通信工程师培训讲师（双休+五险一金）
10-15K 长沙岳麓区麓谷 3-5年 本科
岗位职责： 1、负责通信工程师、一建通广等职业资格证书考试方面的教服、教学、教研、资源建设等工作； 2、参与团队内专业知识研讨，促进团队专业知识水平提升； 3、
公司直招，不是第三方，不是中介（不收取任何费用）。 福利： 1、缴纳五险； 2、有竞争力薪酬； 3、无学历、经验要求，带薪培训； 4、发展空间大
岗位职责： 1、制定数通/接入/核心网产品方案，包括课程设计、开发和评审； 2、承担数通/接入/核心网产品授课和站点安装辅导任务； 3、负责基地数通/接入/
一、岗位职责: 主要负责家庭网线介入、设备维护与维修等工作。（带薪培训，接受无经验） 二、薪资待遇：试用期底薪+多绩效制，综合薪资4k-8k及以上，多劳多得五险
工作内容 1、配合营业厅与团队一起做市场调研，给客户5G产品做优化。 2、理解业务需求，参与系统的优化，提升用户体验。 任职要求 1、对通信有浓厚兴趣，愿意在
通信行业实战培训讲师招聘 第一部分核心行业背景要求 1.通信行业深耕基础 需具备通信运营商（电信、移动、联通、广电等）或通信行业服务相关实战经验，覆盖以下至少
一、 岗位职责 1. 教学教研与课程体系搭建 • 负责构建和完善“国家电网非电工类”招聘考试所需的通信专业全模块课程体系，包括教学大纲制定、课件开发、讲义编写。
任职资格： 1、大学专科及以上学历，电子信息科学与工程、通信工程、测控技术与仪器、遥感科学与技术等相关专业； 2、熟悉超视距固定翼无人机或大型无人机数据链路等相
1、根据校企合作协议要求，独立完成通信类课程（如5G全网部署运维、通信工程实施等课程备课、授课及课后答疑。 2、负责校企合作项目中通信类课程的规划、开发、交付及
专业要求：交通设备及控制工程；交通工程；机电与车辆工程；机电一体化；电气自动化；机电工程；电气工程；公路工程；市政工程；通讯工程；信息科学；数学与统计；软件工程
专业要求：消防、电梯、自动化、智能化、机电设备类、电力技术类、通信类、电子信息类等工程相关专业； 培养途径： 公司将为工程管理培训生量身定制培养计划，入职一年内
【工作地非公司本部，视项目需求】 负责企业微信运营项目相关工作，基于企微为企业内部运营团队、营销团队开展赋能。对外部客户开展私域流量运营、活动策划。包含企业微信- 一、岗位职责: 1、基于产品的内容规划和输出 2、交付授课数据通信(ia+ip+ie)和网络安全 3、学员答疑及答疑支持 4、其他相关工作支持 二、任职要求：
- 主要附着客户关系的维系以及客户的深耕和项目孵化 1、大客户服务、客户拓展、培训项目商机挖掘 2、培训项目方案设计、交付实施管控 3、项目全周期管理，文档、财务闭
岗位职责: 1.负责日常工作任务，确保工作质量和效率 2.与团队成员协作，共同完成项目目标 3.持续优化工作流程，提升个人和团队绩效 任职要求: 1.具备出色的- 工作内容: 1、负责公司培训课程的的设计与开发； 2、给公司员工进行授课； 3、撰写培训报告，反馈、评估培训效果； 4、了解公司整体产品，能进行基本组装、拆分以
门店管培生（1-2名） 岗位介绍：通过定向培养，成为门店未来的管理型人才 岗位职责： 1、协助店长管理门店，处理门店日常事务 2、负责门店的销售工作，产品销售以
职位：电子通讯设备维修兼职培训理论老师 4000-5000元 一、薪资待遇： 1.薪酬： 基本工资+绩效提成+绩效奖金+多种津贴+全勤奖+年终奖等； 2.福
我一直知道，你是这样一位出色的网络工程师，虽然有很多不会的东西，但你知道自己的不足，知道如何弥补，知道什么样的服务交付才是最有利于我们服务的客户。 我一直知道- 1、配合培训总监制订公司培训规划及制度、政策与流程。 2、负责培训工作具体实施及执行。 3、开发部分培训课程、讲座、研讨、进行培训效果评估。 4、建立员工的入职
1.培训规划和计划：协助市场部门进行培训需求调研工作，参与拟定培训的具体规划、实施计划和实施方案，协助进行培训课程管理，确保培训计划符合培训需求。 2.培- 1.职位：4G/5G网优培训讲师； 2.3年上4G/5G现场项目实施经验； 3.精通外场测试数据分析及无线解决思路； 4.精通后台指标分析及指标提升思路；
1、制定培训方案，组织现场培训，完善后期培训资料。 2、设计课程、建立师资库。 3、组织协调，能够独立进行谈判，领导团队开展工作。
岗位职责： 1、按照教学规范和教学大纲高质量完成物联网课程的授课任务； 2、带领学员参加实训并指导学员完成实操项目。 3、完成相关的教学资料（实训大纲、教学
1.负责员工培训需求调查分析，并结合企业实际情况，拟定培训计划并组织实施。 2.在培训过程中，根据培训课程做好培训的前期准备工作，并积极配合培训师开展相应的工作
1.负责部门培训方案与规划 2.协调负责人培训工作 3.制定区域培训计划- 岗位职责： 1、维护负责区域的锐捷售后工作，包括项目实施、故障处理、客户培训、远程支持、网络巡检等； 2、负责客户的网络优化、设备巡检、产品价值传递、客户工作协
- 中国移动厚街镇区域装维招聘启事-移动开卡宽带报装 一、公司简介 中国移动作为全球领先的通信运营商，一直致力于为用户提供优质、高效的通信服务和丰富多样的信息产
任职要求： 1.硕士及以上学历，通信相关专业； 2.掌握通信、卫通、电子对抗的专业； 3.掌握链路设计方法、射频仿真方法、天线布局仿真技术； 4.有军用数据链设
工作内容：1、通信工程规划设计工作。 2、主要对有线传输（家客、集客）、无线传输（室外宏站、室内分布系统）做前期的现场勘察、
通信工程师培训招聘信息页介绍
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