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统筹教务部的日常运行工作,确保教学秩序的正常进行
安排日常教学任务,及时解决和处理教学过程中出现的各种问题和突发事件
参与制定整体教学发展计划,排课、师资摸排
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【薪资待遇】:
教务主管薪资:无责底薪5K+1k-3k管理绩效+个人业绩6-12%+团队提成(综合薪资2W-4W)
教务薪资:3-5K无责底薪,根据业绩完成度决
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1、参与并协助学校有关部门制定教学、科研、行政、社会服务等方面的设备购置计划,并负责设备安装使用、检验及维修管理等事宜;
2、传达招生、教务、考务工作
3、
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工作内容:
1.对学管团队月度的续费业绩负责,梳理学管工作的业务数据和指标,促进完成各项任务指标;
2.负责新入职学管的带教和培训,为部门搭建优秀的后端服务梯队
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招聘人数与工作地点:
通州朗清园校区:1人。
西城德胜凯旋校区:1人。
岗位职责:
1、协助校区合伙人完成校区教务管理工作
2、完成校区学
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职责:
1. 接待家长来访咨询,解答上门顾客提出的问题;
2. 为客户制定合理的课程;
3. 准确收集、统计、整理咨询数据;
要求:
1.热爱学生,进取心、责
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1、形象好,气质佳,普通话标准;无销售性质
2、大专或以上学历,有教务工作经验者优先,师范类毕业者或有相关经验者优先;
3、言谈举止大方得体,有亲和力;
4.热
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岗位职责:
教务是教师、教室、学员的管理部门。
工作内容:
主要负责和管理:各教师的教课任务、目标、进度及计划,学生的学习要求、目标、学习计划及考试,以及
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认真,细致的做好学生到校学习过程中的记录,信息采集,过程梳理工作,耐心的做好家,校互相反馈的工作!真正做到从家长的角度出发,帮助孩子全面提升综合能力
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一、岗位职责:
1、妥善安排学员上课时间,及时协调处理请假、加课、试听等事宜;
2、全程跟踪学员学习过程,监督并协助教师保质保量完成教学任务;
3、及时向家长反
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1、有责任心,爱心,耐心,人品好
2、日常的家校沟通,课程反馈。
3、机构日常安全维护
4、数据统计,招生宣传
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一、工作时间
暑期:上午8:00-11:30
下午13:30-17:30
周日休息
秋季开学后
周一至周五15:30-20:00
周末
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职位:老师助理
工作地点:邯郸
需求人数:20人
工资:面议
工作时间:至今~7.2日之前
工作内容:安排老师行程,需有亲和力,优秀的沟通能力,硕士可优先
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招聘简章:(长期住校教官)
一、职位描述
辅导员(女):寝室管理,配合男教官的管理工作,完成学校及上级领导安排的任务。(没当过兵也可以)
二、招聘人数及条件:
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岗位职责:
1、制定每期培训的工作计划和课程安排。
2、提炼培训课程产品的宣传点,进行包装与设计。
3、做好师资与学员管理和服务。
4、配合营销部做好售前咨询、
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1.负责前台接待咨询,查询解答。
2.课间纪律管理,学生管理。
3.班级监控收费期,通知收费,督导收费续费。
4.排班排课,提醒通知上课,提高消课率。
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1、对学员上下课的安全接送情况进行管理。
2、以职业化形象,接待好前来咨询报名的学员及家长
3、负责与家长及教师沟通
4、做好课时管理
5、做好财务及附属用品的
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要求:26-35岁
1:负责学生到校的基础考勤,收银,数据统计,报表
2:工作时间:周二至周五下午3:30-7:00 周周六周日上午9:00-19:00 每周
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1.负责对学生教学进度的追踪及反馈,随时解决教学中出现的各种突发问题。
2.学生各项数据统计,学生档案管理及其他统计工作。
3.维护学员家长满意度,促成续费及转
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管理岗位
志同道合,能够发现问题,分析问题,解决问题的人。
赢在起点,未来可期!
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1.督促和监管学生的学习;
2.学习效果的把控,以及调整授课计划;
3.安排上课时间并及时通知到家长以及老师;
4.定期安排学员进行章节测试以及组织家长会;
5
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岗位职责:
1.招募学员,做好转化
2.学员资料收集整理汇总
3.班级考勤管理,班会及活动安排
任职要求:
1大专及以上学历,热爱教育工作
2.有良好的语言表达
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1.工作内容:咨询、收费、排课、调课、教师考核、资产管理、财务管理、双向服务、退费及环境整理。
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工作内容:
1.与家长沟通,关注孩子学习情况,协助任课老师更好地开展教学工作。
2.负责给家长介绍课程、教材教学模式、对家长的咨询做出专业解答。
3.帮助学生选
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管理与维护学员与校区的关系
招生,咨询促进客户成交
五险一金、带薪休假、月休8天
积极 热情 开朗爱聊天 有团队合作精神的请加入我们
上班时间:周三至周五15:
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岗位职责:
1、 为学员和家长提供一对一的顾问服务;
2、 配合教师为学员量身定制个性化学习计划;
3、 按公司要求完成市场调研以及推广活动;
4、 关注学员的
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组织培训
组织考试
带班培训
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岗位职责:
A、建立学员档案:负责学员的学习规划、课程管理;
B、完成招生任务:通过抖音、微信等活动途径完成招生任务;
C、跟进教学进度:负责对学员教学进度进行
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430课程
1.根据430或教师培训等项目开展计划,安排工作计划,并负责实施。
2、开发师资资源,进行师资管理。
3. 定期检查教师上课、出勤情况,了解师生反应
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一、岗位职责
1. 视频剪辑与制作:具备一般视频剪辑能力,能够快速挑选素材并进行高效的剪辑工作,最终生成高质量的视频。
2. 酒店培训会场管理:熟悉各大酒店的