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负责办公室内勤辅助工作(文档录入、线上运营等)
上班时间:8-12;2-6 周末双休
仅限:未正式毕业的在校大学生
实习工资:1500-1800元/月
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职位描述:
1、协助与物业建立良好合作关系,处理水电、物业、宿舍、停车、接待配合等日常事务;
2、协助办公设备和办公用品的采购和管理,及时录入和更新台账信息。
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岗位职责:
a.会议支持:负责会议全流程协调,包括前期准备(名牌制作、物资研确认)、现场支持
(茶水摆放)及后期收尾(会议室恢复)。
b.名片管理:对接制作需求
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工作时间:
朝九晚六 周末双休 法定正常休息
薪资待遇:
120一天 房补800
固定薪资3440
工作内容:
1、负责前厅区域的来访接待与咨询服务,公司信件
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协助学院行政老师完成各类行政事务;
1.学生档案整理相关事务;
2.文字事务;
3.财务事务;
4.其他主管老师交办事务;
岗位要求 :
1.本科及以上学历,硕
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岗位职责:
1、对于各项业务数据进行核查校对(图片对比);
2、配合销售人员,知识产权专员所负责的项目进行信息收集和补充,比如分配给到的公司名单,找旗下的一些媒
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主要负责日常办公,窗口受理,协助上级完成公司行政事务工作及部门内部日常事务,应届毕业生(含近两年未就业),或者在校生,本科学历,理工科类专业。
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仅招聘2026年毕业的学生,暂无转正机会,最少实习6个月
岗位职责:
1、及时、准确接听/转接电话;接待来访客人并及时准确通知被访人员;
2、负责会议室预约登
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岗位职责:
1、负责行政事务的日常管理工作,包括但不限于文件资料的整理、归档等;
2、协助完成投资教育相关工作,包括编写投资培训资料、组织投资讲座、参与投资活
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工作职责:
【仅实习,无转正HC,需尽快入职,介意勿投!!!】
工作职责:
1、行政小蜜运维与客服支持
负责每日维护行政小蜜平台,及时响应并解答员工提出的各
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1-教务工作
2-直播工作(分出镜和非出镜)
3-学校分配的其他工作
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工作内容:
1、日常行政工作
2、协助领导执行招聘计划
3、协助领导做好人事相关工作
4、协助领导进行团队管理
4、完成领导交办的其它工作
任职资格
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1.公司储备人才,后续发展办公室主任
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行政专员
岗位职责:
1、负责对外相关部门联络接待,办理各项行政手续,对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作;
2、负责公司文件处理工作及公司印章
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1.维护公司网站
2.日常工作计划表格制作
3.整理公司合同,税务等行政文件
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1.领导日常工作安排
2.后勤管理
3.组织活动
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上市公司新东方教育实习生,可开大厂实习证明,薪资:120~160一天
时间:一周至少出勤5天,可灵活调整上班时间
工作内容:地推、电话邀约、电话销售、协助处理交
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岗位职责:
1、企业文化新媒体运营工作:协助公司活动图片、文字资料的收集与整理,公司活动内宣、公众号、视频号等的日常策划和运维;
2、协助企业文化、员工关怀、行
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岗位职责:
1、按业务部门需求打印合同及其附件,并按照要求进行合同盖章登记、盖章、扫描及邮寄相关事项;
2、每日检查登记合同盖章情况;
3、完成合同的纸质文件及
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工作内容:
1.负责人力招聘的基础事务(实习生招聘+社招)
2.员工考勤的管理、员工入离职流程与手续管理
3.负责行政事务的日常管理
任职要求:
1.26保研或
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岗位职责:
1、负责简历筛选、简单电话沟通,了解候选人基本情况,预约面试;
2、负责人员相关信息录入,文件档案整理归档工作;
3、负责员工入离职手续协助办理工作
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岗位职责:
不熬夜、不应酬、不喝酒、不拖欠工资、不PUA
1.协助进行日常行政管理工作;
2.参与公司内外部的会议组织与记录;
3.支持团队完成数据统计与报表汇
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岗位职责:
1、负责员工考勤核对;
2、负责员工社保公积金异动;
3、负责员工入离职手续的办理;
4、其他行政事务性工作。
任职资格:
1、26届毕业生,本科学
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一、岗位名称
综合行政实习生
二、实习地点
新东方校区,需要各校区值班
三、实习周期
至少3个月,每周可到岗实习4-5天
周末需要到岗上班
四、岗位职责
1.
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我司是德国客尼技术教育集团全资德企,福利待遇丰厚,高大上的办公环境,详情请见公司主页。
工作时间:9:00-18:00,中午休息一个半小时,周末双休。
岗位
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人事行政综合岗(招聘方向)
岗位职责:
1、负责汇总各业务板块招聘岗位的需求、岗位信息发布工作;
2、协助上级完成简历搜索、简单电话沟通、面试邀约、面试记录及面
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根据实习双方满意度予以转正机会
1.数据整理和录入工作;
2.公司文体活动的组织及策划;
3.负责公司的日常行政事务的处理及后勤的保障;
4.负责公司办公用品
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1. 行政支持
协助处理办公室日常事务,包括文件整理、资料归档、邮件收发等。
协助接待来访客户或合作伙伴,提供必要的支持。
2. 人事支持:
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岗位职责:
1、负责前台工作的管理,来访和面试接待、快递的接收发放管理;
2、负责办公用品、礼品、员工福利等分发;
3、负责公司内外部环境的管理、办公设施的维护
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1. 行政支持
协助处理办公室日常事务,包括文件整理、资料归档、邮件收发等。
协助接待来访客户或合作伙伴,提供必要的支持。
2. 人事支持: