电子商务主管
50-80K 杭州拱墅区拱宸桥 经验不限 学历不限
alo品牌方，运营全品类，男装，女装，童装，鞋，帽子，包包之类的都有 工作内容： 1，全网达人、私域、跨境，均可合作，或者 2，有强电商运营能力； 3，接受分
岗位职责: 1.负责客户关系的维护，促成订单； 2.负责线上开发客户，联系网红及达人促成合作； 3.支持团队完成商务目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和
管理阿里巴巴等平台，产品优化，上架，推广。 熟悉平台运营规则
岗位职责: 1、通过电话和网络平台沟通寻找意向客户并上门拜访达成合作; 2、定期维护客户关系，提高客户满意度(前期后期都是有人带)；; 3、挖掘开发新客户，维护
岗位职责： 1. 公司提供客户名单，负责商务开发拓展，完成销售目标； 2. 帮客户进行广告投放，资源开发； 3. 建立维护客户关系，定期跟进客户需求，提高客户满
职位描述： 洛菲纳集团 中国第一跨境电商平台直招 岗位职责： 1.整体规划、营销、推广、分析跟进及店铺监控，跟进月度的销售计划执行； 2.爆款打造，
1. 基于新媒体的工业产品营销，对接外包服务团队管理公司网站、网上店铺、短视频、公众号。 2. 线上客户询盘对接、客户反馈数据与画像分析、短视频与文案的策划。
1、2024+2025届优秀毕业生或者具备1-2年工作经验的优秀人才，统招大学专科及以上学历； 2、具备高度的工作热情，积极主动，有良好的服务意识，抗压能力，团- 1、电子商务及相关专业毕业，性格外向、反应敏捷、表达能力强，具备强烈的工作责任心； 2、具备优秀的逻辑分析能力、推广策划能力以及沟通表达能力； 3、有较强的学习
二、报名条件 （一）政治条件：拥护党的基本路线，热爱职业教育事业，具备良好的职业素养，服从组织工作安排，遵纪守法，品行端正。 （二）年龄条件：45周岁以下（- 电商运营助理 岗位职责：负责店铺日常操作、商品上架、活动执行、完成主管安排的工作 任职要求：对电商感兴趣，愿意从基础做起，学习能力强，有强烈的赚钱欲望，有无经验
跨境电商是国家GDP第三大贡献行业，跨境成就无数年轻人实现财富自由！ 我们是跨境外贸领域技术遥遥领先的企业，现招兵买马运营团队 急需一位可以把Amazon亚马逊
岗位职责: 1. 负责中职电子商务相关课程的教学工作 2. 根据教学计划制定并实施课程内容 3. 指导学生提升电子商务实践操作能力 任职要求：
岗位职责: 1. 负责电商平台的日常运营管理，包括但不限于商品上架、订单处理、售后服务等； 2. 对电商平台的销售数据进行深入分析，根据市场趋势和消费者反馈调整- 1、熟悉学生的生活及学习特点，善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学； 2、有教学经验者优先考虑； 3、擅长与学生进行沟通交流，有良好的服务意识和团
- 岗位职责： 网店的日常维护，选品和产品的上架 任职要求： 1.熟练电脑的基本操作 2.具备良好的学习能力和团队合作精神 3.做事认真、细心、有耐心，主动学习能
联系厂家邮寄样品 核算佣金 成本 早10晚7 底薪4000+提成
1.负责简历和完善公司行政管理制度，并负责监督、执行； 2.负责管理和保障公司的后勤服务工作，包括：伙食、卫生环境、办公设施、通讯、租房等； 3.负责公司的接待
日常工作管理，办公制度建设，生产资料整理，人员招聘，成本核算
岗位职责: 1、负责职场规划:制定与优化集团职场建设标准与配置模型，对现有职场的空间利用率、设施状态进行定期评估，提出优化和调整方案。 2、负责职场建设项目管理
岗位职责： 1、负责公司行政及后勤的各项费用开支的预算、统筹 与管理； 2、负责公司行政采购体系的搭建、维护、管理；并建 立完善的商- 大专以上学历，行政管理、工商管理、公共管理等相关专业优先，会开车优先。 经验要求：一般需3-5年以上行政相关工作经验，含1-2年团队管理经验；熟悉行政全流程管理
- 公司高管一名 财务总监1名 招投标专员1名 行政经理1名 采购专员1名 送货司机多名 跟单文员多名 分捡员多名 以上岗位有经验者优先录用
需要汽车行业从业经验，，负责本公司办公室事务，造册工资，员工社保缴纳，办公用品采购，费用报销，日常运营管理。
1、现场、客房卫生标准监督； 2、物资管理、盘点； 3、线上订单查看核实； 4、现场管理，具备优秀的沟通能力和亲和力 5、抗压能力强 6、有会所或酒店管理经验优
整体负责公司后勤 有经验者优先
岗位职责： 1.执行公司各项规章制度，监督各部门落实情况，确保工作规范有序。 2.统筹管理公司行政事务，包含宿舍、安保、保洁、车辆、会议接待等。 3.负责公司各- 岗位职责: 1. 制定和实施行政管理策略，确保办公室日常运作顺畅。 2. 协调内部部门间的工作流程，确保各项事务高效执行。 3. 组织和管理公司内外的会议及活动
- 岗位职责: 1.负责公司行政管理工作，确保部门运作顺畅； 2.监督和管理日常行政事务，包括文档管理、会议组织等； 3.负责公司内外部的沟通协调，处理公司规章制度
- 1，整理文件合同投标 2，办公室内勤。 3，会开车
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