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工作内容:
- 接待顾客
- 提供基础的对客服务,确保客人的满意度
任职要求:
- 具备吃苦耐劳的精神
- 拥有良好的责任心和服务意识
- 能够熟练使用相关清
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一、发展通道
轮岗员工(6-9个月,包括前台、客房、营销)-值班经理(6个月)-店长助理(6-9个月)-店长-多店店长、培养方式:
岗位轮换+师徒制带教+跟踪反
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1、主要负责前台接待工作,简单轻松
2、有工作经验者优先
3、20-35之间男女不限
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负责酒店前台接待及相关业务办理,有酒店前台工作经验者优先录用
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1
为客人办理入住登记离店结账手续,发放、回收房卡及磁卡钥匙;
2
随时掌握和了解房态、价格等信息,积极有效地推销客房及服务项目;
3
向客人介绍、出售丽呈会员
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客房预订
安排团队入住
客房退房结账
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负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续
为客人办理入住退房手续
销售客房,推广和向客人介绍会员优惠政策,积极主动为办理会员卡
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接待客人。包括但不限于办理入住、退房、换房等手续,以及发放和回收房卡及磁卡钥匙。12
客户服务。提供电话咨询、柜台咨询,为客人提供关于酒店设施、服务、市内外交
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本岗位需要上夜班
岗位职责:
1、正确掌握当日酒店客房的需求及供应状况,了解当日客人抵、离店情况,核对房态,做好分房工作。
2、热情接待客人,办理各种手续,提前
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1、正确掌握当日酒店客房的需求及供应状况,了解当日客人抵、离店情况,核对房态,做好登记工作。
2、热情接待客人,办理各种手续,办理好客人的入住登记及退房开票工作
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1、身体健康,形象气质佳,五官端正,性格开朗,头脑灵活,工作踏实,具有较强的工作责任心,会基本电脑操作;
2、有一年以上酒店行业工作经验者优先;
3、符合条件的
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酒店前台接待 主要是服务
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工作职责:
1、为顾客办理入住与退房手续。
2、负责访客接待以及相关访客留言处理。
3、提供客人叫醒以及问询服务。
4、负责电话接听以及处理前台事务。
5、推广
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主要工作:
1.负责前台接待工作,包括接待客人,办理入住和退房手续等。
2.协助客人解决各种问题,提供优质服务。
3.管理酒店预订系统,保证预定的准确性。
任职
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岗位经验:
普通话标准,具有高度的责任心,工作积极主动,善于交流,活泼开朗,能够熟练使用电脑办公软件,热爱酒店事业。
岗位职责:
1、负责为酒店住宿客人办理入住
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工作内容
- 负责接待客人,提供优质的服务
- 处理客人入住、退房等相关事务
- 协助客人解答问题,提供相关信息
任职要求
- 具备良好的沟通能力和服务意识
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公司老员工综合月薪3200-4500,上四休二有夜班,节日福利,新年红包,工龄奖励等。
有相关酒店工作经验者优先。
岗位内容:
1. 负责酒店前台的日常接待工作
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岗位职责:具有酒店前台工作经验优先,连锁酒店工作经验优先考虑。
任职要求:吃苦耐劳,具备良好沟通能力,思维敏捷。
岗位福利:全国连锁酒店,升职空间透明。包吃包住
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及时、准确接听/转接电话,如需要,记录留言并及时转达
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工作内容
- 负责接待客人,提供优质的服务
- 处理客人入住、退房等相关事务
- 协助客人解答问题,提供相关信息
任职要求
- 具备良好的沟通能力和服务意识
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负责前台接待 办理入住手续和退房和开发手续 盘算好当班账目 形象气质佳
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招聘酒店前台接待,年龄18到32岁之间,月休6天。法定节假日补休。来访客人办理入住、退房手续及经理交代的日常,负责前台日常管理工作,在读实习期也欢迎加入
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办理入住退房手续
处理客人入住期间的问题咨询
各部门之间工作协调
客源提升和会员的推广
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凌晨0点到早上8点,前台接待
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任职要求: 高中以上学历,年龄18-35岁左右,形象气质佳,有亲和力,普通话标准,谨慎细心,条理性强.
岗位职责: 能适应前台倒班工作,会员卡、移动端提成、夜班
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本公司在防城港有5家酒店,度假民宿饭店等, 现在招聘三块石店的酒店前台
招长期工 实习生(至少半年以上)
待遇:
底薪+提成 工资明显高于同行
餐补
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职责概述
1.帮助管理层增加饭店的利润。(普通话至少二级甲等)
2.帮助客人,使其在酒店入住期间感觉舒适并且对饭店留有美好的印象。
责任和方法
1.对工作有积
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做好消费宾客的迎、送接待工作,接受宾客各种渠道的预定并加以落实
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1、为散客、团队、VIP客人办理入住登记手续,发放、回收房卡
2、负责酒店电话业务和客房销售工作
3、负责办理客房的换房手续;负责办理客人离店结帐手续
4、保存
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职位要求:
1、及时、准确接听/转接电话,如需要,记录留言并及时转达;
2、受理宾客预定、入住、登记服务;
3、完成上级主管交办的其它工作任务。
任职资格:
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