前厅经理 主管
4-6K 商丘睢阳区归德路 1-3年 学历不限
1、协助前厅经理、人事财务、采购的全面管理； 2、对前厅服务、环境卫生、门店安全进行高标准追踪； 3、检查员工的出勤状况、仪容仪表，布置工作任务； 4、检查区域- 岗位职责：前厅导购，收银会员充值推荐，日常排班 任职要求：有亲和力，对顾客服物热情有耐心，电脑操作收银 岗位福利：每月4天公休，节假日三薪，月薪4500++
任职要求： 1.品行端正，具备极强的责任心、执行力、服务意识。 2.具备良好的领导能力、管理能力和团队协作精神。 3.有大型连锁餐饮企业门店负责人、前厅负责人从- 一、招聘岗位 服务员，迎宾，收银，烧烤学徒，切配打荷，厨房主管，前厅主管，前厅经理等 二、岗位要求 1.有连锁餐饮经验和烧烤经验优先； 2.吃苦耐劳，长
岗位职责： （1） 负责门店的日常管理，执行公司的管理制度，贯彻公司下达的方针政策； （2） 组织带领下属完成经营指标与利润指标； （3） 负责与顾客进行良好沟- 工作内容 - 负责酒店前厅的日常管理和运营工作 - 提供优质的客户服务，确保客户满意度 - 协调内部资源，保证前厅的正常运营 任职要求 - 具备良好的沟通能力
薪资待遇：6200-7200（月度评级定薪）+ 绩效奖金上不封顶 上班时间:13.00-23.00;月休4天 工作内容 - 负责倔爷烤肉的前厅管理工作。 -培养
岗位职责: 连锁酒店经验优先 任职要求: 形象气质佳优先- 负责前厅工作人员安排、工作分工、客诉的处理
招聘主管岗位。有工作经验，能带领同事一起工作。 综合薪资5500左右- 1.有2.3年的餐饮管理能力 2.工作能力强执行能力强！ 3.有责任心，能传达正能量， 4.协助店长完成日常管理工作。
- 1、安排、监督前台收银工作。 2、制定前台培训资料，定期培训。 3、安排网上订房工作。
1，负责门店客情维护 2，负责门店服务带训 3，熟练门店前厅四大岗位- 工作内容 - 负责前厅的日常管理和运营工作 - 提供优质的客户服务，确保顾客满意度 - 维护店面秩序，确保用餐环境的舒适与安全 任职要求 - 具备良好的沟通能
岗位职责： 1. 负责前厅服务质量的提升，确保顾客满意度； 2. 监督和管理前厅团队，提高团队的工作效率和服务水平； 3. 处理顾客投诉，及时解决顾客的问题；- 负责前厅的管理工作，保证餐厅经营业务的正常进行
我们需要一位智勇双全的将领，能带领团队攻城略地，如果你觉得自己是那个英雄，欢迎加入我们的战场。薪资：只要您有能力，薪资皆可谈。 岗位职责： 1、全面负责前厅的管
1.制定前厅营业目标，工作计划 2.协调前厅资源，完成营业目标 3.制定工作安排计划，合理排班，保证人员合理调配 4.每日检查本部门所属区域清洁卫生，设施设备，- 为了不耽误您寻找更合适的机会，投递简历前请仔细看一下，我们是一家宁波海鲜宁波菜餐厅，此岗位需要在宁波餐饮行业深耕多年，请外地的和没有从事过宁波中餐运营（比如度假
- 有3年以上餐饮前厅经理管理经验
- 有管理相关工作经验 负责院内大厅业务的管理 统战本科及以上 善于沟通
- 负责前厅日常管理，客评管理
- 负责前厅正常运营，客户异议处理，人员招聘及培训。
岗位职责： 1、确保门店所制定的前厅部的政策及程序完全落实并结合本酒店的实际情况进行必要的补充及完善。 2、负责对前厅部员工处理日常的入住，退房，预定及接待工作- 工作内容 - 负责鑫天源餐饮有限公司前厅的日常管理与运营 - 提供优质的客户服务，处理客户投诉和问题 - 组织和实施员工培训，提升团队整体服务水平 任职要求
- 公司13家门店，长期招聘：领班、主管、店经理等岗位（薪资面议：办公室面试后根据个人情况安排到门店工作） 45岁以下，形象气质佳，沟通协调能力强，有同岗位管理工
- 1.负责前台培训，以及日常工作 2.有同岗位经验2年以上 上班时间9-6，单休
月休4天。 身高1.6以上，大专学历，形象气质佳，亲和力、沟通执行力强。 工作时间9:00-18:00工作午餐+社保+无晚班+旅行+奖金+工龄奖+绩效奖
1、负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。 2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划，完成工作报告。 了、使客房达到最高出租率
岗位职责 1、做好各项工作检查与安排 2、每日每月做好工作记录，及时处理各种突发情况。 3，不间断的培训新老员工 4，合适的时期，做好合适的营销策略。 5，以良
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