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程控教育拥有十二年培训经验,总结出一套完整的电气工程师实战课程体系。与多家自动化企业达成人才战略合作伙伴关系。
我们正在寻找一位充满激情和结果驱动力的就业专员
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兼职青年创业导师《青年业创》是一家用人性底层智慧帮助AI时代的青年创造性解决就业创业的服务平台。我们致力于解决大学生就业迷茫、职场精英焦虑、青年创业重启和中年失
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岗位职责:
1、为学生提供职业规划咨询,帮助他们明确职业方向和目标;
2、组织就业指导讲座和工作坊,提升学生的就业竞争力;
3、建立和维护企业合作关系,为学生提
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工作内容
1、负责产品销售,实现销售目标
2、维护现有客户关系,拓展新客户资源
任职要求:
1、具备良好的沟通技巧和团队合作精神
2、能够独立处理销售事务,具
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一,岗位职责:
1. 职业规划与咨询:
* 为财务培训学员提供一对一的职业发展规划咨询,分析其知识、技能、性格、兴趣和职业目标。
*
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岗位职责:
1、为求职者提供职业规划咨询,帮助他们明确职业目标和发展路径;
2、组织并参与各类就业指导活动,如职业讲座、招聘会等,提升学生的就业竞争力;
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工作内容:
1、与合作的职业院校保持密切沟通,深入了解各专业学生培养方向、掌握学生实习就业需求。
2、负责学生实习就业岗位的开拓与维护,积极与企业洽谈合作,根
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工作内容:
(1)负责学员的日常管理,及时了解学员学习情况,对学员进行督导管理:
(2)负责设计和实施COT(职业导向训练目标、计划与课程。包括但不限于职商、职
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本校高端业务招聘兼职合作老师
1.央国企就业全流程服务
2.高考落榜保上全日制本科
工作时间自由,地点自由
待遇优厚
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1、负责拓展就业资源,了解用人需求,并与用人单位建立良好合作关系;
负责安排就业人员实习和就业
2、监管,对就业客户进行回访;
3、负责组织、安排就业人员参加相
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1、开发、管理和维护客户关系,并保持长期战略合作计划;
2、运营小红书、抖音或线上平台;
3、负责课程的销售及推广;
工作时间9:00-17:30,双休
10月
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1.对接学员就业
2.人力招聘
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岗位职责:
1.为求职者提供专业的就业指导服务,帮助他们了解行业动态;
2.设计和实施职业发展计划,协助求职者提升技能和求职效率;
3.组织和参与职业博览会、研
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负责针对岗位需求做就业面试,就业指导,就业评估(职业技能服务行业)
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岗位职责:
1. 为学生及求职者提供职业规划与就业指导,提升其就业竞争力;
2. 分析就业市场趋势,为学生提供精准的岗位推荐与资源对接;
3. 组织并参与各类就
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1、30-48周岁
2、沟通能力强、乐观积极、思维活跃
3、有境外劳务、人力资源、劳务派遣、经验者优先
岗位福利:
底薪+提成+单休+工作餐+五险=综合工
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工作内容
1、负责线上教育平台的使用,进行教学活动的策划与实施
2、开发和优化教学课程,确保教学质量和效果
3、参与教学管理,包括小班和一对一教学模式的运作
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岗位描述:
1、通过各招聘网站、企业公众号等多方面渠道收集企业联系人信息,电话或微信添加沟通,积极开发用人企业客户;
2、销售公司业务产品,如劳务派遣、人才推荐
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职责描述:
1、负责产教融合平台的推广工作,与企业浅谈业务及成交;
2、通过多种渠道开拓企业客户,为学员提供招聘信息,帮助学员高质量就业;
3、发布企业招聘需求
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可兼职
岗位职责:
1.为求职者提供专业的就业指导服务,帮助他们了解行业动态;
2.设计和实施职业发展计划,协助求职者提升技能和求职效率;
3.组织和参与职业
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【工作内容】
1、公司提供意向家政阿姨,跟进沟通达成学习签单。
2、自行主动在公司阿姨库挖掘学员资源,开发学习签单。
3、根据阿姨职业诉求,匹配推荐合适订单工作
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岗位职责:
1、为求职者和企业提供专业的就业咨询服务,包括行业分析、职位匹配等;
2、设计并实施就业指导课程,提升求职者的面试技巧、简历撰写能力等;
3、建立并
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岗位职责:
1.为客户提供专业的职业规划与求职指导服务;
2.根据客户需求,制定个性化的求职策略和计划;
3.通过各种渠道进行人才搜索和筛选,为客户提供合适的职
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岗位职责:
1.为大学生提供专业的职业规划和招聘支持;
2.解答学生在求职过程中遇到的问题,提供个性化的指导意见;
3.参与制定和优化招聘流程和策略,提高招聘效
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职位:95后自己的公司
朝九晚五不加班!
升学就业咨询师
工作地点:[瓦窑文化创意园]
薪资待遇:[薪资面议]
90后自己的公司,双休,节假日,福利!未来无限
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工作职责:
1.负责指导学员简历制作,网申辅导、笔试辅导、面试辅导等;
2.负责讲授职业生涯规划课,面试技巧,职场礼仪课等相关内容;
3.时刻关注洞察人力资源
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岗位职责:
1.为求职者提供专业的就业咨询服务
2.负责制定和执行就业指导计划
3.协助求职者解决就业过程中的问题
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意
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1、负责学生的实习安排
2、实习单位的对接
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岗位职责:1.公司提供精准客户,客源充足,信息量大;
2.熟知培训课程的具体内容,为潜在客户准确介绍培训课程,并促成签约开始学习课程;
3.接打电话,提
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22-28岁优先!0经验也能进,年轻团队缺你这一员
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