教学主管
10-15K 宿迁 3-5年 本科
职位描述 1、定期电话回访和面对面沟通工作，了解家长需求和关注点，及时跟进反馈，提升家长满意度； 2、安排学生和教师课程，对学生在校的学习进行管理，跟踪家长和学
2.教学团队搭建和管理，教学任务分配，教学研讨物业，按时完成自身教学任务 3.完成上级交付的其他相应工作 4.一年以上小学英语教学经验
一、岗位职责: 1. 教学管理与质量监控 · 制定、执行并优化机构的教学体系、教学标准与教学流程。 · 监督各年级、各科目的日常教学计划与执行情况，确保教
1.有一定的教学经验和管理能力。
【书法】【数学】（懂教学和教研） 老师基本薪资 2300底薪+岗位工资：1000+100全勤+200房补+150饭补+100交通+100敬业保密+50话补+分红
岗位职责： 1、带领教研团队深入理解并吃透考纲要求，依照教学计划不断梳理完善所辖学科知识结构体系，归纳构建自主教研体系，定期提交教学总结及工作计划； 2、负
【岗位职责】 1、统筹语文组教学团队日常教学教研工作，提升教师队伍的教学及出分能力； 2、负责内部师资团队建设，落实教师带教培养机制，参与教师培训、考核与梯队搭
工作内容： 1. 负责整体教学管理管控 2. 配合总部完成教学/咨询等任务 3. 负责完成制定的预算目标 4. 管理团队 5. 英语授课 任职要求：- 小学数学体系精通，乐于学习，安排整个校区教学工作，教研工作，工作经验1.5年 岗位职责： 1. 精通小学数学教学体系，能够根据学生学习情况调整教学方法和内容；
教学主管的岗位职责是： 负责学校的日常教学工作及教师培训工作； 制定教学计划，研发新课程； 组织教师研讨授课方法及编写教案； 参加教学，负责教学质量的监督与提高
负责教学部日常管理培训。- 1，严格执行教学规章制度，结合本部教学和建设，制定相应的规章制度，维护教学秩序，保证教学活动正常运行和教学任务的圆满完成。 2. 组织制定教学计划和教学大纲:负
工作内容 1、负责教学管理工作，确保教学质量和教学进度 2、参与教学方案的制定和实施，监督教学活动 3、与教师和学生沟通，解决教学过程中的问题 任职要求： 1- 职位描述 1、全英文互动教学。 2、开课后负责与家长沟通学员学习情况及作业辅导，做好家校链接。 3、对学员的学习结果负责，解决学员在英语学习中的疑难，并提供专业
- 岗位职责: 负责教学团队的日常管理与工作协调包括： 1.日常巡堂，监督教学质量，了解学生课堂表现，规范课堂秩序，及时解决教学异常、闭环整改。 2.查阅教师教
- 1.需求专业：英语/英语教育/商务英语/翻译等相关专业 2.工作内容： （1）日常备课，展示教学效果，完成教学任务； （2）定期与家长沟通交流，召开家长公开课；
擅长沟通与发现问题 懂得教学
岗位职责: 1、个性化授课，负责阶段性测试，检验辅导效果 2、负责校区教学工作、教学人员管理工作，规划排课，调配教师，管控教学品质 3、负责教师团队的建设、人才
岗位职责: 1. 负责教学团队的日常管理与工作协调，保障教学工作有序开展。 2. 组织教学计划的制定与实施，监督教学进度与教学质量。 3. 统筹课程- 嘿！我们在这里寻找一位有激情、想赚很多钱，想提升自己的优秀伙伴，一起打造最棒的学校环境！ 你的工作将是带领我们的市场团队，通过你的热情为每个潜在的意向家长说出
- 职位描述： 1、组织教学部日常教务工作的合理安排 2、督导部门的教务开展及取得良好口碑 3、稳定部门员工的工作心态，合理安排培训和团队建设 4、制定良好的学习激
- 岗位职责： 任职要求： 工作内容 1、负责课程的规划与实施，确保教学质量和效果 2、参与教学活动的策划与推广，提升机构知名度 3、监督教学过程，及时调整教学策略
红黄蓝亲子园及其前身创建于1998年，致力于为中国0-6岁儿童及家庭提供专业、完整、高品质的早期教育服务。 红黄蓝亲子园以亲子探索、音乐、语言、动感咕咚等课程
岗位职责： 1、负责教学团队的管理运作； 2、严格把关教学质量，负责定期对教学人员监督考核，并适时评估教师的教学质量和效果，提出意见加以改善； 3、制定开班计划- 岗位职责： 1、负责英语教学团队的管理与指导，提升教学质量； 2、制定和优化英语课程大纲，确保教学内容符合教育标准； 3、监督教学进度，组织教学评估，确保学生达
- 1.负责培训英语部门教师和安排教研 2.对英语部教学进行教辅和管理 3.把英语部门的各项数据做好 任职要求： 1.有3到5年的教学经验，并且自身业务没有问题 2
- 招聘数学助教老师数名（接受无经验） 岗位描述 1)给高中或者初中学生上课，不用备课 任职要求 1:初高中数学知识储备量要足，能给学生讲题。 2:对待学生有耐
- 岗位职责： 1、日常教学管理，周、月、年度教学计划的制定和监督实施； 2、做好教学行政管理工作（如：负责编制课程表、学期制定校区课程调整、安排代课、组织教学
工作内容： 1.参与制定教学计划，高质量完成教学工作； 2.创新中心环境.维护教案和教具； 3.与家长及时进行课后沟通。 4.团队管理与协作 任职资格： 1.大- 管理老师日常练课，排课，沟通家长等
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