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1、应届大学生;
2、纺织服装行业优先考虑;
3、男女不限,有较强的团队合作精神;
4、吃苦耐劳,沟通能力较好;
5、可选岗位:外贸业务、纺织品理化检测,纺织品
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1. 协助资讯收集及分享,通过图片资料、实地调研、展会参观等形式进行大量的设 计素材收集,做好分类,作为设计企划的素材积累;
2. 协助设计师设计主题确定
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服装3D建模师
岗位要求:
1、根据面料和服装的特性及设计进行 3D效果建模和渲染工作,能够对多种材质和不同颜色进行整体组合搭配;
2、较优秀的电脑操作能力,熟
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进行服装中期,尾期查货,能熟练运用电脑,做报告
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月 7500-11000
早 8:00 晚 21:00
新人前三个月保底 6000 加计件
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岗位详情:
1、为顾客提供专业的服饰搭配与优质服务;
2、店面服装的陈列、货品管理与盘点;
3、负责建立、维护客户关系,完善售后服务。
任职要求:
1、19-3
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工作内容
1.负责服装版师的相关工作,包括打样、制版等。
2.在生产过程中及时发现问题并及时反馈。
3.根据公司要求完成工作任务。
4.能够独立熟练运用博客软件
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打箱、出货、验货抽箱。
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店里待遇高,福利好
品牌服装营销思维和目标必达的执行能力,想要赚钱和快速成长的来;
一、我们希望你具备的能力:
带领门店团队做销售、跟过程,拿结果,培养
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岗位职责:
1. 负责李宁产品看图,按时完成加工费的核算,保证图稿毛利率的达成;
2. 负责李宁产品一选、二选工费核算,确保在选前提供准确的成本数据
3. 选样
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1.工作经验1年+,
2.服从管理,
3.有赚钱欲望,
4.热爱销售岗位,
5.喜欢穿搭,
6.能独立完成工作。
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1、负责对下单工厂的产品品控管理及货期跟进。
2、负责样衣的审核、寄送。
3、负责产品保质保量顺利出货‘。
4、要求人员工作负责、能吃苦耐劳。
5、具有2年以上
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职位要求:
A.招收储备店长一名
B.熟练服装导购两名
C.小工一名
早晚班,底薪加提成,具体待遇面谈或手机沟通
1.储备店长与服装导购需有两年及以上女装
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职位:女装销售
要求:对目标有追求|性格开朗活泼|敢于挑战高薪|长期稳定发展
主要工作:女装销售
工作时间:
10: 00-20: 00
12:00-22:00
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根据市场有独特的设计风格
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1岗位职责:
1.打版前必须全面了解该款样品的工艺要求及面料属性,针对不同质地和性能的面料,在工艺和结构上认真分析(面料进行缩烫以及缩水率的测试等),对纸样要做
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1.有服装厂从业经验优先,会平车、拷边、双针、打箱、包装等;
2.本厂主做运动服、瑜伽文胸;
3.纯计件,单休,上班时间是八点到四点半,订单较大会加班,有加班费
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岗位职责: 导购
任职要求: 服装销售
岗位福利: 底薪提成社保奖金:万元户
行业经验: 必须有服装工作经验
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1.有商场门店服装方面的销售经验
2.淡妆上岗 形象气质佳优先考虑
3.高底薪高提成式薪资结构 让优秀的人更有动力
4.晋升空间大 店员 晋升店助 店助晋升
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工作内容:制版;制工艺单;
要求:有过工厂生产打版经验优先,会ET或博客软件,,年龄45以下;有良好的沟通能力;懂针织工艺;针梭织样版需精通,有上进心;
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招聘服装QC跟单
要求:1.熟悉AQL标准,有三年以上服装质检经验(针梭织服装质检经验丰富)。
2.熟悉定单打样,制版及大货生产的各个流程。
3.能帮助工厂控制
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海澜之家诚聘营业员!
基本工资2600+提奖+社保+等级工资(200-300元/月)+节假日三薪+月休4天;
综合收入5000-6000
早晚倒班,每班6
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行业经验: 有服装行业经验者优先(全职)
任职要求:
1、年龄:18—28岁
2、身高:160—170
3、做六休一、早晚班
4、综合8000—18000
5
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岗位职责: 童装销售
任职要求: 20-40岁 ,有服装经验优先
能服从店长安排
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要求:
对风格类女装有较高审美,会选款、懂面料知识会找面料
拥有沟通能力,能和版师沟通跟进衣服的打版进度
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任职要求:
1.对潮流时尚敏感度高,有良好的审美,擅长穿搭,具备较强销售能力;
2.会穿版,会拍图。
3.性格开朗,有耐心,责任心和服务意识强,具有良好的团队
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1.能够活跃直播间氛围,推进直播产品的描述,通过直播让客户了解产品,回答客户问题;
2.引导粉丝购买推荐的产品,活跃直播气氛,增加粉丝的数量以及粘性;
3.积极
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工作内容:
1.整理样衣
2.拍摄模特图
3.操作样衣系统将样衣发给客户
4.协助业务员完成工作
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岗位职责:
1、熟练掌握服装打板软件,会电脑打版,排版;
2、负责按照客户的要求完成每件款式的样板制作;
3、负责指导样衣工制作样衣;
4、负责解决版型与工艺质
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三年以上相关经验优先