双休 储备干部
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成都锦江区天府广场1-3年大专
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福利待遇: 1、高额底薪无责6000~10000＋团队业绩提成+个人谈判高额提成+各类现金奖励 综合月薪20~40k 自带团队底薪提成都可跟老板面谈！ 2、 -
1.普通话标准、形象好（要全职不要兼职） 2、性格开朗、工作认真 3、有服务意识、有较好的沟通与理解能力 4、对未来有规划、有学习能力 -
任职资格： 1）全日制本科毕业生和研究生； 2）有清晰的职业规划，目标感强； 3）德才兼备，成绩优良，学习力强，有较高的逆境商和情商； 4）热爱医药零售行业，认 -
找工作不是为了让自己频繁地去换工作，自己也想去学习一下专业技能让自己稳定下来叭！公司期待你的加入！！！ 公司特点： 1，都是95.00后年轻化团队 2，为年轻人 -
岗位职责： 1、在轮岗培训期接受公司系统培训，往各方向中层管理岗位良好发展； 2、参与公司一线岗位轮岗熟悉工作职能、了解各职能工作逻辑，参与部门管理； 3、按照 -
店内就餐服务 ！外卖出餐！店务相关事物！ 积极主动 热情开朗 配合店长完成日常店务 -
储备干部主要负责公司团队管理，协助辅助主管跟进项目从基层做起 18-27岁 薪资待遇:一经录用： 1一经录用，公司将提供免费的培训，同时也是带薪培训，即边上岗边
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我们日常做什么呢？ 1 对到货果品进行验收、补货、退货、防损、打包及上货架等日常营业工作； 2 负责接待顾客，了解顾客需求，推荐合适的果 -
【岗位职责及任职条件】 1.明确企业品牌、产品定位、行业市场前瞻性; 2.组织计划、统筹规划、沟通协调、领导震慑力富有狼性文化，快准狠；做事风格果断、学习适应能 -
【岗位要求】 1.本科及以上学历，专业不限。 2.有较强的抗压能力，沟通能力佳，有上进心。 3.认同企业文化及发展方向，愿意从基层开始。 【薪资福利】 1.薪资 -
【中国人寿高学历售后服务团队】 中国人寿于2016年收购广发银行，成为广发银行最大单一股东。 现向天津各大高校招募综合金融服务专员，负责中国人寿集团公司下辖的寿 -
学习员工岗位，如何通过管理员工，掌握楼面整体顾客服务，楼面值班。学习系统管理工作。管理系统该职位 -
职位详情: 商业地产 客户关系维护 缴纳社保 一对一带薪培训 退伍优先 接受实习 重要事情说三遍: 当天解决住宿！ 当天解决住宿！ 当天解决住宿！ 【太平洋 -
要求 有企图心的 想创业的 可以看一下 1*有想做老板的看一下 2*有想做经理的看一下 3*有想做管理的看一下 4*有想带团队的看一下 5*有想赚月薪过 -
任职要求： 1、大专以上文化（条件有优秀者可放宽），年龄25-35岁； 2、爱岗敬业，有上进心； 3、完成领导交办的其他工作； 4、有较强的执行能力和吃苦耐劳精 -
一、工作内容： 1、客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务 2、公司房客源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系 3、线上渠道的房产信息维护 -
1、协助董事会秘书做好公司信息披露，组织编制公司定期报告、临时公告及其相关文件；各类公告及相关文件的发布、披露工作，包括对接主办券商，配合持续督导等； 2、筹备 -
一、岗位福利: 1、底薪3000，提点20~72%，新人可以选择40%起提点，有经验可以直接定级高提点，门店60%左右经纪人平均工资到手10000+，25%左右 -
工作地点：东莞全镇街基层晋升和带教，优先安排在城区培养和晋升！ 工作时间：AB班，8:00-15:30 15:30-22:30（个别门店时间有微调） 月休 -
MideaGMCC 2024年储备干部招聘 世界500强企业直招 关于我们 广东美芝GMCC创建于1995年隶属于世界500强美的集团子公司，公司主要生产空调 -
职位要求: 1、大专学历(优秀者可放宽)，专业不限; 薪资情况 试用期无责4000（转正5000）＋20%阶梯式提成＋（1000-10000）奖金＋职位晋升 -
岗位薪资+高额个人提成+团队提成 上班时间9:00-18:00，午休1.5小时， 此工作有带薪20天以上的春节假！！！ 底薪6000+全勤200+绩效1500 -
岗位职责: 1.负责收银工作，确保准确无误地完成收银任务 2.提供优质的服务，包括但不限于客户接待和咨询解答 3.保持吧台和公共区域的整洁与卫生，执行保洁工作 -
团队精神强，会打篮球优先（篮球不是硬性要求） 试用底薪5500+提成+奖金=6000-8000不等， 一经录用免费提供住宿 上班时间：早8:30-晚6：0 -
1、技术类专业：机械设计制造及其自动化、机械工程、电子信息工程、车辆工程、模具设计与制造、机电一体化等专业；管理类专业：不限； 2、大专及以上学历； 3、服从我 -
储备干部 任职要求： 1、要求大专及以上，年龄35周岁以下； 2、要求勇于担当、敢于挑战、抗压力强 3、要求能服从公司培养安排，接受从基层操作工开始历练，培养周 -
1.年龄在17到27周岁之间2.试用期3000无责底薪+1200表现奖+绩效，转正5000底薪+提成+奖金+住宿+其他福利3.一天八小时，合适所有人，正常白班早 -
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新品研发，工艺，生产质量管理，精益生产，项目开展及推进等相关工作
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岗位职责： 1. 为客户提供专业的食材配送咨询服务，确保客户满意度； 2. 负责处理客户反馈的问题，及时响应并提供解决方案； 3. 跟进客户订单，确保产品配送的
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