• 岗位职责: 1. 负责接待来访客人,提供优质的服务体验 2. 协助处理客户咨询,确保问题有效解决 3. 维护客户关系,促进客户满意度 任职要求: 1. 具备良
  • 美女帅哥多,宿舍近,福利好,包吃住购买五险一金,一周一天假期,法定节假日三薪; 综合薪资:7000-9000 底薪:5800-8000(具体看面试表现和个人形象
  • 咨客员工作内容: 1、注意衣着整洁,以专业的仪容仪表为宾客提供礼貌周到的服务。 2、守时、礼貌,服从工作安排,遵守公司规章制度,不迟到早退,不擅自离岗。 3、热
  • 咨客

    5-6K
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    1、日常的客人接待。 2、处理订餐:现场与电话。 3、办理顾客与餐厅的相关用餐协议。 4、整理客户资料。 5、统计营业信息。 6、下达宴会与订餐菜单。
  • VIP团队招聘:数名 VIP客户经理工资 薪资待遇:15K VIP咨客、VIP服务员 薪资待遇:6K-7K 形象好,能力强者,待遇可面谈。 岗位要求: 1
  • 高端餐饮文化企业,包括专职秘书,空乘,迎宾接待,高端餐饮,IP运营。 招聘前超级礼宾接待员/高级服务员,长期有效,不符合条件的勿扰。 并长期招聘兼职,17:0
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    工作内容:主要负责会所的安全管理,秩序维护等。包括会所消防安全、停车场、大堂等。为客户服务,代表公司一线员工形象,展示公司精神面貌。 职位要求: 1、30岁以内
  • 1.年龄20岁—30岁为佳; 2.大专以上学历,航空&空乘相关专业; 3.男180CM以上,女168CM以上;五官端正、身高体重比例协调、形象气质佳; 4.熟
  • 岗位职责: 1、维护管理区域内的正常秩序,保障写字楼内的财产安全; 2、对人员、物品及车辆进出实行严格管理,防止发生消防、治安等安全事件; 3、做好管理区域设施
  • 岗位职责: 1、对大堂服务/会议服务/宴会服务/高端定制接待等服务产品有全面的专业知识,具备流程建立、输出及团队管理能力;
  • 身高是硬性要求,如净身高未达180cm,请勿投递简历。 (1)高中以上学历,年龄18-30岁,身高180CM以上,具有1年以上物业或同职工作经验; (2)退伍军
  • 荣超物业直招: 岗位职责: 1、负责写字楼一楼大堂的礼宾接待工作。 2、负责会议接待服务工作。 3、管理所负责区域的正常运转。 4、领导交办的其他事务。 主要工
  • 18-28 岁,身高 165cm 以上,有经验者优先,形象气质佳,有亲和力, 负责大堂礼宾岗位,为客户提供迎来送往接待服务。
  • 岗位职责: 1、迎送客户,提供专业的礼宾服务; 2、引领来访人员到前台办领登记手续; 3、收集客户提出的意见,将意见反映给物业服务中心; 4、给有需要的客户介绍
  • 礼宾岗 任职要求: 1、形象良好,未佩戴眼镜,净身高180以上,年龄35周岁以下,中专及以上学历,有保安员证优先; 2、具有较高的自律性、责任心、语言表达能力、
  • 工作内容: 主要负责客人的接待指引代客泊车,部门卫生维护等。 职位要求: 1、30岁以内,身高175以上,60-70KG,持C1驾
  • 酒店礼宾员

    4-5K·13薪
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    1.男女不限,形象气质佳,良好的服务意识; 2.负责为下榻酒店的宾客提供行李搬运、寄存、领取、带客看房,推销酒店配套设施等服务; 3.能够完成上一级下达的任务及
  • 岗位职责: 1、根据岗位要求欢迎、帮助、欢送客户,帮助提供信息,提供项目物业定制化服务。 2、熟悉公司流程和服务,掌握宾客接待礼仪。 3、熟悉公司内的接待流程、
  • 岗位职责: 1. 在客服领班的直接领导下,积极完成交办的各项工作; 2. 应面带微笑、主动问好、积极热情的接待每一位到访客户,并给予其咨询(保证其信息的准确性)
  • 本招聘信息由上市公司直招,非外包单位。 工作地点:南山区华侨城片区《方大城》(4栋甲级写字楼+商业综合体) 工作职责:本岗位为写字楼大堂及购物中心客服礼宾岗
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    工作地点:深圳龙华观澜湖酒店 【岗位职责】 1.在酒店为客人引路至前台登记,协助客人包裹、行李的搬运,然后将客人送至客房,介绍房内设施,礼貌道别。 2.对团队
  • 岗位职责: 1、负责小区来访人员接待及登记管理,解决客户询问并提供帮助等工作 任职要求: 1、高中及以上学历,形象气质佳,净身高160以上,仪表端庄,具有良好的
  • 一、【招聘岗位】 咨客 二、【职位要求】 1、吃苦耐劳,服从工作安排 2、持有餐饮健康证上岗 4、年龄18-35周岁,男女不限,有餐饮经验 5、工作轻松、工作内
  • 岗位职责: 1、负责建立并管理客户档案,做好资料的收集、归档、管理工作;定期走访、回访租户; 2、负责区域内的通告、文件的发送; 3、受理租户报修、投诉、建议及
  • 岗位职责: 1. 负责集成电路/半导体/IC/芯片/汽车电子的采购; 2. 开发和管理供应渠道,识别和创造采购机会,以实现适当的成本节约; 3. 捕捉和监测市场
  • 【岗位职责】: 主要负责新品成本管理,支撑新品成本竞争力的构建。主要工作内容包括: 1、成本策划:统筹信息收集、提出建议方案,支撑CPO制定有竞争力的目标成本;
  • 一、职位要求: 1.年龄22-59岁,男女不限,身体健康。 2.驾龄3年(含)以上近且近3个记分周期内无扣满十二分记录 3.无犯罪记录、无酒驾记录、无醉驾记录、
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