国行贷后管理岗位
8-13K 深圳福田区岗厦 经验不限 大专
稳定、稳定、就是稳定！可以干到退休的工作哟~给足你职业安全感！！！ 1. 平台稳定：28年历史，6000+员工在职规模 2.收入稳定: 资源现成不用自己开发
工作内容： 1、主要从事银行售后（回款工作）服务； 2、通过电话方式进行逾期客户提醒； 3、无需销售办理任何业务； 二、任职资格： 1、18岁--40岁
岗位职责: 1. 负责联系客户，解决客户逾期问题 2. 提供还款方案，制定和跟进分期计划，确保客户按期履行还款 3 遵守公司章程配合主管完成当月工作计划 任职要
岗位职责：1、负责学习机理科团队教学工作，带领团队完成教学计划。 2、全面负责产品研发、教学设计、团队建设和人才梯队搭建。 3、带领团队不断提升教学及服务质量，
薪资范围：15K–25K+团队提成（综合年薪20-30W+） 工作地点：北京西城区宣武门地铁口300米 1. 关于我们 RCC瑞达恒是工程信息赛道领跑者，慧讯
岗位职责： 1.核查违约人地址的真实性;对地址相关信息进行记录反馈 2.了解违约人（融资/贷款）车辆使用的情况，非自用需获取实际用车人姓名和电话; 3.了
不用跑业务、不用打电话推销！ 主要做：银行账单提醒、客户信息核对、业务解答 轻松简单，有人带，上手快 综合月薪：4500-7000 空调办公室 + 节日福利 +
岗位职责： 1.制定催收相关的资产策略、分案策略、工具策略、拨打策略、话术策略和业务管理策略。 2.通过完整的事前数据分析、事中监控和追踪数据体系、事后复盘体系
1、电话筛选意向还款客户谈判沟通还款 2、后端产品，阶梯式提点，月收入过万
【黄金赛道:催收行业】 目前经济大环境差，导致负债逾期的人群变得越来越庞大。五花八门的催收行业也引入眼帘。大部人对催收的思想还停留在十多年前那个时
一、福利待遇： 薪资：普通坐席平均月收入1w+； 保险：为录用员工购买五险（医疗、养老、工伤、生育、失业）； 其他福利：节日福利、每月团建聚餐、旅游、体检、年
【薪酬待遇】： 在职员工超过90%以上月薪税后到手的是6K-10K， 薪资：基本工资+岗位补贴+浮动奖金+绩效奖金+补贴 基本工资+岗位补贴：3300+450+
岗位职责： 1、负责门店日常运营管理，确保各部门高效协同运作； 2、制定并执行服务流程与标准，提升顾客体验与满意度； 3、监督员工培训与绩效考核，推- 1-央企大公司新筹服务拓展部门(二开部门)，负责部门的搭建筹备。 2-公司提供优质老客户名单，负责续收和服务跟进，二次开发。 3-要求具备从业三年及以上，并有带
岗位职责： 一、人力资源支持： 1.招聘：负责招聘全流程，及时完成招聘需求； 2.劳动关系：负责入转调离手续办理，关注及优化劳动关系； 3.企业文化：协助组织围- 岗位职责： 1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果； 2、开拓热力行业业务，与客户、同行业间（热
- 岗位职责: 1. 负责金融团队的日常管理与整体运营工作 2. 组织制定并落实团队业务发展计划和绩效目标 3. 协调团队资源，提升团队工作效率和协作能
- 有的经验团队，会北京清真包子小吃，会羊汤
负责团队管理，人员招聘培训，日常客户接待，需要有贷款行业电销和团队管理经验 无责底薪5000+提成，或者20%提成，入职当月缴纳社保 提供实时数据，好开单 老牌
岗位职责： 1、确保完成分管部门境外/内展会项目的年度销售任务；参与分解年度销售目标，牵头制订项目年度销售计划、进度、按时间按团队分解； 2、制定展会项目销售战- 1、负责整理收纳，日式搬家服务项目的市场拓展和合作洽谈，建立并维护良好的客户关系 2、参与制定整理收纳，日式搬家服务营销策略，推动品牌影响力的提升 3、公司具备
- 岗位职责： 1. 业绩驱动：通过1对1专属服务推动商场高阶VIC客户复购、大额消费，促进商业GMV目标达成； 2. 资源拓展：主动开发潜在VIC客户，通过高端圈
- 1. 品牌策划运营（流量+品牌） 2. 招商推广专员（成交+加盟） 3. 平面设计/美工（视觉+包装） 1. 品牌策划运营 核心：搞流量 + 做品牌 + 做内容
- 不脱岗 岗位职责： 1.监督设计师日常行为规范符合公司规章制度。 2.解决本部门与其他部门的对接问题，协同配合部门做好日常工作。 3.对公司下达的销售任务进行分
岗位介绍:贷款行业-车辆抵押贷款-合伙人模式-全国可做 1、工作内容 1)对公司合伙人进行产品知识宣传、业务督导、贷后事宜跟进; 2)维护公司现有业务合作伙伴关
工作内容 1、负责团队销售目标的设定与达成 2、管理销售团队，提升团队整体销售能力 3、维护客户关系，确保客户满意度 任职要求： 1、具备出色的团队管理和领导
岗位职责: 1、负责电销团队的组件、管理、业务技能培训及指导。 2、负责电话销售团队的月度计划制定及完成月度销售目标。 3、负责定期对销售人员工作进行监督
[工作内容]： 1、负责本地生活商户推广点评代运营、短视频商片（包含但不局限于美团、大众点评、小红书等）。2、根据餐饮客户需求，制定个性化的营销方案，并且协助商
一、薪资福利 1. 固定薪资：每月7000到 8000元，全额发放，无套路、无责任底薪，不搞绩效克扣 2. 工作时间：每日在岗9小时，不熬夜、不加班，到点收尾，
核心职责 1. 业绩统筹与团队管理：制定销售团队年度、季度、月度业绩目标，分解至个人并监督落地，带领团队完成整体业绩指标；负责销售团队日常管理，包括人员考勤、工
360贷后管理团队招聘信息页介绍
BOSS直聘为您提供【360贷后管理团队】相关热门职位，求职者与Boss直接开聊、加快面试、即时反馈，找360贷后管理团队相关工作就来BOSS直聘和Boss开聊吧！