中餐厅主管
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宁波江北区来福士广场3-5年中专/中技
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岗位职责： 1.熟悉酒店餐饮或者有高端餐饮服务经验 2.负责酒店运营管理和把控服务质量 3.辅导区域员工，提升服务技能 4.开展员工培训和发展 5.完成餐厅经理 -
【岗位职责】： 1. 协助中餐厅经理负责餐厅的日常监督，重点关注服务流程和产品质量。 2. 保持与客户的密切联系，确保常客的满意和认可。 3. 监督餐厅内的服务 -
1.工作地点：老郴州粉面盖码饭南塔店（君林半山酒店一楼） 2.工作要求：有责任心，有餐厅工作经验，负责整个店面的管理 3.上班时间：5：30-15：30，休2天
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1、负责餐厅日常管理工作 2、负责人员业务培训 3、负责楼层物质管理 -
有管理经验。有责任心，抗压力强。 团队合作精神。具有良好的沟通能力。 管理思维模式创新。营造团队合作精神。 工作内容 - 负责中餐厅的日常运营管理 - 监督并提
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负责楼层管理工作，能起带头作用，协助经理店长完成各项任务。 -
工作内容 - 负责中餐厅的日常运营管理 - 监督并提升餐厅服务质量 - 协调员工工作，确保餐厅运作顺畅 任职要求 - 具备良好的服务意识和团队管理能力 - 能 -
为李掌柜高端餐饮品牌店招聘中餐厅店长！餐厅地址在丝宝路奥星凤凰城，店内主营业务为商务邀请、私人用餐定制等。 工作内容:负责区域内服务协调安排，协助店长开展员工培
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岗位职责: 1. 负责中餐厅的日常管理与运营 2. 确保餐厅服务质量，提升顾客满意度 3. 协调员工工作，优化服务流程 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和
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协助店长完成营业目标，做好日常运营管理。 员工带教培训。 做好日常检查。 跟进服务。
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有领导力，执行力，能以身作则 中餐厅主管岗位职责和任职要求 岗位职责： 1. 负责中餐厅的日常管理和运营，确保餐厅的正常运营和顾客满意度； 2. 制定餐厅的销
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岗位职责： 1.严格按照酒店的规章制度和部门的工作程序，主持并参与部门的日常工作。 2.根据业务的需要，合理安排员工的当值、休假时间。 3.检查员工上岗前的仪表
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工作内容 - 负责中餐厅的日常管理和运营工作 - 监督和提升餐厅的服务质量 - 协调员工工作，确保餐厅运营顺畅 任职要求 - 具备良好的沟通能力和团队合作精神 -
餐厅日常工作管理 餐厅员工培训 完成经理给予工作制度的落实 -
岗位要求： 1、积极配合上级做好门店现场管理工作，主动协助上级完成公司下达的各项经营指标； 2、建立健全现场管理台帐，让所有工作有迹可查，并做好台帐的登记和保管
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负责管理手下服务员 餐中巡台，维护客户 薪资试用期5000转正6000加订餐提成上不封顶
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工作内容 - 负责中餐厅的日常运营管理 - 监督服务流程，确保服务质量 - 处理客人需求，提供优质的餐饮体验 任职要求 - 具备良好的团队管理能力 - 能够承受 -
负责楼面员工日常工作安排及餐中巡视监督服务 -
认真贯彻餐厅经理意图，积极落实各个时期的工作任务和日常运转工作。 -
熟悉闽菜，有3-5年的中餐营销和员工管理经验，待客户态度和蔼可亲，服从安排 -
1. 中餐厅主管直接对中餐厅经理负责，其下属包括中餐厅领班、领位员、服务员； 2. 中餐厅主管按分工协助经理实施中餐厅管理的操作，完成中餐厅经营目标； 3. 中 -
工作内容 - 负责中餐厅的日常运营管理 - 监督并提升餐厅服务质量 - 协调员工工作，确保餐厅顺畅运营 任职要求 - 具备良好的沟通能力和团队协作精神 - 对 -
岗位职责 1. 熟知当天订餐情况，注意记录宾客的特别活动(如生日庆祝会)，应及时向经理汇报。 2. 替宾客存取保管衣物，并询问有无贵重物品，贵重物品提醒宾客自行 -
服从公司制度，听从上级领导安排 岗位职责:按照上级指令落地执行追踪 任职要求:没有不良嗜好，有管理经验。 岗位福利: 通过本岗位一级考核。学习门店更多管理知识与
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岗位职责 1、确保执行酒店政策方针和公司的品牌标准。 2、对于认可的员工实施培训课程，进行全体员工的培训和评估他们的能力 3、提前意识到缺少服务标准的对客服务并 -
岗位职责: 1. 负责中餐厅的前厅管理与运营 2. 保证前厅服务质量，提升顾客满意度 3. 协调员工工作，优化服务流程 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力和
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协助经理管理员工 按公司要求执行公司的各项文件 对客方面语言流畅 能够独自处理好客诉问题
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前厅管理 培训 招聘 客诉 日常管理 线上线下产品推广 活动制定等
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• 经理不在时，组织交接班例会，确保员工知晓酒店的活动和运作要求. • 换班中尽量解决所有的抱怨，并记录在例会本上以便进一步跟踪调查. • 负责餐厅的日常管理， -
有一定星级酒店餐饮服务经验 能够辅助餐厅经理工作 具有吃苦耐劳的精神 形象好，气质佳
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