行政专员 (MJ002040)
5-7K
德州1-3年大专
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岗位职责： 1.负责厂区内绿化维护管理； 2.负责厂区内零星工程申请、跟进、处理； 3.公司及宿舍水电气、网络等各种费用按时缴纳、报销； 4.餐厅、宿舍的工作管 -
1.工作内容：1.负责办公室日常管理工作； 2.负责办理公司各项规定发放员工签收； 3.检查领导前台工作； 4.督促行政档案工作； 5.组织优化统一办公文件排版 -
行政专员 一、岗位职责 1.客户接待：负责公司客户来访的接待工作，以热情、专业的态度提供优质服务，维护公司良好形象。 2.合同与资产管理：协助处理公司合同管理、 -
18—45周岁 2400/月，月休四天 形象良好，有良好的沟通能力 负责处理来访咨询与投诉。 工作时间早8晚6 节假日待遇优厚！ -
岗位职责： 1.负责部门用品的采购、管理、发放及各类文档管理； 2.负责部门人员差旅、招待、物业管理等费用处理，梳理各项费用报销流程； 3.负责策划部门文化活动
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岗位职责： 1、负责项目办公室的卫生清洁； 2、负责项目合同订单登记跟进； 3、负责项目订单完成后开票； 4、负责行政仓库管理； 5、负责项目资产及钥匙盘点； -
岗位职责: 1. 负责领导交代的日常行政管理工作，确保公司行政工作运作顺畅 2. 协助处理公司领导交办的内部事务，提升工作效率 3. 参与组织公司活动及会议，保 -
职位描述：行政工作内容： 1、负责公司内、外部各类宣传、文体等活动的组织、宣传、安排工作； 2、负责公司各类会议的组织、安排、服务工作； 3、与广告公司对接标签
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落实执行公司各项规章制度，协助总经理颁布会议纪要，对接工厂各项政策！ -
一、工作内容： 1、对公司分配的老客户进行售后服务， 包括：通知客户续期交费，通知领取生存金、红利、满期金，资料更新，生日提醒等。 2、对公司分配的老客户，定期 -
听从厂长安排，协调生产管理。阜南人士，会驾照，能够长期发展。 懂管理，从事过家具行业优先 -
1、负责办理员工进厂、请假、调动、辞工离厂手续；员工档案资料建立。 2、负责公司后勤管理包括食堂、园区。 3、办公、劳保、文化娱乐等用品的采购申请、质量验收、发
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公司优势： 1.公司为有巨大发展前景的行业翘楚公司； 2.工作环境优美，人员关系简单； 3.公司客户均为深圳主流国际学校在读学生家长，属于金字塔上层客户； 4. -
岗位职责: 1.负责公司日常行政管理工作，确保办公室环境整洁有序； 2.处理公司内外的文书工作，包括文件的收集、整理、归档以及必要的文档制作； 3.协助组织公司
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1.跟进工作进度 2.辅助老板联系客户 4.熟练制作各种表格 5.写方案 5.细心，责任心强，可加班 -
事主要有以下工作内容: 1. 人员招聘和录用：负责组织招聘、筛选和录用合适的人才，确保公司各职位都有合适的人员来担任。 2. 员工培训和发展：制定培训计划，组织 -
1.行政管理、公共关系等相关学历优先，有相关工作经验优先 2.形象气质佳，综合素质优秀，拥有良好的职业道德和文化素养 3.具有较好的协调能力和一定的语言表达 -
1、大专以上学历，法学专业优先。 2、形象气质较好，沟通能力强。 3、责任心强，工作细致认真。 4、熟悉办公软件操作，较好的写作能力。 5、能长期稳定工作。 6 -
1、负责完成领导工作日程计划，完成领导布置的工作，并准备相关事项; 2、组织安排办公会议和公司各种例会并做好秘书工作； 3、每天的工作内容汇报总结，并向领导汇报 -
工作内容： 1、执行日常行政任务，包括文件处理和记录维护； 2、支持团队成员，确保办公流程的高效运作； 3、参与公司内部会议，协助准备会议资料和记录会议要点。 -
职位名称：运营专员/助理（人事行政财务） 工作地点：南宁市青秀区龙湖江与城 招聘人数：1 岗位职责 人事行政部分： 1. 招聘与入职管理： * 负责招 -
1.产品订购、入库、出库 2.产品合同相关资料整理归档 3.每月报表整理，相关产品录入和发出数据汇总 4.协助公司做好会议服务 5.发票开具 6.单休 任职要求 -
工作内容： 1、组织安排接待事项，安排会议准备工作及相关事宜，协助客户接待； 2、管理公司资质证照，确保合规使用； 3、负责公司印章的使用与管理，保证印章使用的
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熟悉办公软件应用，能处理:人事、行政、采购、出纳等事物，积极配合领导完成各项后勤业务。
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岗位职责： 1.负责公司员工日常行为规范管理、考勤管理； 2.员工的入职，并及时更新本部门人员状况；做好员工绩效评估、计时工转正等人事关系。 3.做好公司相关数 -
职位描述： 1、协助公司人员招聘、录用、转正、调动、离职等各项流程制定及实施，建立建全人事档案，确保信息的正确完整性； 2、负责职工考勤，并每月交财务做账留底；
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1、咨询电话的接听，做好相应的信息记录； 2、定期对记录的咨询信息进行回访，告知咨询家长最近的培训动态； 3、对来访家长接待：全面、准确、有针对性的做好咨询工作 -
岗位职责： 1. 负责律所前台电话接听转达，快递、信件登记管理以及收发； 2. 负责律所访客、会议接待，会议服务及前期筹备工作； 3. 对接各项文印工作，包括但 -
1、负责安排工作会议、月度、每周工作例行等会议，做好记录，编写会议纪要和决议，并督促各部门贯彻执行，及时了解和反馈有关信息。 2、负责公司相关文件的起草、印制和 -
工作内容： 1、负责公司各部门的行政后勤类相关工作； 2、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案； 3、负责日常接待，协助上级完成公司行
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