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岗位职责:
1、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹;
2、采购、管理公司固定资产与低值易耗品(非办公用品和日常用品);
3、负责固定
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1.专科及其以上学历,有3-5年相关工作经验,能够全面统筹安排日常行政事务,严格贯彻、监督执行公司行政管理制度;
2.熟悉企业办公室行政、外事接待、后勤、员工活
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工作描述:负责制定和完善公司内部制度体系,梳理行政管理流程,负责公司日常行政事物工作的监督、检查、指导,管理部门员工各阶段工作计划,草拟阶段性工作总结。
要求:
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岗位职责:
1. 负责办公室日常管理工作,包括人员管理、行政事务协调、文件管理等;
2. 组织协调公司内部各部门之间的沟通和协作,确保公司各项工作的顺利进行;
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岗位职责
1、全面负责公司行政工作,负责公司办公室对内、对外发函、申请、公司文件、通知等文件的起草、拟定和完善。
2、负责公司各项管理规章制度的建立、修订及执行
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工作内容:
1、公司日常行政、后勤事务管理(包括人事、行政、环保和安全事务);
2、部分政府事务对接;
任职资格:
1、有相关经验优先;
2、熟悉溧水附近者佳
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对办公室业务熟练
协助公司处理内部事务
招聘人员
有一定的行政经验
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岗位职责
1、负责公司人力资源和行政管理工作,加强综合办公室的内部建设、制度建设和人员管理,落实各项工作职责,规范内部工作程序,统筹安排办公室各项工作;
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岗位职责:
1、完善公司行政运营体系的统筹管理,优化内控流程。
2、掌握办公室的全面工作,制定工作标准,加强各部门工作关系,协作配合衔接协调工作。
3、全面负责
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岗位职责:
1.实施行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行;
2.负责公司日常行政工作的运行,包括办公秩序的维护及办公环境的管理;
3.负责固定资产管理以及
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根据公司所属学校发展需要,按照平等、竞争、择优的原则,面向社会公开诚聘一批管 理和教学岗位工作人员。招聘岗位及应聘条件如下:
一、招聘岗位
1、管理岗位:办
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1、负责公司日常行政管理事务,主持办公室工作上传下达,围绕公司制定的工作计划和任务认真做好布置工作,并组织实施。
2、负责对公司工作计划、任务落实后的情况进行督
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1、协助总经理制定、监督、执行公司的行政政策、制度,承办公司董事会会议及有关事宜,组织安排公司总经理办公会议及其他有关会议与活动。
2、全面负责公司人力资源、行
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建筑公司经营部办公室主任3名,要求:从事招投标业务3年以上,熟悉办公软件,底薪6000+提成。公司地址:榆林文化南路榆溪雅园西门,有意者请联系134844885
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1.在经理的领导下,负责公司办公室的全面工作
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岗位职责:
负责统筹工厂行政人力、办公室管理工作。
1、负责工厂各项规章制度的优化制定、推行,执行与追综,维护公司各项规章制度的权威;
2、负责工厂人员选育用留
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[岗位职责]1、协助制定经营计划及各阶段工作目标分解;
2、起草酒店各阶段工作总结和其他正式文件;
3、协助理对公司运作与各职能部门进行管理、协调各部门关系
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1、组织制定并监督执行公司规章制度,维持公司正常的办公秩序。
2、根据公司年度工作计划目标,结合公司实际经营情况,对各有部门工作进行督导,并负责组织、安排和记录
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岗位职责: 处理公司内部事务,人员考勤管理,财物管理,统计相关业务信息。
任职要求: 熟练使用办公软件,CAD软件使用优先。
行业经验: 有从事过消防及工程相关
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工作内容:(1)围绕创业孵化行业开展数据分析及研究报告撰写工作。
(2)参与创新创业领域相关课题研究及咨询项目。
(3)参与拓展全市孵化行业咨询工作。
(4)参
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1、负责客户开发维护,电call。陌生拜访,扫园区等方式,为客户提供产品方案;
2、建立客户档案和客户信息数据库,做好客户跟踪维护工作;
3、招商项目资料整理、
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岗位职责:
- 负责产业园的整体运营管理工作,确保园区各项服务高效顺畅;
- 制定并执行产业园的长期发展规划和年度工作计划;
- 管理和优化园区内的设施和服务,
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岗位职责:
1) 从事各部门十四五规划、城市产业规划,高新区、经开区产业规划项目负责人(底薪+业绩奖金);
2) 1名从事农业产业规划、农业产业强镇
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以办公室为主,负责学生的日常学习管理、监督,熟练办公软件,自媒体营销等,正常八小时上班!
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岗位职责:
1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;
2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;
3、负责员工考勤及合同的管理;
4、负责社保
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岗位职责:
1、负责收集和跟踪市场各项材料和设备市场信息,负责询价工作,负责授权内资料采购工作;
2、洞察市场、不断创新、研判政策及行业动态;依据公司战略制
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办公室工作;(面试完马上办理入职+写字楼上班)
公司环境超级好,每个工位配备一盆绿植,一台电脑!!!本公司不限民族。
办公室坐班,不外出,不销售。
(本职位需要
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职位描述:
1、负责公司事业部、项目、活动、品牌建设和企业策划;
2、负责公司企业文化研究;
3、开发和维护公司与政府有关机构的关系;
4、制定并组织执行公司的
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1、产业研究:负责调研及论证具体产业发展的可行性、明确产业定位,制定产业发展路径。
2、产业咨询和规划:与政府人员对接,组织产业调研,编制地区产业规划、可行报告
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1:分办报表数据统计;
2:交办督办日常行政会务等工作
3、过程指标数据真实性检核。