艺术培训中心校长
10-11K
梅州梅江区彬芳大道南3-5年大专
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工作内容 1、领导并监督艺术培训中心的日常运营，确保教学质量和机构标准 2、策划并实施培训课程，针对学前儿童和小学生进行艺术教育 3、管理并培养团队，优化校区运 -
岗位职责： 1、 负责校区全线产品的销售工作； 2、 带领团队完成本校区销售任务； 3、 整合本校区客户资源，带领团队实施电话、上门拜访、同异业合作等营销动作； -
全职长期工作岗位，学前教育、美术书法类专业，有少儿艺术培训经验，招生销售能力强，乐观开朗。 工作待遇：五险一金，周一公休，业绩奖励，节日福利等。 工作地址： -
岗位职责： 1、负责制定琴行经营目标，并做好店内日常运营各项工作。 2、统一管理所有学生/老师的课程安排。 3、做好琴行课程培训宣传工作，为琴行吸纳优质生源 4 -
一、薪资福利 1、薪资架构：高底薪+阶梯式提成+奖金 试用期无责底薪4000，转正后底薪4500；高客单价，集团有自己的渠道和合作的学校，成交率高。本岗位综合薪 -
工作职责， 1.学员邀约试课，接待，回访，跟踪反馈服务工作。对新生家长和学员回应咨询，促成报名，重点是销售沟通能力，善于表达，招生是公司存亡的关键。 3, -
1招生宣传策划 2老师管理 3家长工作
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有意向可以联系详谈其中细节 岗位职责： 1. 负责接待来访客户，提供优质的服务，解答客户咨询，并引导客户进行课程咨询和报名； 2. 负责前台电话接听、转接、留言
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负责整个机构的运营，要求有相关工作经历 -
品牌介绍 曙光·文娱兴趣学堂 曙光·文娱兴趣是一家全龄全时段的兴趣技能与终身学习服务平台，旨在为不同年龄和兴趣的学员提供丰富的文娱活动和培养兴趣技能，致力于让每
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岗位职责：负责艺术考级的咨询、报名、组织及后续跟进工作，与艺术培训机构和考生保持沟通，解答疑问，确保考级过程的顺利进行。 任职要求：了解艺术考级的相关政策和流 -
1负责沟通家长 2简单的电脑操作 3吃苦耐劳 -
别人成长用走的，我们成长用飞的~ 全年节假日带薪休假，到点下班，工作轻松~ 来年爱车随手购，欢迎各位走过路过的小伙伴加入我们 公司 【薪资结构】 1、平均月薪1 -
1、5年以上教育培训行业管理经验； 2、有极强的销售意识及谈判能力和营销、销售、管理经验 3、有责任心，团队合作精神强，品行端正、富有敬业精神。 4.有独立的分
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任职资格: 1.学前教育相关专业，专科及以上学历。 2.具有教师资格证，普通话证等相关证件。 3.具有三年以上幼儿教学经验者优先考虑 -
岗位职责： 1、培训工作计划制定。 2、培训工作的实施，跟进和指导。 3、相关业务培训报表的制作。 4、新员工业务技能培训和在岗培训（产品软件系统培训以及员工业 -
拉丁舞老师中国舞老师
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岗位工作地点：贵州遵义（凤冈/习水） 岗位职责： 1、负责肉牛日常饲喂工作； 2、负责牛只健康状况、营养状况信息记录与分析； 3、负责饲料调配、疫病防控、牛舍 -
【岗位要求】 1、BPO客服团队管理经验，相关职能岗业务经验 【在线，外呼团队，售后/客诉维权类最佳】 2、能抗压，具有较强的应变、沟通能力、语言表达能力及协调
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【岗位要求】 1、BPO客服团队管理经验，相关职能岗业务经验 【在线，外呼团队，售后/客诉维权类最佳】 2、能抗压，具有较强的应变、沟通能力、语言表达能力及
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北京服装学院培训中心 1.珠宝手绘授课 2.珠宝教务 3.珠宝宣传 -
日常工作： 1、新人入店，熟悉了解所在商圈；【不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起】. 2、在店内与客户电话沟通；【不知如何开口？不必担心，有详细的文字 -
位描述： 公司招长期干的，不需要兼职，老板非常好，同事之间相处融洽。 任何知识或者手法公司都可以培养，最主要的是你要对美容养发这个行业感兴趣，肯努力，
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普工/焊锡员长期工（可培训） 职责: 1.负责医疗器械的组装，粘接、焊接工作，协助研发进行样品制作。 要求: 1.年龄18-40岁； 2.做事细心认真，有耐心
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【公司介绍】： 传知成立于2006年，十多年以来，始终致力于传播领先的教育理论，倡导更有效、更高效的学习范式，在ICT职业教育领域，研究相关学科的教材教法和教学 -
岗位职责： 1、负责公司课程助教工作，包括但不限于培训开场、培训互动、培训资料准备； 2、负责非书法类课程宣传、资料发放及配合课程研发； 3、配合讲师做课程 -
招聘人数：3人。 工作内容：负责培训报名、台账登记、教材及工具发放、授课器材安装、课堂秩序维护、培训结业材料汇编，授课过程视频及照片拍摄等工作。 职位要求：中专
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有一定教学基础就像，简单好入手，有老师一对一教 -
会计讲师/助教 职位要求： 1、 大专以上学历； 2、 会计相关专业，专业扎实，具备会计相关证书； 3、 热爱教学工作，有较好的服务意识和团队合作意识，口齿清晰 -
【岗位职责】 1.负责执行中标培训项目的落地执行。 2、负责对接培训授课教师，根据企业需求整理课程方案，按照客户要求，保证达成培训目标。 3.负责培训过程中，所
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