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工地石材安装 主要是台面 楼梯 背景 地面
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简介:
辅导国家统招3+2专升本考试,学员:在读专科生;上课形式:班课面授,一般20人小班。难度:大学英语CET4左右。
完善的晋升体系,广
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工作内容
活动现场签到核销:操作签到系统,核验门票/邀请函
动线引导与秩序维护:引导嘉宾入场、分流控场、解答咨询
应急支持:协助处理突发状况
任职要求
1、基
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1. 年龄21-55周岁,1年以上驾照。
2. 没有租金,没有押金,公司免费提供车
3. 保险,保养,非人为故障均由公司承担
4. 底薪7
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【 工作内容】
一般促销员工作内容主要有
①完成商品的来货验收、上架陈列、补货、退货、防损等日常营业工作
②负责做好货品销售记录盘点、账目核对等工作,按规
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滴滴官方直招网约车司机(非外包)
<有车无车均可>
无车公司提供新能源车辆,保险、保养、正常维修、年审费用全部由公司承担。
跟滴滴直接签合同,合同期有三个月
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【招聘岗位】
招聘岗位:服务员,门迎,传菜员、收台,洗碗、保洁等等
报酬(含税):22元/时
工作时间:
急招后堂洗碗兼职,上午时间段和下午时间段都需要加急9
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工作职责:
1.负责区域内达成合作的门店维护,定期与公司内外部门沟通,及时跟进确保合作方的满意度,从而达成更稳定更长远的合作;
2.负责联系总部提供的客户资源,
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任职要求:
有美容美体经验,推拿或产康等相关经验
工作内容:
1、 按照规范要求为客人产康身体护理服务;
2、 协助顾问为康复问题解决方案,做好客户
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一、【招聘岗位】
服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。
二、【职位要求】
1.学历不限;
2.身体状况符合国家餐饮行业要求;
3.无不良记录和嗜好。
三
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岗位职责
1.门诊接待患者,宣传、指导患者填写知情同意书;
2.整理汇总样本 打包邮寄至共建医院;
3.发放报告、异常样本跟踪、随访;
4.协助医院完成相关数据
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1. 负责公司客户接待和销售工作
2:做事态度认真负责,具有耐心、诚信、细心等良好的品格
3:重视自我成长和突破。
4:具有较丰富的专业管理经验和敬业精神,带领
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可选base金华永盛、金华世贸中心
职责描述:
1. 热情接待所有进店顾客,并为顾客提供专业的讲解,激发用户对于ZEEKR品牌与理念的热情;
2. 为顾客传递产
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【市场推广人员/地推】
1.根据市场以及工作具体需要进行市场推广活动的策划并制定具体的活动方案
2.根据市场营销计划,负责公司产品的宣传及推广
3.有效搜集意向
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岗位职责:
1. 全面统筹事业部财务管理工作,负责财务部组织架构设置、岗位职责分配、财务流程与制度建设以及团队管理
2. 负责建立和完善事业部预决算管理体系,
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【项目介绍】
帮助实习生学习全面的岗位知识和技能,全程跟进学习过程,确保成为有战斗力的一线销售:
1.加入班级群: 打卡、分享、相互学习, 班主任、学习委员
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直营接单司机,提供车辆,直接入职,合作分成。
提供新能源续航400公里轿车!!!
工作时间:一天8-11小时左右
薪资待遇:
日均流水400-700
每小时派单
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岗位职责:
1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用。
2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之
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岗位要求:
1、根据电梯安装计划,进行安装现场的组织和安排,识别工作隐患和风险,采取整改行动;
2、管理和考核安装班组,并对安装过程质量进行指导和控制;
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空气源热泵安装,新风、净水安装
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1、家具安装
2、送货
3、卖场上样
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【美容师】美容师
提拔方向:美容师(8000-15000/月)——美容顾问(10000-20000/月)——店长(1W-2W/月)
职位信息:
1、为顾客提供皮
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职位描述
(1)根据仓储业务需求,全面负责业务部门的招聘、培训、考勤、绩效、文化和员工关系等人资工作,为运营部门提供充足的人力支持和人才保障;
(2)统筹业务部
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【岗位职责】 月休8天 全勤300 五险一金 带班费
1、具体负责学生的入学、上课、考试、学籍、收费等工作
2、负责学校教学工作的具体组织和实施
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1.协助内分泌科医生门诊出诊,将适合患者收入照护系统,协助医生进行诊疗活动
2.负责落实患者教育工作,提升患者诊疗依从性
3.负责所辖患者团组的日常沟通,院外处
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任职要求**:
1. **硬性条件**
- 专科及以上学历,市场营销、快速消费品、管理学等相关专业优先;
-3年以上快消品行业经验,3年
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《招小车司机有无车均可》
公司招聘条件:
1、年龄21-60岁,c1c2本都可,驾驶经验,驾驶技术娴熟,熟悉本地路况;
2、三年内无一次性扣12分,具有较强的
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岗位职责:
1. 负责金华分公司日常运营管理,确保业务顺利进行
2. 与团队成员协作,提升工作效率和团队绩效
3. 持续优化工作流程,提高客户满意度和服务质量
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朝九晚六,周末双休,五险一金入职即缴纳
【岗位职责】
1、负责片区内驻校教务团队和兼职老师搭建及日常管理,带领驻校教务完成片区内学校的开课组织工作,包括但不限于
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岗位职责:
1.负责制定和组织实施本区域电梯的保养计划和保养质量管理;
2.负责监督本区域电梯事故、故障的及时处理;
3.负责本区域保养站的日常管理,负责