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公考行测文、行测理、申论讲师
我家公司负责,公考、事业单位等招聘考试培训的教师, 不限制大家参加公考,反而非常支持,没有从教经验、但有过公考经验的我们也可以接受
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公司郑重承诺,所有岗位入职不收取任何费用,公司免费提供培训
薪资待遇:无责4000+高提成+优秀奖励+提升奖励,40%-80%纯分红模式+奖励,奖励部分直接现金
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岗位职责:
1、接待公司来访/参观客户,对公司项目及品牌进行讲解与介绍。
2、负责教培部课程的修订与更新。
3、参与培训课件的制作与课程的持续改进。
4、与团队
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岗位职责:1.全程跟随培训班
2.整理培训资料
3.录入培训系统
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1.负责校区整体运营
2.人才搭建
3.根据总部要求完成各项任务
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岗位职责:协助指导顾客完成科研论文框架设计,文献整理等。
任职要求:需要硕士研究生学历。
岗位福利:入职后五险,双休,工资底薪加提成
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1.带领团队完成校区各项业绩指标
2.具有英语类校区招生运营经验者优先
3.形象好,积极向上,有良好的沟通及管理能力,工作具备主动性
4.公司氛围好,平台发展前
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全面负责管理机构内各项事务
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一、工作内容:
1.负责3-12岁幼儿英语课堂的教学工作,提前做好课前准备,包括教具制作和课案准备
2.课上完成教学任务,管理课堂秩序,安抚学员情绪,课后进行学
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负责校区运营,招生招聘,发展方向,管理团队,教学等
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岗位职责:全面负责校区管理运营工作
岗位福利:面谈
教育背景:不限
行业经验:两年以上。
岗位经验:两年以上。
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1.带领校区从市场销售做好到访和转化。
2.做好老客户课时消耗和学员扩科续费等。
3.搭建梯队,按照公司要求做好执行。
4.要求一线销售出身,具备实战签约能力。
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全职销售:销售咨询师5人;教务管理:5人
全职老师:小学(语文,数学,英语)
兼职老师:初高中(数学,物理,化学,英语)
兼职老师:书法/美术
工作地方:新都新
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1、艺术培训机构从业经验或幼儿园工作经验
2、有亲和力,沟通能力强
3、有独立处理校区各问题的能力
4、有一定管理能力
5、有团队精神,执行能力强,服从管理
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1.教育培训机构教毋管理
2.教育培训机构教师
3.教育培训机构后勤人员
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岗位职责:作为教育机构的市场老大,你得想点子推广,把咱机构的名声打出去,还得组织各种活动。作为市场主管,你需要策划并推动教育机构的品牌推广和招生工作。
任职要求
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岗位职责:
1、根据公司业绩目标完成业绩
2、保持线上/线下获客流程畅通和转化率
3、保证现有客户积极上课,持续续费
4、保证教练团队积极上课,高质量完成上课要
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运营,业务,管理,带领团队
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科技教育专员是负责在教育机构、学校中实施和评估科技教育课程与活动的专业人员。旨在激发学生对科学、技术等领域的兴趣,培养学生的创新思维和实践能力。
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小学寒假学科语数英讲解
工作内容
1、负责推广和销售教育培训课程,向潜在客户介绍课程内容和优势
2、参与线上线下教育活动的组织和执行,提升品牌影响力
3、维护现
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岗位职能:
1. 负责3-12岁阅读课程产品整体营运管理,包括市场、销售、教学、校务、客户服务等事宜;
2. 组建并管理市场销售团队,执行培训和指导相关
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要求:
1、持有小学及以上语文教师资格证。
2、文学功底过硬且钢笔字优秀。
3、汉语言文学专业优先。
4、服从本校统一管理。
薪资待遇:月薪4500—6500,
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1,负责中小学班课,一对一,文化课教学。
2,传授学生解题思维和技巧,帮助学生提升成绩。
3,能长久合作更好。
4,全年级,全科目,选择自己所擅长科目进行任教。
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1.团队建设与人员管理:组建和培养团队,包括招聘、培训、激励员工,确保团队的高效运作。
2.招生与市场推广:制定并执行招生计划,组织市场活动,提升校区知名
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管理运营招生工作
带领团队
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任职要求:
1.具备良好的沟通能力和逻辑思维能力,能够有效地与客户建立信任关系。
2.拥有较强的职业道德和抗压能力,能在高压环境下保持良好的工作状态。
3.具备
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学校理体运营
招生 咨询 售后服务
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会轮滑的优先
肯学习的优先
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有较强的沟通能力和团队合作精神,负责招生,宣传教育。
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岗位职责:
一,学员日常考情考务问题咨询,开发维护新老学员。
二,针对意向学员做定期回访,了解学员报班需求。
三,负责招生及课程咨询,完成课程销售。四,完成领导