见习店长（储备店长，管培生，年底分红~）
4-7K 天津西青区杨柳青 经验不限 大专
一.薪资待遇：见习起始薪资5000--5500元，面试定薪，定级后6000-8000+干股分红，学习培训期平均8个月左右的时间，可通过逐级考核晋升为店长，独立带
【天津、杭州、成都、潍坊、南昌、聊城、济宁...多地同时启动】 1. 负责智能机器人服务中心/青少年智能机器人体验中心门店日常运营、设备调试维护、客户接待、科技- 茶百道服务员（不要兼职不要兼职，有健康证优先） 1、按照产品标准流程、遵守食品安全要求，制作奶茶等饮品 2、负责产品备料、点单、产品制作以及外卖饮品打包 3、
岗位定位：未来上市公司高管储备 餐饮大好十年！巴奴定下百亿，千店目标，全面升级人才培养项目：巴奴“星工场”管培生计划，通过1-3-5-8的培养模式，打造一批懂业
岗位职责： 1、通过一线轮岗的管理培训形式进行对公司组织结构的了解和业务的学习，熟悉其平台的运营模式； 2、在校区进行市场营销工作的执行并汇总分析数据，进行问题
1、学历要求：本科及以上学历。 2、专业要求：过程装备与控制、化学工程与工艺、高分子材料、油气储运、机械设计等相关的理工专业 3、相关工作经验：具有1年左右相关
岗位职责： 1、全面学习生产原料知识、工艺流程、机器设备操作、品质管理等； 2、根据产量要求，科学合理安排员工工作任务； 3、管理好车间设备、设施的日常使用、维
岗位职责： 新药学术推广及开发活动，收集新药相关信息，以公司批准的用途、用法为准则，准确地向客户传递公司的产品学术信息。 任职要求： 1、2027届硕士及以上
上市公司岗位优势： 1、天津电销新开市场，机会多！ 2、实实在在赚到钱（1.5W起，人均月薪2万，年薪20W-30W） 3、六险一金福利全！（入职即交） 4、安
•网吧管培生【从基层做起，9-12个月内晋升到店 长】 •薪资： 前3-6个月：时薪14-15元/小时，实习期12/小时，1-2个月，每月一次晋升机会，考核通过
期待这样的你们加入FILA： 1） 2027届本科及以上学历应届毕业生（毕业时间2027年3月-7月） 2） 热爱时尚、热爱运动、热爱服装零售行业 3） 符合标
小象超市作为一家快速发展的零售企业，致力于为顾客提供优质商品和服务。现因业务扩展需要，诚聘优秀毕业生加入我们的管理培训生计划！ 岗位职责： 1.参与门店日常运营
岗位职责: 1.负责客户的日常接待，比如排版设计，打印和装订的工作； 2.处理客户业务咨询，能够给客户完成报价； 3.协调客户订单生产，保质保量完成订单； 4.
薪资福利： 1.底薪4500+提成（45%-65%）通提+五险 2.工作时间：9：30-19：00（弹性工作时间） 3.每周休1天（每月至少4天休息） 4专业的
【薪资福利及待遇】 综合薪资：6k-10k+ （底薪3.4k-4.8k＋销售提成＋团队奖金） 试用期：两个月 表现优秀者可提前转正 福利加成：五险入职即缴|带薪
电商运营岗前期在两个部门轮岗，后续会分流在其中之一。 一、传统电商 【岗位职责】 1、店铺的日常维护，优惠券，产品价格，主图水印，赠品策略的设置； 2、日常巡店
一、核心职责 ▌ 日常运营支撑 •用 AI 工具辅助会员管理，跟进老年客户的喜好、生日、复购节点等你能想到的内容 •协助策划门店活动，用智能体提升筹备效率 ▌
【福利待遇】 1、五险一金 2、带薪年假 3、餐补、内购、生日和节假日福利 4、完善的晋升机制和全方位发展平台 【岗位职责】 1、认真贯彻执行《药品管理法》等有
职位：天津 泰达永旺 轻奢女装 爱生活 店长 岗位职责： 1、带领店铺完成销售目标； 2、店铺人、货、场管理； 3、根据品牌要求，100%贯彻实施，达到品牌标准
1.负责店铺整体管理工作，根据目标进行店内业务规划执行与监督，并保持外部沟通 2.负责店铺服务管理，为顾客提供优质用户购物体验 3.负责日常运营工作:包括但不限
【我们需要这样的你】 1、大专以上学历； 2、一年以上零售行业店铺运营管理工作经验； 3、良好的沟通、领导和协调能力，亲和力强，具备阳光、积极、乐观向上的
## 岗位一：储备店长（门店合伙人方向，招募 10名） 内外场均要轮岗，男女不限，25-45 岁。 **我们的合作模式：事业合伙人制** 不做传统雇佣，我们
岗位职责及目标 1. 负责前置仓业务的日常运营管理，通过优化仓储流程及团队管理，提升工作效率与服务质量； 2. 根据业务发展需求，制定并执行业务策略，确保业务目
1.大专及以上学历，热爱零售，热爱运动 2.有较好的客户思维，用户体验，CRM成熟经验 3.有学习能力，成长性思维，能抗压有自驱力 4.善于处理顾客关系，通过服
职位介绍 THE ROLE 体验店店长是所负责区门店业务的第一负责人。我们希望他/她：理解、认同并传承公司文化，推动团队的一致愿景和目标。帮助团队融和，打造积
岗位职责： 1、全面负责二手车门店的日常运营管理，确保运营效率与服务质量； 2、制定并执行销售策略，推动门店业绩目标的达成； 3、统筹店内人员管理与
岗位职责：属于Riotlily品牌，跟阿吉豆一个集团 工作职责 1、 完成所辖区域业绩指标达成，制定销售计划，并部署及实施； 2、 所辖区域门店人员招聘、选拔
招聘人数：1人 任职要求： 1、年龄25-38，大专及以上学历， 2、三年以上零售行业工作经验，一年以上零售行业管理工作经验 3、可以独自招聘培训店员 4、喜欢- 【岗位职责】 客户接待与服务：负责门店顾客接待，处理洗衣订单收银、费用核算及订单跟踪，确保服务流程高效流畅。 店面运营管理：维护前台区域整洁，管理订单记
[岗位职责] 1.门店前期筹建工作：装修、安装货架、人员招聘、叠纸盒等工作。 2.门店运营:全面负责闪电仓门店的日常管理，严格执行松鼠便利闪电仓的运营标准，确保
天津店长管培生招聘信息页介绍
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