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工作内容
1、行业研究、产业分析,为客户和公司提供研究报告;
2、业务数据分析、算法模型研究,撰写数据分析报告;
3、逐步负责咨询项目的模块工作,包括战略制定、
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基本说明:
1、该岗位不是销售类岗位,是管理咨询项目实施岗位,主要负责为医院设计绩效管理方案;
2、只要对管理咨询行业感兴趣,即使无相关经验,也可通过带薪培训进
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岗位职责:
1. 负责5S管理体系的咨询与实施(必须具有机械加工厂领域实际操作经验)
2. 提供专业的5S管理培训与指导
3. 协助企业优化管理流程,提升工作效
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任职要求:
1、工程项目管理专业领域10年以上咨询与实施经验,
2、熟悉SAP PS模块,具备独立实施能力;
3、熟悉电网项目WBS架构、设备材料清册、概结算管
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工作内容:
1.参与咨询项目商务谈判,负责编制项目建议书、标书等商务文件;
2、制定项目实施计划并带领团队高效执行,把控项目进度、质量与成本; 3、负责团队成员
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1.年龄25-55岁
2.要求性格温和,热爱儿推及中医养生工作,喜爱国学文化
【培训内容】1.小儿推拿概论、中医理论知识;(阴阳五行、气血津液、中医四诊、八纲
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1.负责完成按程序、个体化的推拿按摩等技术操作
2.店内日常人员管理、物料管理、成本控制
3.建立与老顾客的良好关系,提高顾客满意度
4.开发新顾客
5.恰当处
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任职要求
职位要求:
1、有亲和力,热爱小孩,有耐心,有爱心,善于沟通。
2、如不会辦证,需严格执行辩证老师推拿方,同时有较强
的的学习能力,有上进心,公司会
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有一年以上工作经验,有小儿推拿师上岗证优先
小儿推拿师相关的工作内容
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喜欢孩子,对儿推行业感兴趣
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岗位职责:
1. 为小儿提供专业的推拿服务,确保服务质量和安全性。
2. 根据小儿的身体状况和需求,设计个性化的推拿方案。
3. 定期参与培训和评估,不断提升个
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岗位职责:
1、小儿推拿师2名「可培训上岗」,有小儿推拿师证、医师护理或推拿相关专业优先。
2、运用专业知识进行小儿推拿和中医特色疗法,缓解儿童疾病症状。
3、
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年龄40周岁以内
职位要求:有医学或小儿推拿相关工作经验优先录取,带薪培训
工作时间:8:30-17:30月休四天,五险,年假,节假日福利。
工作地址:
会展店
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岗位职责:
1. 为儿童提供专业的小儿推拿服务,助力身体健康发育;
2. 根据儿童个体差异,实施适宜的推拿调理方案;
3. 指导家长掌握基本的小儿推
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岗位职责:
1、负责婴幼儿及儿童的推拿调理工作,根据体质进行个性化推拿方案制定;
2、协助开展小儿健康宣教及日常保健指导,提升家长对中医养生的认知;
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1.负责小儿推拿工作
2.学习并掌握公司深厚的文化底蕴
3.辅助中医理疗师日常工作
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具有小儿推拿帅或职业资格证书优先考虑
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岗位职责:
1、运用专业的小儿推拿技术,为儿童提供健康调理服务;
2、根据儿童体质,制定个性化推拿方案,确保治疗效果;
3、与家长沟通,解释推拿过程及注意事项,
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岗位职责:
1、为0-12岁儿童提供专业的小儿游泳、推拿服务;
2、根据儿童的具体情况,制定个性化的推拿方案,并跟踪记录效果;
3、向家长普及小儿推拿知识和日常
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岗位职责:
1.为小儿提供专业的推拿服务,确保安全和效果
2.与家长沟通,了解孩子的健康状况,提供个性化建议
3.保持工作环境的清洁与卫生,确保服务质量
任职
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岗位职责:
1、根据儿童体质特点,开展小儿推拿调理服务;
2、协助完成日常健康管理与推拿方案的制定与实施;
3、参与客户服务沟通,提供健康咨询与指导
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1、工作时间:早9:00—12::00、下午15:00—20:00
2、工作内容:
3、薪金待遇:试用期间底薪3000元,试用期1个月,工作满3个月以上,月薪平
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负责按处方单给小孩推拿,按处方单熟练操作各种理疗机器
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岗位职责:
1.招兼职小儿推拿师。工作时间16:00-20:00
2. 可做店铺合伙人。
任职要求:
1.具备深厚的推拿兴趣,愿意接受新技术和理论的学习;
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岗位职责:
1.为小儿提供专业的推拿服务,确保服务质量;
2.根据小儿的健康状况和需求,提供个性化的推拿方案;
3.定期参与专业培训,提高推拿技能和服务水平;
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1,对小儿推拿经验丰富
岗位职责:有责任心
任职要求:形象气质佳
岗位福利:5千+
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岗位职责:
1. 为儿童提供专业的推拿服务,确保操作安全与服务质量;
2. 根据儿童体质和健康状况,制定适宜的推拿调理方案;
3. 与家长保持良好沟
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岗位职责:销售产康师
任职要求:有经验者优先
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岗位:小儿推拿养生师(全能型)
工作地点:成都青羊区(培训机构驻店、客源稳定、不用外出拓客)
班次:长白班、无夜班、作息规律
【岗位职责】
1、熟练小儿推拿全套
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岗位职责:
1.熟悉小儿推拿专业知识
2.擅长小儿推拿、艾灸、泡浴等养生服务
3.良好的沟通能力,为顾客提供健康养生相关专业指导
任职要求:
1. 沟通能力强