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岗位职责: 招聘、简历初筛、候选人邀约、面试统筹、招聘进度跟进
任职要求:
1.工作细心耐心,有较强的数据敏感度,做事严谨,责任心强。
2.沟通表达良
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负责招聘 3000 双休 法定正常 有经验
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工作内容;
1、负责公司男女团、舞蹈团播艺人招聘,主要负责线上招聘渠道。
2、主动筛选、私信、沟通同城求职者,解答岗位问题,邀约候选人到店面试、试镜。
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一、岗位职责
1.负责公司的招聘工作,利用各种渠道满足公司人才需求;
2.通过BOSS、智联等招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人,邀约、面试、入职跟进等
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任职资格:
1、本科及以上学历;
2、28~35周岁;
3、人力资源管理、行政管理相关专业优先;
4、1年以上工作经历;
5、具有良好的语言、文字表达能力,熟练
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岗位职责:
1、熟悉办公软件简单操作,如WPS,word,excL,ppt;
2,熟练使用BOSS直聘软件、智联招聘软件;
3、公司提供资源,主要负责网络招聘,
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岗位职责:
1、根据招聘要求,发布及更新招聘信息;
2、完成简历的收集和初步筛选工作;
3、负责邀约求职者;
4、关注招聘后续工作,定期分析招聘效果,并提出招聘
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人事专员(招聘方向·教培行业)
坐标:无锡锡山区
时间:9:30-17:30,不加班!大小周
薪资:5k-9k|五险一金|节日福利
【你要做的】
1、专注公司
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一、职位详细:
1、负责公司人才招募,与其他部门保持有效沟通,跟进招聘结果和流程反馈,高效完成招聘工作目标
2、负责招聘渠道的维护与活跃
3、负责招聘全流
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人事岗位:人事主要负责公司日常文件整理公司招聘招募;
直播运营;主要负责主播日常跟播复盘教学等。
主播经纪人:主要负责联系主播挖掘主播各平台圈子等招募主播可居家
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工作内容:负责招聘考勤等,筛选合适的候选人,邀约、面试、入职跟进等招聘流程
上六休一,周末休息可调休
法定节假日放假,春节年假10-15天(休息均带薪),节假
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1、熟悉人事六大模块;
2、有招聘、薪酬、员工关系、社保缴纳等实际环节操作经验;
3、能承受一定的工作压力;
4、善于沟通,执行力强
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人事岗位职责
1。负责公司的招聘工作,利用各种渠道满足公司人才需求;
2。通过BOSS,智联等招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人,邀约,面试,入职跟进等招聘
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岗位职责:
1. 协助完成日常人力资源相关事务性工作
2. 参与员工关系维护与内部沟通协调
3. 支持招聘流程,协助开展面试安排
任职要求:
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负责公司日常招聘工作
统计员工打卡,考勤
整理档案,整理资料
底薪2500+招人提成
周末双休 节假日休息。
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紧急缺个人事搭子!小白也能来,手慢无
薪资:底薪 4200 / 月,还有业绩提成,多劳多得,工作简单不折腾
上班不用赶早八!10:00-18:30,到点就溜
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本岗位负责通过会员渠道招募公司所需人员(主要是语音厅主持,提供招募号)
薪资待遇:试用期3000,转正4000+提成
工作时间:朝九晚六,中午休息2小时,休四天
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1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的
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有销售或助贷行业人事经验,无经验勿扰
1.岗位发布,简历筛选,邀约面试,入职跟进以及反馈沟通等相关人事工作。
2.公司平时福利团建活动落地和优化,提升员工满意度
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招聘核心
我们不是在找一个"管考勤、办入离职"的人事。
我们在找一个能听懂业务、能为团队打仗的 HR 伙伴。
【关于我们】
我们是一家专注厨具出海的企业,两
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学历不限 老员工带善于交流
上市公司纳新!!!
可接受应届毕业生,培养有兴趣学习传媒方面的人员!
本公司行政人事岗位有提成
下班时间以及福利待遇:早11晚8 月
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岗位职责:
1. 负责公司人力资源相关工作的执行与落实,包括招聘、入职、转正、调动及离职等手续办理;
2. 维护员工人事档案,及时更新劳动合同及相关资料
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岗位职责:
1、负责发布招聘广告、主动邀约求职者、安排面试。
2、对面试通过的员工跟进入职。
3、统计招聘数据,定期维护新入职员工。
4、对招聘数据进行分析总结
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1、负责主播岗位的招聘工作,在招聘平台发布、维护岗位,筛选简历,完成候选人邀约、沟通、初步面试;
2、对接求职人员咨询,解答岗位薪资、工作内容、工作环境等相关问
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岗位职责:主要以招聘 初面 做行政类的表格为主 有经验者优先
上班时间:8:30- -12:00 ,13:30--18:00 ,午休一个半小时,可双休,法定节假
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朝九晚六、六险一金、周末双休、补充医疗保险、通勤补贴、节日福利、定
岗位职责:
1.负责日常招聘筛选工作,协助进行人才招聘、面试安排及接待等工作;
2.参与各类
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坐班人事 六险包饭+甲方直招+无责3800起+阶梯留存提成
【薪资】
无责底薪3800-4800+提成,每入职四人可考核,逐级晋升。
【福利】
1、福利午
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岗位职责
1.负责主播招募工作,运营抖音等招聘渠道,挖掘全职、兼职素人主播。
2. 筛选简历,线上沟通,邀约面试,跟进面试、签约完成招募。
5. 完成上级安排的
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1、负责校区教师、学管、课程顾问、前台等岗位的招聘;熟练操作BOSS直聘、智联等招聘账号,发布岗位、筛选简历、主动沟通、预约面试、跟进到岗。
2、负责初试邀约、
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负责招聘工作(BOSS+抖音+小红书)平台招聘
上班时间:11:00-20:00
月休息4天.
底薪+招聘奖励+面试奖励