教学管理 文职不授课
5-6K 吉林船营区吉林大街 经验不限 本科
薪资待遇 ①综合薪资：保底5500元/月+绩效奖金 ②福利体系：五险、法定假日、带薪年假、各类法定假期，工龄工资逐年增加 ③工作支持：设施完善，团队稳定，提供公- 是一家做初中教育的学校 薪资：无责底薪3000至3500+提成，综合8000+ 上班时间：下午3点到晚上9点半，每周一休息 要求：本科以上学历，相关专业的，有无
【岗位职责】 1.统筹中学部整体教学管理工作，制定教学计划、教研方案，严格把控教学质量； 2.负责中学教师团队的人员管理、绩效考核、技能培训与人才梯队搭建； 3
岗位职责： 1．全面负责校区各学科教学教务工作，对校区学员学习的质量和效果（进步率、退步率等）负责； 2．严格执行教学教务工作的规范流程，确保教学教务工作良性运- 持有教师资格证，有经验优先
- 制定学科学习计划，督学辅导。 岗位职责：校区督导，家校联系 任职要求：理工类大学工科。
英语老师有课件，教案，上手简单- 岗位职责： 1、负责教学计划的制定与实施，确保教学活动顺利进行； 2、监控教学质量，定期组织教学评估与反馈，提升教学服务水平； 3、管理教师团队，包括教师排课、
1、依据学校计划、业务计划和教研组实际，制定切实可行的教研计划，期末认真做好总结； 2、负责组织、协调并督促教学研究活动，带领全组成员按计划有准备地开展教研活
机构日常事务，具体面议 ，体育师范类优先
主要负责技能及特殊工种培训考务服务工作，要求熟练使用office办公软件，熟练使用PS，社交沟通能力强。有驾照会开车优先！- 招聘岗位：兼职小学初一二晚辅老师 职位要求：有耐心，控班能力强，专业辅导小学生作业 工作时间：9月1日开学后周一到周五晚上 薪资福利：1000-4000 工作地
- 本科及以上学历，数学专业优先，最好是理科生
岗位职责： 招生老师 1、负责教学计划的制定与实施，确保教学工作有序开展； 2、统筹课程安排与师资协调，保障教学资源合理配置； 3、监督教学质量与学
岗位职责: 1.负责校区接待与资料整理工作； 2.协助教学团队进行日常教务管理； 3.处理学生及家长的咨询和反馈； 4.管理学生出勤和班级安排； 5.负责办公用
岗位职责: 1. 负责教学计划的制定与实施，确保教学活动有序开展 2. 协调教师与学员之间的沟通，提升教学服务质量 3.教学内容的研究和设计。 任职要- 1.有一定的初中高授课经验； 2.监管教学质量，统筹规划教师培训，提升教学质量； 3.负责中教团队的管理和指导工作； 4.负责学员展示活动及家长维护，续班率；
- 岗位职责： 1、负责教学活动的整体规划与协调，确保教学活动顺利进行； 2、监督教学质量，对教学效果进行定期评估与反馈； 3、建立并维护良好的家校沟通渠道，及时向
岗位职责1.全面负责教学部教学活动的计划.管理.领导组织；2.负责教学部内教师团队的建设，激发教师团队的工作热情，保证教学服务的高质量；3.负责与学生家长定期沟- 工作内容 1、负责课程的推广和销售，向客户提供专业的课程体系介绍 2、参与线上线下活动的组织与执行，提升品牌影响力 3、维护客户关系，确保服务质量，满足客户需求
岗位职责： 1、统筹教学计划与课程安排，确保教学工作的有序开展； 2、监督教学质量，协助教师优化教学内容与方法； 3、协调教务资源，提升教学管理效率- 负责校区孩子的教育管理和学习督促规划，线上线下督促指导孩子我学习。
1.针对学生具体情况，安排合适的老师。 2.管理学生上课，制定个性化的教学方案。 3.协接学生和家长之间的沟通交流。 4.电话招生。
岗位职责: 1. 负责教学计划的制定与实施管理 2. 组织协调教学资源，保障教学活动有序开展 3. 监督教学运行过程，提升教学服务质量 4. 统- 晚托兼职老师，批改作业
- 招聘 要求形象好，气质好，有耐心，文科优先考虑。
- 岗位职责: 1.监督和指导学生的学习进程，确保他们能够达到学习目标。 2.参与教学活动的策划和执行，以提高学生的学习体验。 3.与学生的家长保持定期沟通，报告学
- 岗位职责: 1.负责教务管理相关工作，确保教学活动顺畅进行。 2.管理学生课程，确保课程安排合理。 3.与学生及家长进行有效沟通，提供专业指导。 4.监督教学团
熟悉幼儿园教学板块，拟定教学计划、组织教师教研学习、做活动等方案- 要求长期稳定，且具有一定的管理即担任某一科的教学能力，如果之前有过培训招生管理经验更好，合适的情况下，可以晋升分校校长
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