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喜欢服饰、热爱时尚的年轻人18~28岁
任职要求: 喜欢时尚、有活力的年轻人
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3-5年以上工作经验,专业水平面试
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对店铺的陈列服装搭配有专业知识的优先,
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岗位职责:
1、根据客户需求,提供专业服装搭配,并达成销售;
2、保持良好的服务心态,创造舒适的购买环境,提供优质的顾客服务;
3、维护品牌、个人形象,保持店面
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岗位:服装陈列搭配师2名
1、男女不限,20-50岁品行端正
2、对服装感兴趣,工作认真积极热情
3、具备快速的学习能力;
4、性格外向、表达
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岗位职责:
1.根据公司品牌战略规划及公司产品特色,制定新品陈列、搭配的方案与计划;
2.完善陈列手册,建立形象管理体系,持续监督改进终端形象;
3.通过对货品
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陈列师的工作内容和岗位职责
1、收集最新陈列流行资讯,根据公司品牌战略需求,结合公司产品特色,制定新品陈列方案与计划
2、负责店铺员工的产品知识和店铺陈列的
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良好的塑造女装店铺陈列,保持定期更新。并在陈列过程中发现细节。
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年龄 Nu 35岁以下 有服装店铺陈列经验 对于服装视频搭配 色彩搭配有良好的美感 主要工作负责店内货架商品的陈列搭配 模特
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职位名称:连锁服装搭配师
公司简介:
作为一家领先的时尚潮流品牌,我们专注于为都市男女打造兼具个性与品味的服饰体验。我们的设计灵感源自全球时尚前沿,旨在通过独
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新品发布的陈列店铺的陈列员工陈列带教!
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岗位职责:
1 、根据公司品牌战略规划,品牌大纲、商品大纲、针对公司产品特色,制定产品陈列方案与陈列手册;
2 、建立形象管理体系,持续监督改进终端形象;
3、
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岗位职责:
1. 在服装店铺进行陈列工作,负责服装的展示和调整。
2. 指导员工进行陈列实操,提升团队整体的陈列水平。
3. 创新并应用新的陈列方法和技巧,以提
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岗位职责:
1、根据公司要求落实各季陈列方案和陈列活动,确保各区域各门店按照要求执行,确保所有门店符合品牌形象要求;
2、不定期巡店,考察店铺对陈列方案、标准的
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岗位职责:
1、根据公司要求落实各季陈列方案和陈列活动,确保各区域各门店按照要求执行,确保所有门店符合品牌形象要求;
2、不定期巡店,考察店铺对陈列方案、标准的
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岗位职责:
1、根据公司品牌风格,规范和优化店铺陈列形象标准,有效提升门店陈列效果;
2、根据公司要求,有效推行《陈列管理机制》,定期完成陈列巡检、陈列考核、陈
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市区包括下县店铺陈列,服装销售
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1、有潮牌行业陈列经验,具有极强的陈列能力,有一定的独立创新思维;
2、较好的团队协作能力,善于与各部之间的沟通对接;
3、目标感强,工作细心专注。
4、会PS
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岗位职责:
1、负责终端店铺的陈列、形象管理工作,并根据公司各阶段的品牌推广活动规划拟订各店铺的陈列调整计划;
2、负责制作店铺的日常橱窗陈列、新品上市、新店开
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岗位职责:
1.负责服装的陈列布置,确保展示区域的整洁与吸引力;
2.根据季节特点和销售策略,进行服装搭配与展示;
3.与团队合作,确保陈列符合公司标准及市场趋
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无经验,请勿扰,谢谢
岗位职责:
1、根据公司品牌形象,风格定位,制定陈列标准、陈列课件,并对店铺员工进行相关培训、指导;
2、负责新旧店橱窗、店面陈列设计、节
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职位详情
空间动线
陈列指引
1)负责区域店铺陈列的搭建与维护;
(2)按计划及时更换店铺陈列
(3)根据各季主题安排店铺最合理的陈列搭配;
(4)及时沟通解决
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岗位职责:
1、结合总部陈列手册、陈列培训课件,以及各类陈列方案与规范,对店铺整体陈列的调整、执行与维护;
2、日常陈列工作的检查与巡场,及时的跟进品牌形象
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福利待遇:
法定三薪、包午餐和晚餐、全勤奖、司龄奖、绩效奖金等;
职位要求:
1、负责日常店铺模特及卖场货品陈列,确保店铺形象符合总部要求;
2、调整并维护所属
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1、负责各区域各门鞋服货品的陈列;
2、制作陈列指引,监督各门店陈列情况;
3、企划部分助理工作;
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1.店铺陈列管理,销售跟进
2.定期和总部陈列师沟通反馈PPT并学习
3工资有竞争力,有晋升合肥陈列部空间,未来发展空间大
4.非纯陈列岗位,也需做店铺销售,拿
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岗位职责:
1、根据公司陈列部下发计划,开展分公司每季度的商品陈列培训;
2、对终端形象进行日常维护与陈列标准指导,下店进行稽核各区域的陈列标准执行情况;
3、
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岗位职责:
1、按要求及时完成所属店铺内货品的整理出样,定期调整橱窗、VP展示区的模特出样和造型;
2、按标准完成所属店铺内部的道具调整,跟进店内平面海报、PO
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岗位职责:
1.负责日常店铺橱窗及卖场陈列.
2.定期为店铺员工培训陈列技巧,强化陈列维护工作,品牌形象等;
3.所属店铺的陈列道具管理;
4.能够接受出差.
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1.接受过服装造型的系统培训,有着较好的专业能力。
2.表达沟通能力好,有销售、培训工作经历者优先。
3.工作勤勉踏实、责任心强。
4.能够接受直播带货工作