客服主管
4-9K 太原杏花岭区解放路 1-3年 大专
岗位职责： 1、监督并提升客服团队的服务质量，确保客户问题得到及时有效的解决； 2、制定和优化客服工作流程及标准，提升团队工作效率； 3、分析客户反馈数据，识别
岗位职责： 1、协助销售售后，监督服务质量，提升客户满意度； 2、优化客户服务流程，确保高效响应客户需求，提升团队绩效； 3、指导团队成员，建立人才梯队，促进团
【岗位描述】 1.负责热线、在线、二三线项目整体运营管理工作，并对项目的KPI指标负责 2.负责对接甲方需求，输出项目运营报告（日报，周报，月报等）并需定期向甲
岗位职责：1、负责运营团队的日常管理，负责运营专员的业务及技巧辅导； 负责运营紧急事件的处理，提高整个运营团队的运营处理能力；2、协助部门经理对运营组的业务流程
岗位职责： 1.负责医疗咨询团队工作的指导与管理； 2.确保医疗咨询流程的顺利进行，提升服务质量； 3.对咨询团队进行业务与专业培训，解决工作中出现的问题； 4
我们专注服务中大件&全渠道跨境卖家，凭借自营海外仓核心优势，提供专业、可靠的头程运输-海外仓储-末端配送一体化定制解决方案，核心业务涵盖一件代发、头程海运、大货- 岗位职责: 1. 负责客服团队的管理与指导，确保服务质量 2. 处理客户咨询，提供专业的解决方案 3. 优化客户服务流程，提升客户满意度 任职要求： 1. 具
工作内容： 通过电话邮件、电话等方式协助银行处理银行账款，为逾期客户提供专业和准确的还款计划。
岗位职责： 1、监督项目的整体运营情况，充分了解项目的KPI，掌握和监督项目的整体运营情况，达成和提升各项业务关键业绩指标； 2、协助负责提升呼叫中心管理体系、
1.负责(天猫、京东等电商平台)的客服组、监督、指导调配和评估工作，带领团队完成销售业绩; 2.对店铺各类数据与客服绩效进行考核及分析，参与制定并执行客服工作流
（公司实行大小周工作制度） 岗位职责 1. 协调团队负责处理业务与客户和供应商之间的日常沟通及协调。 2. 回应客户日常问题，传达客户订单轨迹，并及时反馈给客户
岗位职责: 1. 负责协调和管理客服服务团队，提高客服部的业绩； 2. 处理客服咨询中存在的问题，并提供有效解决方案； 3. 监督和优化客服服务流程，建立完整的
岗位职责： 1、负责团队各项核心统筹工作，如业务管理、现场管理，团队文化及人才梯队的搭建，管理人才的储备和培养； 2、具备快速反映及疑难问题的处理能力，具有高度
岗位职责： 1、带领团队进行每年、每季度、每月的销售任务分解，具体到每个人每周的任务拆分，从而完成月度、季度、年度整体销售任务并统计团队绩效考核结果； 2、组织
工作内容： 管理客服小组 管理客服小组组织培训，提升客服组的服务品质 新人入职培训，日常业务安排 处理客户投诉以及疑难售后 大客户类、定制类产品培训 岗位要求：
我们是一家专注于【服装】领域的头部电商企业，致力于为消费者提供优质商品与服务，主做35+中高端轻奢女装。公司在北京、深圳、武汉三地均设有公司，业务覆盖全国，稳居
有过客服团队的主管管理者经验的优先。 岗位职责: 1.负责线上、线下客服团队的日常运作管理，确保服务质量。 2.监督和管理线上、线下客服团队的成员，提高团队效率- 工作职责: 1.分析市场需求:负责分析矿山机械设备市场的需求，了解市场动态和竞争情况，及时了解来自客户、同行和市场的信息，制定营销策略以应对市场波动。 2.客户
- 主要职责 1.主要负责团队日常管理，管理规模在15-20人 2.负责新员工的辅导上线 3.负责员工出勤统计 4.负责员工薪酬指标统计 5.负责公司安排的其它事项
工作职责： - 客服团队管理，为服务质量负责 - 负责客服团队的人员管理，指标管理，不断提高部门整体服务水平 - 对工作数据进行有效分析，发现问题解决问题，不断
岗位职责：熟悉中通客服条例，熟练处理客诉问题疑难杂症。培训指导客服文员工作。沟通协调能力强。 任职要求：28岁以上，无不良嗜好，无行业污点，经得起背景调查。 岗- 工作地点：需线下工作 岗位职责：热情友好，对待客户要礼貌！ 任职要求：打字速度快，熟悉使用电脑和手机！ 岗位福利：单休，公司团建，五险，节日福利！
- 岗位职责: 1. 负责鑫宁仓储云仓客服团队的管理与指导 2. 确保客户服务流程的顺畅执行，提升客户满意度 3. 监控客服工作状态，及时解决团队面临的问题 任职
- 岗位职责: 1. 负责旅行社客户服务团队的管理与培训 2. 监督并提升客户服务流程和质量 3. 处理客户咨询，确保服务满足客户需求 任职要求： 1. 具备出色
岗位职责: 1.指导和培训客户服务团队，提升团队专业技能和服务质量； 2.监督和管理客服团队的日常工作，确保服务流程的高效运行； 3.处理客户投诉和问题，确保客
岗位职责： 1. 监督和指导团队的日常工作，确保团队成员遵循既定标准和流程。 2. 分析团队绩效数据，确保团队目标和指标的实现。 3. 对团队进行定期培训，提升
1、负责统筹管理客服中心的全盘工作，确保客服（主要是订单进行中和售后客户意见反馈）、收发、包装、出货等各项工作的顺利进行； 2、负责下属员工的工作分配、培训及考- 岗位职责： 1、带领团队进行每年、每季度、每月的任务分解，具体到每个人每周的任务拆分，从而完成月度、季度、年度整体任务并统计团队绩效考核结果； 2、组织团队每日
任职要求： 有1-3年相关客服主管工作经验
岗位职责：售后客休区吧台负责人 1.负责售后客户接待。 2.负责客休区卫生，茶水。以及物品摆放。
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