招聘主管 经理
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洛阳洛龙区关林1-3年学历不限
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尽心尽责 有责任心 招聘收银3500 主管经理4500-6000 -
岗位职责： 1. 负责公司运营管理工作，制定运营策略和计划，并监督执行； 2. 负责团队管理，协调各部门工作，确保公司运营顺畅； 3. 负责制定并执行销售计划， -
年轻有活力，会主持生日宴，有工作经验者优先
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岗位要求： 1、正规院校本科及以上学历，英语四级及以上，听说能力强； 2、小语种要求具备听、说、读、写能力； 3、熟练操作基础办公软件； 4、学习力、执行力、良 -
1，旅游公司财务主管经理； 2，思路清晰，大局意识强，有风控意识； 3，认真负责，积极向上； -
1.负责公司产品在各个渠道的销售及推广 2.负责收集市场信息，分析客户需求和市场走势，使公司产品与市场有机结合 3.通过社交媒体、邮件、电话沟通、展会的形式去开 -
从高的服务意识、主人翁精神一心向上的工作理念。 -
职责描述： 1、根据公司目标制定部门销售计划； 2、带领团队完成部门销售目标、出货及回款工作； 3、优化工作流程、协调生产交货排期； 4、配合公司要求完成其他工
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1:负责管理自己的外贸团队，发展国外业务； 2:有丰富的外贸销售经验； 3:具有较强的业务拓展能力和商务谈判技巧，能够很好的开发维护客户； 4:具备阿里巴巴操作
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岗位职责： 1、制定部门工作计划及相关预算，全面主持贸易部的日常管理工作； 2、制定并规划进出口业务流程，收集、分析行业重要信息数据、积极开拓国内外市场； 3、
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工作内容 1、负责企业内部技术项目的全面管理，确保项目目标的实现。 2、领导项目团队，协调跨部门合作，推动项目进展。 3、监控项目风险，及时调整管理策略以确保项
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1.负责梳理目前工厂的相关业务，后续统筹和管理相关财务工作，有工厂财务工作经验优先 2.负责工厂日常账务处理 3.负责财务部门日常其他工作 3.要求初级及以上会 -
工作责职： 1、 负责IT项目技的术架构发规展划、搭建及研发作工。包括需求调研、方案系及统架设构计、编码、程序自测、上部线署、技
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岗位职责 1、负责公司线上品牌推广, 通过线上运营工作,建立品牌形象 2、有小程序、美团、抖音运营的工作经验 3、与相关的媒体、自媒体建立良好的合作关系,确保推 -
1、负责QE团队的日常管理工作； 2、负责制定品质部门检验标准，检验规范，作业指导书等； 3、严格贯彻执行通过审批的各项检验标准，并根据公司的实际发展情况适
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工作内容： 1、负责公司行政管理工作，包括但不限于日常行政事务的执行与监督； 2、参与公司内部管理流程的优化，提升行政效率； 3、处理与外部机构的行政事务，确保
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任职要求: 1.有初级或以上职称，5年或以上的工作经验； 2.有较好的沟通能力，具备全盘账务能力； 3.负责日常会计核算，账务处理，税务办理。 工作内容： 1、 -
岗位职责 1.制定公司财务管理目标，优化公司财务管理体系 2.进行财务分析，为公司决策提供准确的数据支持 3.监督公司日常会计核算，确保会计信息的准确性和及时性 -
1、负责经销商管理、销售目标达成、活动政策支持与客情维护 2、对任务完成后进经销商更换及新网点开发 3、落实回款 -
1、具有丰富实践经验了解拼多多、淘宝、京东店铺起店思路。 2、欢迎想出来挑战自我的（运营、组长、运营经理），针对在原公司职位薪资上不去，发展空间有上限的朋友前来 -
岗位职责 1.负责财务部的日常管理工作，组织并督促部门人员完成本部门职责 2.负责组织和编制公司年度财务预算工作并监督其执行 3.负责组织公司的成本管理工作，进 -
负责公司采购工作，熟悉自己管理的商品品类，各门店的商品定位，季节性商品的梳理。包括：询价、比价、签定采购合同、关注商品的动销情况，良好决策协助门店做好销售。 新
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工作内容： 1.制定公司项目整体规划，全面负责项目生产、技术、质量、安全、结算汇款、付款等管理工作； 2.履行项目合同，确保项目质量、安全、进度、成本等目标的实
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带领团队完成财务工作，沟通协调事务，分配团队成员具体工作。 -
主要职责 系统操作；零售，批发销售单的开单，派单，跟踪（物流，售后）；库存的盘点；业务数据的汇总整理；部门经理交代的其它工作
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薪资待遇： 1、无责底薪3000-4000+提成12%-35%，综合月薪在8000-13000 2、平均员工月薪都在1万+入职签订劳动合同， 3、缴纳五险一金， -
职位描述 岗位职责： 1、负责生产部日常管理工作，及生产任务安排，并掌握生产进度，确保按计划完成； 生产过程管理，主持车间例会，全面协调车间工作，对生产作业
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人事经理的工作职责： 1、完善与推动公司绩效管理体系：根据公司人力资源管理要求，协助部门负责人完善与推动公司绩效管理体系和后备人才发展体系； 2、推广绩效管理理
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在50人以上的大规模电商公司（京东、天猫、淘宝、拼多多）参与过公司架构搭建，能够在60天周期内建设公司晋升、薪酬、各岗位职责等相关制度。 岗位职责：1.招聘、面
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负责对公司经营成果、财务、管理等审计方面的具体工作，可独立完成中小型企业年报审计业务
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