以上的项目 软装基本功要很扎实 2 沟通能力强 3 解决问题能力强 4 能独立转化客户 5学习
1、有一定的管理能力对设计师的工作行为规范执行统一标准，规范设计下单流程，合理分单到适合设计师手里。 2、对设计师的作品有独到的见解及分辨能力；带领设计师及销售
公司项目类型： 文博类项目为主，历史类博物馆、现代科技馆、主题文化馆、企业文化展馆、非标商业策展项目，少部分穿插景区提升改造项目、艺术街区包装等。 公司设计部结
岗位职责： 1、统筹公司设计团队的整体工作方向与项目执行，确保设计风格与品牌定位一致； 2、主导重点项目的创意策划与视觉呈现，提升产品与服务的用户体验与
1、有室内设计3-5年及以上工作经验，主要负责高端家装整装体定制家具（包括衣柜、橱柜、套装门、护墙板等）的设计及深化、落地工作（前期不懂木作结构，可适当放低要求
一、你将主导： 1、带领10+人设计团队，高效交付世界500强、央企、国企及云南头部企业的高端项目； 2、把控创意方向与出品质量，审核关键设计稿，推动品牌视觉升
任职要求： 1、5年以上设计工作经验，有甲方工作经验优先。 2、擅长版式设计（不懂板式设计请勿投递），懂自媒体传播，审美在线（审美一定要好），具备品牌思维和传播
设计部管理，图纸把控，项目对接
创意设计总监 （一）任职要求 1、设计相关专业毕业，有3年以上平面设计及视觉设计经验，4A广告公司及大型企业从业经验者优先； 2、具备极强的统筹能力和带队能力，
设计界的老鸟 不以老卖老，保持一颗青春不老的童心 脑活、口活、手活都很好，能够有设计大神的风范 可以带一帮设计兄弟冲锋陷阵 能够协助总经理开疆拓土取敌首
1、择优水果行业设计经验，根据项目规划，准确理解项目要求以及用户实际需求进行产品创意设计； 2、能主导设计，并不断创新设计思路、方法、工具等，优化设计流程； 3
1.5年以上工作经验。 2.原创设计能力。 3.能够统筹带领完成设计项目。 4.必须是视觉传达科班出身。 5.具有较高的审美水平。 6.艺术常识、人文知识储备丰
1.物料的创意设计。 2.客户关系的维护。 3.团队的建设。- 本公司一家装修综合化的一家公司，有自己的工厂，有自己的施工队，也有自已的设计分公司。 有自己的工厂，以工厂为核心竞争力，前期是以店铺的定制化为主，后期组
岗位职责： 1、3-5年以上设计公司包装设计从业经验； 2、熟练操作Photoshop、Illustrator、Indesign等各类软件； 3、能独立完成从品
1.统筹把控项目设计进度和质量，2.负责项目设计需求对接沟通，3.方案汇报和沟通4.短期出差！- 职位描述 工作内容 1、负责家装设计项目的整体规划和设计，根据客户需求和公司要求进行平面视觉表现； 2、把控品牌推广过程中的视觉表现，确保品质形象的一致性；
岗位职责： 1、 具有思考创意的能力并同时负责平面、视频创意项目的设计执行与指导; 2、 参与公司品牌定位、创意概念发想与落地执行，并能提出独特见解，负责品牌
岗位职责： 1、根据客户需求、房屋结构和预算，提供合理的空间布局、功能分区、风格定位; 2、熟悉人体工学，确保设计符合居住的舒适的原则沟通细化定制方案； 3、与
岗位职责： 统筹设计团队管理与家装设计方案全流程管控，确保设计创意与落地效果的平衡，提升客户满意度及设计转化率，推动设计标准化与创新能力建设。 任职要求： 1
一、核心职责 1. 项目全流程管理：负责大型展览、赛事、会议、庆典、招聘活动的现场布置与视觉美化创意工作，从概念草图到落地执行，全程把控设计品质与时效。 2.
【薪资福利待遇】 1、综合薪资8000-25000， 2、底薪5000+项目提成； 3、节日福利，团队建设聚餐； 4、公司为员工职业生涯提供专业的培训和晋升机制
1 、室内设计装饰或环境艺术类专业毕业； 2 、5年以上家装行业工作经验，2年以上家装设计部经理岗位经验； 3.、熟悉家居装饰工作、工艺流程，有谈单逼单经验；
管理设计部日常工作，培训 促单 有设计部管理经验，熟悉工作流程
职责： 1、对设计团队的设计专业能力负责； 2、对设计团队的设计学习成长负责； 3、审核设计方案，对作品呈现负责； 4、完成一定设计工作； 5、不需承担行政管理
无责底薪5k-6.5k，综合月薪1.5w-3w 一、岗位职责 1. 团队管理 负责家装设计师团队组建、培训、考核、激励与日常管理。 2. 业绩管理 制定部门- 量房、设计、图纸、预算、工作地点。昆明市禄劝县。当地最大的装饰公司。
昆明家具设计总监招聘信息页介绍
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