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1、商品店面陈列总体设计,制定计划和提纲;
2、确定展品,编制陈列方案和商品目录,撰写文字说明;
3、设计陈列商品布局、商品组合,绘制图式;
4、平面设计;
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根据公司品牌建设规划,制定并输出陈列(搭配)标准,通过培训及巡店推动检视各陈列搭配落地执行,根据营销策划需求,匹配落地店铺陈列(配搭)方案,并支持执行。负责所辖
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1、负责整体室内配饰(软装饰)方案的设计,包括家具、布艺、挂画、地毯、灯饰、饰品的配饰,了解相关产品的风格、尺寸及材料工艺;
2、从设计方案到施工全程跟进,把控
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岗位职责
1.紧扣品牌调性与市场趋势开展创意视觉策划,负责门店及展示空间的陈列设计、布置与落地执行,持续优化视觉体验,强化品牌形象并助力销售转化。
2.根据系列
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1、具有设计或相关专业院校专科以上学历,热爱设计行业有一定的美术基础,两年以上平面设计或景观设计、校园设计工作经验;
2、精通各种设计软件,熟悉 Photos
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岗位职责:
1、负责品牌各渠道/海外市场店铺陈列/硬体设计输出;
2、负责品牌陈列/硬体道具的设计,各类陈列/硬体道具打样与材质工艺对接跟进;
3、完成相关主题
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工作内容:卖场陈列设计,调整
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仓库配货,发货,新店陈列,老店撤场
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岗位职责:
1、根据品牌定位及市场趋势,独立完成童装门店的陈列方案设计与执行;
2、负责陈列道具的搭配与调整,提升门店整体视觉效果与顾客购物体验;
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商品陈列
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店铺陈列,有审美,形象气质佳
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店经理工作职责
1.店铺的正常运营管理,巡场检视发现问题有效解决,提升运营专业水平;
2.提升门店服务质量,带教检视并促进人员做好现场服务;
3.团队的组建和管
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岗位职责:
1、保证店铺的陈列形象,培养店长及小助手的动手能力,巩固店铺陈列知识;
2.对新开店员工进行基础培训及陈列支持,保证新开店的店铺形象;
3.数据化陈
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服装店铺MP陈列,调整,可全职可兼职。
需要有专业学习过陈列课程及三年以上陈列工作经验。
双休,北京社保,出差补贴
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薪资范围:4000-6000
发薪日期:每月15日
任职要求:(1)高中及以上学历;
(2)年龄22-35岁(经验丰富者年
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岗位职责:
1. 协助陈列师执行店铺日常陈列维护,包括商品摆放、叠装整理、挂杆陈列、橱窗场景更新,确保符合品牌陈列标准。
2. 配合新品到店后的上架陈列,按款
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1、按照客户或公司要求完成品牌的陈列设计,参与并监督陈列方案的执行;
2、对门店导购员进行服装陈列、搭配等相关知识的培训,对陈列方案的执行效果进行总结;
3、快
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<<陈列助理VM Executive >>
岗位职责:
1. 负责品牌新品上市陈列方案的规划与落地执行,确保视觉形象统一;
2. 主导店铺橱窗主题设计与陈列效果
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一、招聘长期夜班人员:
工作时间:23点~9点,周休一天,夜班有补贴,能长期上夜班的来。
二、招聘长期人员
早班:9点~19点,中班:13点~23点 2
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1.负责线下门店商品陈列企划和执行;
2.协助完成店铺装修规划和动线排布;
3.组织线下员工进行陈列培训和带教;
任职要求:
1.任职服饰类快消品陈列师3年及以
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岗位职责:
1.负责协助店铺完成日常销售目标。
2.负责店铺日常的运营工作:维护店铺形象、品牌形象、保持店铺整齐干净、陈列以及个人形象管理。
3.货品管理:店铺
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岗位职责:
1.负责公司品牌陈列落地调整及管理工作,
2.负责公司各店铺日常陈列维护督查工作。
3.负责店铺员工的产品知识和店铺陈列的培训工作。
4.负责品牌公
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1.统招本科及以上学历,年龄30岁以下。
2.具有相应美感,基本掌握国际色彩流行趋势,主动学习,爱总结
3.执行力强,有一定的美术功底
4.反馈问题及时,形容事
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服装陈列培训 销售培训 货品培训 活动企划 视频制作
岗位职责:
1. 负责服装陈列培训,提升学员的搭配技巧和销售能力;
2. 设计并实施货品培训,帮助学员理解
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一、岗位名称
新中式区域陈列师
二、岗位核心定位
负责织山月新中式系列终端门店的陈列落地与视觉升级,通过专业陈列语言传递东方美学,提升品牌调性与销售转化。
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一、薪资待遇
综合薪资:7000-9000
薪资构成:底薪+绩效+职级津贴+按单计酬+其他奖惩
每月12号发工资
工作内容:
1、负责产品的打包:生鲜果蔬零食
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招聘年龄:18-45岁,男女不限
岗位:陈列员
薪资待遇:
底薪+计件+补贴,月综合薪资6-8k,多劳多得
食宿: 免费提供住宿,走路几分钟,4~6人间, 空调
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岗位职责:
1. 负责货品的整理、上架及补货,确保货品陈列整齐有序;
2. 检查货品有效期,及时下架过期或即将过期的产品;
3. 维护工作区域卫生,确保环境清洁
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【福利待遇】
1、薪资结构:底薪+绩效+提成+奖金,综合薪资5500+;多劳多得,上不封顶;
2、各类津贴:工龄津贴、绩效奖金
【职位描述】
1、负责产品的现场
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岗位职责:
1、负责品牌驻店零售支持工作;
2、执行各类陈列方案与规范,店铺整体陈列的调整、执行与维护;
3、日常陈列工作的检查与巡场,及时的跟进品牌形象道具的