学科辅导助教
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泉州鲤城区涂门街经验不限大专
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1、一对一完成作业 2、辅导课内知识 3、查缺补漏 -
特招：北大、清华应、往届毕业生，待遇面谈。 -
追光有你，强将同行 欢迎加入我们，享受各种奖金激励！ 小中高提分，AI自适应教育，非双減范围！ 一、岗位职责 1.主要面向小学以及初高中学生开展教学 2.运用鹰 -
本机构平台大，福利多，学员充足，客源稳定。入职不用担心没有课。双休+底薪+五险一金+课时奖金+高学历奖金，月入平均1.5w-3w。 现急聘各科全职教师，优先初高 -
1.有相关工作经验优先，有教师资格证； 2.有爱心耐心责任心，喜欢孩子； 3.热爱教育事业； 4.性格活泼外向开朗具有亲和力； 5.讲课生动活泼知识面宽广。 -
岗位职责： 1、对生物学科的图书内容进行文字校对，排查图书中的一切bug，使之能够达到出版要求； 2、对学科内容进行把关，对文字进行润色，提高读者阅读感受； 3 -
科室： 急诊科、肾内科、神经外科、肿瘤科、呼吸内科 任职要求： 1.临床主治医师及以上职称 2.大专以上学历 备注：按照《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两 -
工作内容： 1.负责高中理科考试试卷的审校； 2.主要包括选材和校对两方面； 3.以高中试题进度为主命制和把关难易度和正确度； 岗位职责： 1.根据考试进度对 -
接待家长跟学生并做好记录交接 -
1、具备高中或中职教师资格证优先 2、相对应专业优先 3、全日制本科及以上学历 4、数物化科目优先 -
岗位职责： 1.针对学生情况，制定教案，并对其进行个性化课程讲授； 2.在授课期间，适当组织测验活动，检测学生接受辅导的成效； 3.教研活动，集体备课。 任职要 -
【9月置顶更新】 1.全职已满，只招聘兼职3-5名 2.兼职时间： 周一至周五A段4:30-9:30或B段6:30-9:30 A段1000-1500元/月 B段
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岗位职责： 1.全面负责科室的行政管理和医疗、教学、科研等各项工作； 2.学科建设、体系建设、组织管理； 3.定期查房，共同研究解决危重、疑难、重大手术等病例 -
【任职要求】 1.硕士及以上学历,职称主治以上。 2.有5年以上口腔临床操作经验； 3.身体健康，品行端正，沟通能力强，有团队合作精神。 五险一金，法定节 -
1.思想素质好，遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，事业心和责任感强; 2.年龄在40周岁以下的在职教师和优秀的应届或往届毕业生;(有意向长时间在学校做编外教师的
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岗位职责： 1、准备教学计划和课前教案，完成学科授课及教学服务； 2、课后保持与家长交流互动； 3、对学员的作业有检查、模考有分析； 任职要求： 1、本科及以 -
工作内容： 1.针对学生情况，因材施教，对其进行个性化或一对多课程讲授； 2.积极和学生、家长沟通，了解学生学习情况 能力要求: 1.本科以上学历； 2.热爱 -
1.参与教学研究 2.备课授课 3.课后沟通反馈学生学习情况 4.制作学习力报告 5.搜集录入大考试卷 6.参与校区其他活动
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【岗位说明】 1.为中小学生提供专业的高质量的教学服务，帮助学生提高学习兴趣，养成好的学习方法及习惯； 2.参加学科教研、学习活动，提高教学水平，为公司提供高质
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【工作内容】： （1）负责小学/初中/高中对应阶段学科的作业题目讲解视频的质量检查，按审核工作标准对视频进行质量评估。 （2）定期完成对审核异常数据进行统计分 -
工作职责: 1、 教授AP/A Level/IGCSE的物理和数学等国际课程，并能保证教学质量； 2、及时记录学生的课堂表现，在课后与家长沟通并将学生情况反馈 -
岗位要求： 1、独立、熟练开展急诊常见病、多发病的诊治工作,熟练掌握各种急救、急诊技术，取得急诊医学进修合格证优先； 2、重症医学或心内科学术功底深厚，能够解决
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岗位职责： 1.负责学生教学，制定学科规划，并在课程结束后，完成对应的课堂反馈 2.配合学科组完成学科教研任务 3.可参与教学研究及方案制定，提出自己意见和思路 -
岗位要求： 1.可接受优秀应届毕业生，相关要求如下：（满足任一要求即可） A、国内学科类研究生，生物专业背景； B、海归本科/硕士，生物专业背景； C、生物专业 -
岗位职责： 1. 负责晚辅托管学科的教学工作，包括但不限于小学、初中辅导和指导； 2. 制定教学计划和教材，根据学生的不同情况进行个性化教学； 3. 组织和参与
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职位需求： 1、负责对学生进行一对一、个性化的教学； 2、为学生查漏补缺，帮助学生尽快提高成绩； 3、帮助学生提高学习兴趣，养成好的学习方法及习惯； 4、主动与 -
初高中阶段各学科，均可以联系我，我们提供稳定生源，和拥有办学资质的场地
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你的机会来了 如果你想在家办公 还能拥有专业岗前培训 那就往下看吧！ 【岗位要求】 1、招聘岗位：小学、初中、高中各学科教师 2、工作地点：在家办公（线上一 -
岗位职责： 1、根据日常业务量对组内组员日常工作分工及指导协调； 2、根据SOP规范现场员工作业标准； 3、负责仓库5S工作，根据5S标准，打造良好工作环境，保 -
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